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ホテル支配人（王子）

快適なホテルステイを提供！無人ホテルの支配人を募集

株式会社Hosty

ホテル支配人（王子）

Mid-career

on 2024-10-18

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快適なホテルステイを提供！無人ホテルの支配人を募集

株式会社Hosty

Mid-career

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代表取締役

Sales

総支配人

system administrator

山口　博生

1988年生まれ。 20歳まで誰よりも遊ぶをモットーに勉強を一切せずにひたすらチャラチャラ遊ぶ。今遊べる遊びはやりきったと自負できたので、21歳から仕事にスイッチ。東大と東工大産学連携ベンチャーミログの創業に参画。天才児に囲まれ、自分がバカすぎることを自覚。根拠のない自信がずたずたになる。自信喪失中に藤田晋さんの渋谷で働く社長の告白を読み、今までのマイナスを補うには、週110時間以上時間を投資しなければダメだ、と思い週7日1日18時間働き、ナポレオン生活(3時間睡眠)を開始。徹底的に自分を追い込む。 25歳でやっとまともに考えられるようになったので起業。日本初の民泊代行サービスHostyをリリース。現在は、無人コンパクトホテル mizukaを運営中。

湯谷勇紀

平成元年生まれ　広島出身。新しいものが好き、わくわくするものに後先を顧みずに全部突っ込む。スタートアップ・ベンチャー企業の1-10フェーズにコミット。ある時は前線を走り、ある時はバックアップに周り、ベンチャーの全業務を網羅的に担当してきた。

陽祐矢野

大学在学中、インターンにて民泊運営ベンチャーにjoin in 約50部屋の開業業務、マニュアル運用、清掃オペレーションの構築に尽力いたしました。 ▼株式会社ニトリ大学卒業後、「株式会社ニトリ」に入社。店舗運営部として接客業務、売り場レイアウトや売上向上施策等の業務を行いました。 ▼株式社会トマルバ 2年後「株式社会トマルバ」へ入社しプランニングDiv.として店舗の開発を担当。入社約2年で20店舗以上の宿泊施設を立ち上げ。その後ホスピタリティDiv.に転属しフロント業務を2年間経験。京都に根差した企業と提携を進め食事やアクティビティを多数企画いたしました。 ▼株式会社Hosty 現在は無人ホテルのオペレーション会社「株式会社Hosty」にて総支配人を務めております。開業業務、オペレーションの構築、レベニューマネジメント、プランの企画等幅広く業務を行っております。

前島純平

今の会社の代表に拾ってもらい、プログラミングを独学。それ以来、目まぐるしくファンタスティックな日々を過ごしております。現在は黄色い歓声と野太い歓声を浴びられるエンジニアになれるよう精進しております。

山口　博生

代表取締役

湯谷勇紀

Sales

陽祐矢野

総支配人

前島純平

system administrator

What we do

Hostyは、全国で無人・省人ホテル、レンタカー付きホテル『B/C』の展開を行う、新しいホテル運営の形を提案する企業です。私たちは、よりお値打ちな宿泊体験をゲストに提供する無人・省人ホテルの運営をはじめ、ホテル運営を支える独自のシステム開発（チェックインアプリ、顔認証技術、客室用アプリなど）を行っています。これまでに培ったノウハウを活かし、既存ホテルの収益性向上やオペレーション改革など、幅広いニーズに応える事業を展開。それだけでなく、お客様が周辺の飲食店や移動手段をシームレスに利用してホテル周辺の経済圏全体を循環するためのアライアンス提携を通し、街全体がホテルナイズされたかのような宿泊体験の実現を目指しています。コロナ禍を乗り越え、現在は運営ホテル数を10倍以上に増加させるなど、成長を続けています。

What we do

西日本を中心に100以上のホテルを運営

レンタカー付きホテル『B/C』

Why we do

感情を動かした先に、アクションがある。

世界中のヒトの心に、オドロキを。

Hostyが掲げるMVV（Mission Vision Value）は、「？（ハテナ）から！（オドロキ）を」。現状への疑問や違和感に向き合い、そこに潜むビジネスチャンスを追求することで、新たな価値や驚きを提供することを目指しています。創業者の山口が掲げる「期待値を超えなければビジネスは大きくならない」という信念のもと、常にお客様の期待を超えるサービスを創出し続ける企業でありたいと考えています。無人ホテル運営は、2018年に法改正で可能になったばかり。今まさにレガシーなホテル業界のゲームルールが変わるタイミングです。追い風を背に、Hostyとしても事業を速やかにスケールさせたいと、多くの投資家やお客様の支援を受け、ダイナミックプライシングはもちろん、ホテルの出店や撤退判断もデータドリブンに実現した革新的なホテルをつくります。無人ホテルというこれまでにない宿泊体験の提供を通じて、人々に「便利さ」と「驚き」を届けることが私たちの使命です。

How we do

無人チェックインシステム『AIチェックイン』

ー多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナル集団ー Hostyのメンバーは、ホテル業界だけでなく、広告代理店、医療機器メーカー、IT企業など、多岐にわたる分野から集結しています。この多様性が、独自のアイデアや柔軟な発想を生み出し、競合他社にはない付加価値を提供しています。柔軟性を重視した働き方と個々の成長支援 Hostyでは、フレックス制やテレワークの導入により、個々のライフスタイルに合った働き方を実現。加えて、ジムや旅行体験費用の補助、昼寝スペースの提供など、健康面や成長面でのサポートにも力を入れています。メンバー全員が「仕事の質」を追求しながら、ワークライフバランスを保てる環境を整えています。ー革新的なテクノロジーとデータ活用ー Hostyが手掛けるホテル運営システムは、宿泊体験のすべてをシームレスにつなぐ仕組みを構築しています。予約からチェックイン、滞在中のサービス利用、チェックアウトに至るまでを一貫してストレスフリーに。さらに、運営の効率化を図り、宿泊料金を抑えつつ最高のサービスを提供するホテル運営モデルを実現しています。ー未来を見据えた事業展開ー今後は、自社企画のホテル物件をさらに増やし、高収益性を武器にさらなる展開スピードを加速させます。また、IT投資を通じてシステムの高度化を図り、業界全体のレベルアップを牽引する存在を目指します。

As a new team member

東京の中心で、ホテルの運営に携わりたい方へ mizukaが運営する東京のホテルで、管理業務を募集します。未経験の方でも、フレックスタイム制で働きながら、ホテルのお客様対応、イベント企画、清掃管理、スタッフ指導など幅広い業務を担当していただけます。年間休日124日と充実した福利厚生で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。具体的には・・・・チェックイン・チェックアウト、予約・変更、問い合わせ対応などのお客様対応・ホテルのイベント企画・運営・清掃業務などのオペレーションの管理・業務の効率化や品質向上・スタッフの接客スキル向上の研修/指導・シフト管理・設備管理/改修提案・実行など mizukaで、あなたもホテル業界で活躍しませんか？私たちは、お客様に快適なホテルステイを提供することを通じて、地域社会に貢献しています。未経験の方でも、積極的に採用しておりますので、ぜひご応募ください。

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