１中学校１塾という変わったビジネスモデルで、子どもたちと保護者様を元気な笑顔にしています！ 子どもたちを信頼関係を築き、寄り添い、頑張れる居場所をつくっています。

子どもたちに、やれば出来るんだ！という成功体験を積んでもらうことで、自分たちで希望の持てる未来を切り開いていく人材を育成する。

人事ポリシー ドリーム・チームにとって『みんなの元気な笑顔』を最大化することが、組織の重要なミッションである。 そのために下記の人材を目指します。  情熱的かつ積極的に、いつでもどこでも笑顔で、目の前の人を明るくできる人材  相手の笑顔やチームのために努力を惜しまない、他者のために貢献できる人材  ネガティブ思考をポジティブ思考にかえられる人材  自らも高い目標を達成し、子どもたちの憧れの存在となれる人材  困難に自ら立ち向かい、数字をつくるプロセスを楽しめる人材 そのために下記の組織をつくります。  個々の能力を集合知として、大きなシナジーを生み出す組織  一人ひとりの努力や成果に対して公平に評価し、頑張っている人を応援する組織  スタッフの成功を全員で喜びサポートする仕組みがある組織

まずは約１年間の研修・勤務後、 １中学校１塾のコンセプトで地域に徹底密着している学習塾の校舎責任者として活躍してもらいます。 生徒の進路指導や学習指導は、もちろんのこと、学校や家庭での悩みなどの相談まで、幅広く子どもたちと関わり、信頼関係を築き、寄り添うことが仕事となります。 そして、責任者として成長後は 若い校舎責任者のフォローを行うユニットリーダーや 複数の校舎責任者をフォローするブロックリーダーなどに昇格していきます。 また、将来的には現場で培った経験を活かして 本部で人事採用スタッフ、校舎開発スタッフ、教務部スタッフなどの仕事に就くことも可能です。 そして、ゆくゆくは 幹部候補生として、まだまだベンチャー企業である当社を引っ張っていく人材として活躍し欲しいです。 もちろん、そんな責任ある仕事は求めてないという人は大丈夫ですが、、、笑 勤務地 大阪・兵庫・京都・滋賀 福岡