＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 北の達人コーポレーションの企業理念 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【ミッション】 　びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを１％上げる 【ビジョン】 　日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる 【バリュー】 　「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団 この経営理念のもと“ご満足クオリティ”をつらぬく商品開発と、独特で革新的なWEBプロモーションを武器に、Eコマース事業で圧倒的な成果を挙げ続けてきた、北の達人コーポレーション。 当社の事業の根底には「顧客満足とは何か」を常に問い続け、そして進化させていく、ユーザーファーストの思いがあります。実際に商品開発においては、リリース前の徹底的なモニター調査、約800項目の自主基準での品質検証、発売後も専門知識を持ったスタッフが無料カウンセリングサービスを何度でも行うなど、顧客満足の追求に一切コストを惜しみません。 商品開発同様に高いレベルを誇るもう一つの武器は、良い商品を「必要な人に届ける」独自のWEBマーケティングの力です。今や巨大市場となったWEB広告の領域にインターネット黎明期から踏み込み、画期的なクリエイティブや緻密なデータ分析による北の達人コーポレーションならではのノウハウを構築してきました。※2023年2月期の新規顧客獲得人数は対前年比266%と成長を続けています。 【当社HPもご参考ください！】 https://www.kitanotatsujin.com/recruit/ 社員紹介や各種制度など記載しております！

「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」 当社はこのビジョンに向け、 現在運営しているEコマース事業「北の快適工房」というオリジナルブランドを通して、 “日常の中の悩みを解決する”というテーマのもとご満足クオリティの商品開発を行っています。 現在は主に、美容や健康の悩みを解決するコスメやサプリメントがメインプロダクトです。商材はあくまでも手段を具現化したものであり、あくまでもお客様のお悩みの解決と、その先にある今よりももっと快適な毎日をご提供することが目的。一切の妥協はありません。 世界中から信頼されるブランドを創っていきます。

【募集背景】 当社は社歴・年齢関係なく実力で評価される環境で、実際にWEBマーケティング部のマネージャーとして約80名のメンバーを率いているのは入社4年目・20代の社員。 若手でも大きな裁量を持って働くことができる一方で、この20代マネージャーが1人で管理するメンバーの数が多いという課題もあり、本ポジションの採用で2～30代のリーダー層の強化を図りたいと思っています。 今回の募集では経験やスキルは一切必要ありません。 ただ「何か1つでも日本一を勝ち取った」という体験をされた方を求めています。 日本一を取ったことで「自分にできないことはない」「もっと上を目指したい」といった感覚になったことはないでしょうか。その感覚こそ当社が求めているリーダータイプの素養です。 当社は東証プライム上場企業としてさらなる成長を目指して「次世代のグローバルメーカーになる」といった目標を追っています。かなり高いハードルですが、実現に向けて日々チャレンジの繰り返しと立ちはだかる壁さえも強気に乗り越えていくことが必要です。 過去、当社でも新規顧客数の伸び悩みを経験しましたが新卒3年目の若手社員を中心に「自分たちがなんとかする」と立ち上がり、マーケティングの緻密な戦略の立案・実行を行い、再びお客様にご期待いただける企業へと変貌しました。 こうした困難な状況であっても「自分たちがやる」「自分ならやれる」といった当事者意識や達成欲が、今後拡大フェーズを迎えるにあたって必要だと考えています。 未経験の方はまずマーケティングの基礎から学んでいただき、将来的にはリーダーとして組織の牽引をしていただくことを期待しており、当社はそのための成長機会の提供を惜しみません。 さらなる高みを目指し”日本一のWEBマーケッター集団”を創りませんか？ ～当社の特徴～ 当社の大きな特徴のひとつとして「インハウス」が挙げられます。 「自社のことは、自分たちが1番よく知っている」という考えのもと、商品開発から広告制作などのクリエイティブ、カスタマーサポートまで、可能な限り内製化をしており、高い生産性を誇っています。 まさに精鋭が集まり成長を続ける、「少数精鋭」の達人集団です。 また、当社は『びっくりするほど良いものができた時にしか販売しない』という考えのもと、 ・独自に設けている約800項目以上の品質評価基準をクリアした商品しか売らない ・発売前に必ず全従業員で商品を使用して問題がないかチェックする など徹底的にこだわり、自信を持ってお客様に商品をお届けしています。 ■ギネス記録の商品誕生 主力商品である『ディープパッチシリーズ』が4年連続で美容用マイクロニードルスキンパッチ市場売上シェア世界一*のブランドであるとして、ギネス世界記録™に認定 ■モンドセレクション 2023にて、12商品が受賞 最も長いもので『カイテキオリゴ』が12年連続受賞 *美容マイクロニードルスキンパッチにおける最大ブランド（2019年3月～ 2023年2月） 以下のような光栄な賞にも選出されています。 ■米国の経済誌 Forbes アジア版、フォーブス アジア「Asia's 200 Best Under A Billion」に4度選出 ■世界約150ヶ国に展開している調査機関Great Place to Work®が毎年発表している「働きがいのある会社」に選出 ■株式会社スタメンが毎年開催しているエンゲージメントアワードにて当社がベストエンゲージメントカンパニーの6社に選出 このような環境で「一流のWEBマーケターになり、自らの手でグローバルメーカーを創りたい」という方からのご応募をお待ちしております。 ぜひ一緒に働きましょう！ 【組織体制】 本ポジションは、80名規模のWEBマーケティング部のセールスプロモーション課の所属です。 セールスプロモーション課は、各商品毎にクリエイティブのディレクションを担う6～8人のチームを編成しており、商品全体の戦略戦術をたてるプロダクトマーケティングマネージャー1名、その戦略戦術に基づきクリエイティブ戦略を考えるチーフディレクター1名、それらの指示に従ってWEB広告やWEBページのディレクション及び作成を担うクリエイティブディレクター4～6名で構成されています。 WEB広告の運用については、運用を専門に行うデータサイエンスマーケッターチームがいます。

