起業を目指す野心家Wanted！スタートダッシュを決めたい26卒はここへ！

白潟総合研究所株式会社

New Graduate

Expanding business abroad

Yuto Uneda

取締役

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内田舞

人組織コンサルティング本部シニアコンサルタント

西下純平

M&Aコンサルティング本部　コンサルタント

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匡伯服部

コンサルタント

兵庫県三田市出身。神戸大学経営学部を卒業し、2010 年にデロイトトーマツグループのトーマツイノベーション株式会社に入社。経営、戦略、人事のコンサルティングを経験。大阪支社の立ち上げ、営業責任者として 500 社以上の教育制度導入支援を行う。 2018 年には神戸大学大学院専門職大学院にて MBA を修得。その後、白潟総研の大阪支社立ち上げをし、2024年10月に取締役に就任。現在に至る。

What we do

弊社の代表、No2、No3です！

毎年1回、期首に行うキックオフにて。みんな真剣です！

白潟総合研究所は、中小・ベンチャー企業様を支援する総合型コンサルティングファームです。特に人や組織の悩みを解決することを得意としており、採用～育成～組織開発まで一気通貫で約800社以上の企業様をご支援しています。ご支援できる領域が限定されていないからこそ、お客様の状況に合わせて本質的課題を見つけ出し、「本当に必要とされているもの」をご提供することができます！例えば、・採用だけではなく、入社後の育成面までサポートする・求職者へのアピールのやり方だけではなく、そもそもの会社の魅力づくりからお手伝いする・会社の存在意義や進むべき方向が明確になるようにサポートするなど、実行する支援はお客様によって様々です。また、お客様のご要望にお応えするため、今ある商品に縛られず、常に新しい商品・事業に挑戦しています！例えば、2021年新型コロナウィルスの影響により新しい日常、働き方が注目される中、「リモートワークで組織作りが出来ない！組織的に動けない。」というお客様の声をうけ、リモートワークコンサルティングを始めました。そして2022年には、中小・ベンチャー企業において深刻な問題となっている「後継者不足」の解決のため M&A支援に特化した子会社「M&Aイノベーション株式会社」を設立しました。

Why we do

社内風景。社長室などはなく、フリーアドレスで誰にでも話しかけやすい環境づくりをしています。

社員。男女比は６：４くらいです。

『日本の中小・ベンチャー企業の社長を、世界で一番元気にする！』これを実現するために我々は日々コンサルティングをやっています。なぜ我々は中小・ベンチャー企業にこだわるのか？２つ理由があります。 1つ目の理由は、中小ベンチャー企業が日本全体を活性化するためのセンターピンだからです。日本の99％は中小ベンチャー企業。この99％中小ベンチャー企業が全てよい良い会社になったら…？日本全体の国力を大幅に向上させることができます。そして中小ベンチャー企業を良くするために一番重要な存在が“社長”なのです。だからこそ白潟総研では“社長”の悩みや課題を解決することに徹底的にこだわっています。中小ベンチャー企業の社長を元気にし、会社が良くなれば、日本全体の国力も上がっていく。そのために白潟総研では中小ベンチャー企業に特化してご支援をおこなっているのです。 2つ目の理由は、単純に中小・ベンチャー企業の社長が大好きだから。私たちがお会いしてきた社長は、毎日朝から晩まで、土日の休みもなく、お客様・会社・社員のことを考え、命がけで仕事をしていました。中には、業績が悪化して自分の給料をゼロにした社長も。。そんな素晴らしい社長をシンプルに元気にしたい！それが２つ目の理由です。

How we do

東京オフィスの風景。シンプルでおしゃれな空間です！

ミーティング風景。社内のいたるところで見られます！

中小・ベンチャー企業の社長を元気にするためには、・社員のコンサルタントたちが、日々研鑽しながらコンサル力を磨くこと・会社がコンサルタントが成長できる環境を用意することが必要だと考え、その信念をもとに会社づくりをしています！具体的には ①コンサルタント養成のノウハウが豊富です。・コンサルタントにとって重要な考え方をまとめた『コンサルタントの心得』・代表の白潟の30年モノのコンサルノウハウをまとめた20冊5000ページの『経営百科事典』 ②成長できる仕事が用意されています。・豊富なコンサル現場があり、取り組むコンサルテーマも限定されません・早期から積極的にマネジメントを経験させ、最終的には子会社の社長を目指していただきます ③上司がとにかく部下に時間を使います。部下の相談にはほぼ365日24時間対応で、最優先で時間を使います。このような成長環境が整っているため、実際に弊社には、入社2年で事業部長を任せるようになった人間もいます。

As a new team member

「起業するためのスキルを身に着けたい！」「優秀なメンバーと切磋琢磨したい！」「他とは違う経験をしたい！」どれかに当てはまったあなた、ぜひ私たち白潟総研と話してみませんか？ ■そもそも白潟総研って？白潟総研は「中小企業の社長を元気にする」という理念を持った、総合コンサルティングファームです。本気で社長を“元気”にしたい！と思っており、時にはお客様が希望されるサービスをお断りすることもあります。本当にお客様に必要なサービスしか提供したくないんです。 ■どんなスキルを身に着けられる？起業して間もない社長、ある程度、事業が軌道にのってきた社長、二代目として家業を継いだ社長、上場を目指し新たな挑戦をする社長、、、社長の悩みは多岐に渡り、そのフェーズによって、経営戦略、事業開発、売上アップ、組織づくり、税務、労務など、様々な支援を必要とされます。白潟総研は大手企業向けのコンサルとは異なり、分野を限定せずコンサルティング支援を行っているので、必然的にこれらのスキルが求められます。入社1年目からドンドン現場に入り、お客様を担当してもらうので、とにかく脳に汗をかき、学び、挫折し、乗り越えながら力をつけていただきます。といっても、経営幹部直下で業務や専門知識について学べる環境を用意しており、いつでも質問疑問に答えます。部下の成長には時間を惜しまないのが、白潟総研のこだわりです。必要なのは、あなたの「熱意と意欲」のみ。熱意を持った取り組みの先には、必ず大きな成長があります。将来、起業を目指すあなたにとっては必要なスキルや経験を1年目から得られる絶好のチャンスです！ぜひ一度、お話してみませんか？カジュアル面談は弊社の取締役が行いますので何でも聞いてください！あなたのエントリーをお待ちしております！

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