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安積 秀弥
新卒で(株)エス・エム・エスに入社。従事者コミュニティーサイトの責任者に従事した後、海外子会社代表に就任。人間の病院を舞台に経営支援事業で黒字化に成功し3か国に展開。その後、AI最大手の(株)Preferred Networksにて、ヘルスケア分野及びAI関連の事業開発を主に担当。令和3年3月より(株)TYL取締役に就任
TYL安積が目指すペットの健康を豊かにするためのデジタル活用法とは。
森口 凌可
Masashi Murashima
大学卒業後、2017年4月株式会社レナウンに新卒入社。Aquascutaumへと配属。 新宿伊勢丹・大丸東京での勤務。 2020年10月株式会社TYLへジョイン。 入社後∼現在に至るまでB2BのFSとして動物病院領域の採用ソリューション提供をメインに従事。 HRサービス(広告/説明会/スカウト/コンサルティング/エージェント…etc)提供に携わる LD昇格を経て現在は採用事業部セールスグループMGR FS/IS組織の運行管理・マネジメントを行う セールスとしての経験 └B2B:4年・B2C:3年 └有形・無形・プロダクトセリング・ソリューションセリング
大手アパレル企業からペットベンチャーに転職。上半期MVPに輝いたセールスリーダーに成功の秘訣を深掘り取材!
Understand the 16 personality types within Wantedly Assessment and their distinct traits and tendencies
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