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0→1の人事企画│今世紀を代表するコンテンツを創るための組織力強化に従事!

人事企画 │ 組織開発リーダー
Mid-career

on 2025-12-23

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0→1の人事企画│今世紀を代表するコンテンツを創るための組織力強化に従事!

Mid-career
Expanding business abroad
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櫻井 幹

大手アパレルに総合職として入社後、「もっと面白いことがしたいなあ」と思いソラジマにジョインしました。現在は組織開発部部長として日々手と頭を動かしています。 無頼派と歴史/哲学がすきで、本を買いすぎて本棚を破壊した経験があります。 twitterによく出没してますので、どうぞよしなにお願いいたします。

「世界を獲りに行く」バカみたいな目標を、本気で話せる仲間がいた

櫻井 幹's story

Juro Maeda

株式会社ソラジマ Co-CEO 1992年生まれ。早稲田大学教育学部→ソルボンヌ大学大学院文化地理学科。 2017-2019年、日本食チェーン『おむすび権米衛』フランス事業開発責任者。 大都市パリで過ごした3年間、日本の武器は「エンタメ」だと確信しました。 SORAJIMAを世界的なコンテンツスタジオに一緒に育て上げる仲間を探しています!

起業家4年目―、これからの5年間を僕の「全盛期」にします。

Juro Maeda's story

Kojuro Scott Hagihara

株式会社ソラジマ創業←三菱商事←早稲田大学 誰もがバカにする大きな夢を叶えます! 今世紀を代表するコンテンツをつくりましょう! ソラジマのサマーインターン。おすすめです。

創業時の2人の約束は「世界に出ていける大きなことをやる」

Kojuro Scott Hagihara's story

原田 瑞穂

株式会社ソラジマ 26卒 新卒担当

株式会社ソラジマ's members

大手アパレルに総合職として入社後、「もっと面白いことがしたいなあ」と思いソラジマにジョインしました。現在は組織開発部部長として日々手と頭を動かしています。 無頼派と歴史/哲学がすきで、本を買いすぎて本棚を破壊した経験があります。 twitterによく出没してますので、どうぞよしなにお願いいたします。
「世界を獲りに行く」バカみたいな目標を、本気で話せる仲間がいた

「世界を獲りに行く」バカみたいな目標を、本気で話せる仲間がいた

What we do

株式会社ソラジマは「今世紀を代表するコンテンツを創る。」をミッションに掲げるオリジナル漫画IPカンパニーです。 縦読みWebtoonを主軸としたオリジナル漫画IPの企画・制作・展開。編集者約30名、400名超のクリエイターとともに200作品以上を制作し、11カ国・地域で展開しています(ソラジマTOON、レーベル「よすみ」等を運営)。 出版業界のトップランナーとともに、グローバルなIP創出に本気でベットしています。

What we do

株式会社ソラジマは「今世紀を代表するコンテンツを創る。」をミッションに掲げるオリジナル漫画IPカンパニーです。 縦読みWebtoonを主軸としたオリジナル漫画IPの企画・制作・展開。編集者約30名、400名超のクリエイターとともに200作品以上を制作し、11カ国・地域で展開しています(ソラジマTOON、レーベル「よすみ」等を運営)。 出版業界のトップランナーとともに、グローバルなIP創出に本気でベットしています。

Why we do

「誰もがバカにする、大きな夢を叶えてみせる」 ソラジマは「誰もがバカにする、大きな夢を叶えてみせる」ために生まれた会社であり、この先どんなに時間が経っても決して変わることはありません。 国境を超え、世代を超え、時代に深く残る作品たちがこの世にはあります。そういった作品は、人々の心に残り続け、彼らの人生を豊かにし喜びを与える特別なパワーを持っています。それらの作品に楽しみをもらいながら育った私たちが、今度は次の時代の作品を生み出します。途方もない夢物語かもしれませんが、それが、私たちが叶えたい「誰もがバカにする大きな夢」です。 なぜLOGLINEが「誰もがバカにする、大きな夢を叶えてみせる」なのか、それは創業者2人が「世界を獲る」ことを約束してソラジマを設立したからです。 初めから大きな夢を叶えるために生まれたソラジマだからこそ、全メンバーが同じ夢に向かって疑いなく進むことができます。「世界を獲る」ためには、絶対にできると信じることが実現への第一歩です。 大きな夢を胸に抱いていると、時には周りに笑われることも、否定されることもあります。ですが「誰もがバカにする」前提だから、「普通はできない」「絶対に無理」なんて関係ない。ソラジマのメンバーは、自分が抱いてきた「誰もがバカにする大きな夢」を堂々と宣言し、誇りを持って表現できます。