一代で東証プライム上場企業を創った社長直下のポジション！D2C業界を代表する100億企業の“成長の中核”となるプロダクトマーケティングマネージャーに挑戦しませんか？ 「WEBマーケティングの力で商品をヒットさせたい」 「裁量あるポジションで大きなことを成し遂げたい」 「優秀な社員の中で圧倒的に成長したい」 「若いうちにマネジメント、予実管理スキルを身に付けたい」 「目標達成にこだわってとにかくコミットしてきた」 一つでも当てはまる方、成長著しいD2C業界を代表する北の達人でマネジメントもできる一流のマーケターになり、グローバルメーカーを創りませんか？ 【業務内容】 ⾃社ブランドコスメの売上と利益に責任を持つマーケティングマネージャー（一商品をお任せします！） 【具体的には】 まずはWEB広告の運用に関する当社オリジナル研修を受けていただき、データサイエンスマーケッター（WEB広告運用担当）として、Google,Facebook,Yahoo!,X等のWEB媒体の広告出稿データを分析しながらWEB広告の運用を行っていただきます。 各WEB媒体は独自のAIアルゴリズムで動いていて、このアルゴリズムを解析しながら、最も成果が高くなる（予算内での注文件数が最大化になる）配信方法を考えて広告運用を行う業務で、1人で月間数千万～数億円規模の金額を扱います。 その後一商品をお任せし、年間広告予算20億円を運用して売上、利益を作っていく責任者である【プロダクトマーケティングマネージャー】としてチームを持っていただきます。 ミッションは「びっくりするほど良い商品でユーザーのQOLを上げて、利益の最大化を図る」こと。 そのためにWEB上で商品を購入してもらい利益を最大化するための拡大戦略設計を行います。そして、その戦略に基づいて、どのWEB媒体に誰が何本広告を作成するかというチームメンバーのリソース配分や売上予測に応じて商品部に在庫調整の指示を出したりと業務は多岐に渡ります。 社長直下のポジションでもあり、定例ミーティングの他、都度zoom等で「この戦略どう思う？」など、社長から直接意見を求められることも多く、成果主義の当社の中でも特に大きな裁量を持っています。 常に経営者目線を持ちつつ数値をベースに考えることが重要で、商品を世に送り出して大きなインパクトを与える「仕掛け人」となるポジションです。 そんなポジションで「日本を代表する次世代のグローバルD2Cメーカー」を一緒に創りませんか？ 【研修期間】 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 具体的には、 ・商品理解（入社前に当社の全商品をお渡しし、理解を深めていただきます） ・カスタマー研修（自社コールセンターにて実際に半日ほど受電対応いただきます） ・物流研修（札幌にある倉庫にて、梱包発送現場を見学いただきます） ・その他、他部署のミーティングへ参加し、全社各部署についての理解も深めていただきます。 その後、本配属となり、 未経験の方でもたった数ヶ月で一流のデータサイエンスマーケッターになることができる教育をマンツーマンで丁寧に行います。 成長意欲を持って、貪欲に学んでいただければ確実に成果を出すことができますのでご安心ください。 ■こんな方を歓迎します！ 【大卒以上】数値を元に能動的に考えてアクションを起こし、チームを引っ張ることができるリーダー候補の募集です。 ご経験がなくても、以下人物像のどれかに当てはまる方であれば、未経験でご応募いただけます。 ■求める人物像（歓迎要件） ・大きな裁量を持ち能動的に働きたい方 ・経営者目線を持ちつつ、数値をベースに組織の利益最大化のためにコミットしたい方 ・自らの手でグローバルメーカーを創り出したい方 ・これまでに何かしらのリーダー経験をお持ちの方 ・物事に対して仮説を立て成功するまで何度も実施、検証をするPDCAサイクルが回せる方 ・新しいことを取り入れたり、変化に柔軟に対応したりできる方 ・社内調整を円滑に行えるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・化粧品・健康食品に興味がある方 ■求めるスキルや経験（歓迎要件） ・予実管理の経験 ・新規事業に携わった経験 ・経営の経験（規模は問わない） ・D2C企業での職務経験 ・WEBページ・広告のディレクションの経験 ・WEB広告の運用経験 ・マーケティング・商品企画の経験