英語を武器に生きていく。日本の英語教育を変えませんか？

株式会社プログリット

Mid-career

Use foreign languages

Shogo Okada

代表取締役社長

Shuntaro Yamazaki

取締役副社長

Ryota Taniuchi

Business (Finance, HR etc.)

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Chika Higashinaka

人事部英語コンサルタント採用担当

新卒でマッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。日本企業の海外進出、海外企業の日本市場戦略立案等、数々のプロジェクトに従事。また、同社を退社後、2016年9月株式会社プログリットを創業。

What we do

専属の英語コンサルタントがお客様の英語学習を併走。お客様にあった個別カリキュラムで本質的な課題解決を実現。2024年12月現在、累計お客様数は2万人を突破。

『シャドテン』『スピフル』『DiaTalk』といったサブスクリプション型の英語サービスも続々ローンチ。

英語コーチングサービス『プログリット』を主軸に事業を伸ばし、創業8年で累計受講者数2万名を突破、社員数208名、2022年9月にグロース市場に上場を果たしました。 ”短期集中型” で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービス『プログリット』に加え、リスニング力向上を目的としたシャドーイングに特化した『シャドテン』を中心としたサブスクリプション型のサービスを展開しています。「人」を介す形でパーソナルコーチングを通して蓄積されてきた、効率的で結果の出る英語学習の知見やデータを活かし、今後は「人」×「テクノロジー」の形でより多くのユーザの幅広い課題を解決できるような英語学習プロダクトの開発に注力したいと考えています。その先駆けとして現在シャドーイング添削サービスの「シャドテン」を開発しており、シャドテンは前年度比で約190%成長を実現しております。

Why we do

創業者の山碕（左）と岡田（右）

弊社のミッション

「プログリット」をスタートさせる前、二つのことを問題視していました。一点目は、日本人の英語力。マッキンゼー時代、英会話スクールに通ったものの週1回程度では全く身につかず、同様に私のお客様や友人達も英語で困っていました。これほどまでに英語で困っているのは日本人くらい。圧倒的に英語ができない、この状況を変えたかったのです。二点目は、働いている友人知人たちがすごく辛そうだったこと。自分の周りの知人の話を聞くと、みんな一様に激務なのに、それに見合った給与をもらえていない、楽しそうにもしてない…人それぞれ強みがあるにも関わらずもったいない…それであれば、自分たちが変えよう。お客様に満足してもらい、社員も幸せに働いて欲しい。そんな想いで創業しました。有難いことに取り組みが評価され、2020年版「働きがいのある会社」ランキングベストカンパニーに選出されました。私たちは、日本という国の枠を越えて、場所にとらわれず、世界中の誰とでもチームを組み、自分の理想を思い切り実現できる人を増やすことで、世界を、そして、社会を大きく進化させることができると信じています。最後になりますが、プログリットには本気で "世界で自由に活躍できる人を増やす” ことを目指しているメンバーが集っています！「人×テクノロジー」の力で、国内そして世界と場所を選ばずに活躍できる人を増やしたい、そう考えています。

How we do

プログリットで活躍するメンバー

5gritを全社員のValueとして、よりよいサービスづくりを行っています。 -Customer Oriented - 顧客起点で考えよう 顧客起点で物事を考え、行動します。 -Go Higher - 高い目標を掲げよう 高い目標を掲げる勇気を持ち、その目標に挑戦します。 -Own Issues - 課題を自ら解決に導こう 課題に対して当事者意識を持ち、解決に導きます。 -Respect All - 互いにリスペクトし合おう 仲間を尊重し、思いやりのあるコミュニケーションをします。 -Appreciate Feedback : フィードバックに感謝しよう すべてのフィードバックに感謝し、より良い価値を創造します。

As a new team member

＃人の成長を本人よりも真剣に考えられる方＃英語の学習経験や留学経験等を活かしたい方＃風通しの良いフラットな環境で働きたい方＃自分の強みを活かして活躍したい方私たちは日本の英語教育に変革をもたらしています。従来の英会話スクールのような学習形式ではなく、コンサルタントとして応用言語学に基いた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、目標達成まで導くことが英語コンサルタントの仕事です。 ▍コンサルタントのやりがい PROGRITを受講頂くお客様のほとんどが、企業経営者層や日本を代表する大手企業にて最前線で活躍するビジネスパーソンです。コンサルタントの仕事では、このようなビジネスパーソンの唯一のパートナーとして英語力の向上のサポートをします。受講後のお客様から感謝の言葉を頂く時や、何よりも毎日のコミュニケーションを通じて、お客様の成長・変化を日々感じられることが最大のやりがいです。 ▍募集要項・海外留学経験がある方・英語力の目安：TOEIC800点または同等レベルの英語力（TOEFL／IELTS／英検の資格・スコアももちろんOK） ※上記いずれかのご経験をお持ちの方 ※出社は週3回マストです経験や男性女性にかかわらずに積極採用中です！過去入社者の前職例→(ホテル / 旅行 / 航空 / 営業 / 販売 / 銀行 / 秘書 / 商社/教員など) ▍過去入社者の声過去入社者の声（1）：大学時代の留学経験を通して人生の可能性が大きく広がった経験があり、将来的に自分も英語学習を支援する仕事がしたいと考えていました。この仕事ではお客様の伴走者として英語学習のサポートができるため毎日が充実しています。過去入社者の声（2）：ワーキングホリデーから帰国する際、もっと英語を活用したいキャリアを広げていきたいと考えたとき、未経験でもしっかりと成長できる環境・社風が魅力なため入社を決めました。過去入社者の声（3）：高校教員として従事していたとき、より人の人生に関わるような仕事につきたいと考え、お客様と長期的に深く関係性を築くことのできるプログリットでの英語コンサルタントを選びました。各分野の第一線で活躍されている方ばかりを担当するため、お客様から毎日刺激を受け、自身の成長にも繋がっています。

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