How we do

▶︎編集体制について 編集部は企画から制作・予算・チーム編成まで責任を持つプロ集団として作品の核を磨き、編集者は作家性を引き出すプロデューサーとして実力を発揮中。 作品は単なるフォーマットや配信形態に依存せず、物語と表現の強度で評価されることを目指しています。 作家さんには本質的な作家性を重視し、原作・ネームのクオリティで勝負できる環境を整備しています! ▶︎拡大戦略について IP化は単発のメディア露出で満足せず、戦略的なマルチ展開(ドラマ化・アニメ化・書籍化等)を通じて長期的な価値の最大化を図っています。 経営はクリティカル、スピーディ、パワフルを標榜し、次の国民的ヒットを現実にするための大胆な投資と組織設計を進めている状況です。 ▶︎ソラジマのカルチャー 壮大なミッションを果たすために、ソラジマは3つのカルチャーを大切にし、強みにしています。そして、このカルチャーが存在するからこそ、メンバーは日々、刺激的で自由度の高い仕事にワクワク取り組むことができます! Be a Pro:周りに刺激を与えるほどに成果に貪欲か Why No Feedback?:言いにくいことほど率直に伝えられているか Freedom & Responsibility:他に承認を求めず、自らが意思決定者であるか これら3つのカルチャーは、ソラジマメンバーの羅針盤であり、壮大なミッションへの道を照らします。ソラジマとメンバーにとって、これらのカルチャーは世界を獲得する強力な武器です。 https://story.sorajima.jp/articles/ft0dkec5we ▶︎「誰もがバカにする、大きな夢を叶えてみせるー。あなたもこの壮大な夢に、ジョインしませんか?」 今世紀を代表するコンテンツを創ることに本気で愚直に向き合うチームがソラジマです! 30年以上かかるであろう果てなき道のりを、ソラジマに関わるみなさんと一緒に楽しく登っていきたいと思います。 誰もがバカにする大きな夢をソラジマで叶えましょう!

As a new team member

人に投資をしていくことを決めているソラジマにおいて、 人事領域のあらゆる課題解決の第一線に立ち、 手触り感を感じながら事業成長を担っていただけませんか? HRBPやCHRO、その他、「人を動かす」スペシャリストを目指していらっしゃる方には、 うってつけの環境だと考えており、 ぜひお話の機会をいただければと考えています!! ソラジマは、Webtoonの業界で事業を展開する縦読み漫画の出版社です! エンタメの業界でヒット作品を生み出すのも「人」・それを広げるのも支えるのも「人」であると考えるソラジマでは、 人の成長に最大限の投資をしていく意思決定をしております! 【担うミッション】 ・50名の壁を乗り越える ・新人社員の早期立ち上がりに向けたオンボーディング設計 ・フェーズにあった評価制度の構築 ・エンゲージメント、カルチャー開発 など、当社はこれから、様々な課題に直面することを想定しております。 現在のやり方を壊してでも、事業成長に向けた変革を推し進めていただける、 ソラジマの人事マネージャー候補を求めます! 【提供できるやりがい】 ・「今世紀を代表するコンテンツを創る」ための組織づくりのご経験と達成感 ・既存の体制を壊してもOK。圧倒的な裁量をお渡しできます ・サーベイの回答率は100%と一枚岩の組織のなかで、組織開発試作の実行が可能 まずはソラジマの事業やカルチャーを知っていただくところからと考えており、 お気軽にアクションいただければと思います! カジュアルにお話をさせてください!
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Founded on 02/2019

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