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25新卒|日本に数少ないユニコーン企業で新卒メンバーを募集!

25新卒 応募者募集
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on 2023-05-29

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25新卒|日本に数少ないユニコーン企業で新卒メンバーを募集!

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Expanding business abroad
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笹木 隆之

株式会社電通に入社後、経営者と企業のあらゆる事業活動を“アイデア”で活性化させる未来創造グループに所属。マーケティングを起点にした 新規事業開発、新商品開発、店舗開発のプランニング及びプロデュース及びブランド戦略、インターナルブランディング(企業理念浸透)など、 チーフプランナーとして活動。電通総研Bチームのメンバーも兼務。電通のソリューション部門におけるべストプラクティスフォーラムにおいて、 MVP賞、準MVP賞などを受賞。 2016年4月、株式会社TBMに入社。ブランド戦略、PR、採用、組織開発、サステナビリティ、ソーシャルアクション、WEB、企業文化創造など、コーポレート・コミュニケーション本部の本部長としてマネジメント業務を遂行。2018年8月、CMO (最高マーケティング責任者)に就任。2019年9月、株式会社TBMのグループ会社で、改質ポリ乳酸コンパウンド(Plax)の開発・製造・販売を行う、Bioworks株式会社の取締役を兼任。 慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科後期博士課程(単位取得退学)を修了。 主な著書:「自分ゴト化 社員の行動をブランディングする」(ファーストプレス、共著) 「なぜ君たちは就活になるとみんな同じようなことばかりしゃべりだすのか」(宣伝会議、共著)

ベンチャー企業採用イベント「START Venture Festival 2019」に弊社・CMO 執行役員 笹木が登壇

笹木 隆之's story

Taichi Yamaguchi

富士ゼロックス株式会社に入社後、プロダクションサービス営業本部にて 新規ビジネス開発を担当。 その後、プライスウォーターハウスクーパース株式会社にて、 事業再生支援業務に従事し、ビジネスデューデリジェンス、事業再生計画策定・ 実行支援、金融機関との折衝支援、成長戦略の立案支援等を担当。ディールアドバイザリーグループに異動後、マネージャーとしてクロスボーダーM&A案件におけるM&A戦略検討から実行支援、さらにはPMI(M&A後の企業統合)まで、各種のプロジェクトマネジメントを実施。 2015年9月株式会社TBMに入社。経営企画室にて事業戦略、事業計画、 および資本政策の策定、量産工場に関するプロジェクトを推進。

Hatori Tokuro

\TBM・サステナビリティチームメンバーを募集中です!/ TBMのサステナビリティ領域をリード。 慶應義塾大学在学時より、自然環境と人々の暮らしの接点に関心をもち、環境法や環境管理学、開発法学を学ぶ。 ニュージーランドで満天の星空を見て、涙を流したときに、「この経験を未来の子供たちにもさせてあげたい。」と誓いを立て、サステナビリティ領域でのキャリアを選択。 大学卒業後は、PwC Japanにてサステナビリティコンサルティングに従事。官民、業界、領域を問わず、幅広い案件に携わる。特に、ESG投資とサステナブルサプライチェーンの領域において、複数のクライアントの体制整備を支援。サステナビリティ関連ビジョン策定支援、サステナビリティ情報開示支援、環境・社会デューデリジェンスなどにも従事。 PwC Japanを退社後、株式会社TBMにサステナビリティの専任者として参画。エコロジーとエコノミーを両立する新素材LIMEXを通じて、持続可能な消費と生産の形をいち早く普及させるべく、日々奔走している。SDGs等の国際的なサステナビリティ課題と事業との紐付け、製品のライフサイクルにおける環境負荷の算定、サステナビリティ情報の内外への発信などに取り組む。 趣味は銭湯巡りやトレイルランニング。 デザインやプレゼンテーションにも強い関心を持ち、平日も休日もパワーポイントをいじっている。

「サステナビリティの申し子」が、外資系コンサルを辞めてまでTBMにジョインしたワケ【社員インタビュー vol.3】

Hatori Tokuro's story

Yukiko Murakami

【2018/6~】 ・㈱TBM コーポレート・コミュニケーション本部にインターンとしてジョイン   ∟子会社 Bioworks㈱のブランディング、コミュニケーションを担当 【2019/4~】 ・19卒として正式にジョイン  ∟中途採用、採用・社内広報、組織開発を担い、   ファン・クリエイターとして社内外のTBMファンづくりに取り組む  ∟組織のサステナビリティ「D&I(ダイバーシティ&インクルージョン)」   プロジェクトの立ち上げ、戦略策定、実施。 【大学】 ・大学1,2年時|カリフォルニア、セブ島に留学 ・トビタテ留学JAPAN 6期 多様性人材コースにて、カナダ・スウェーデン・イギリスを映画留学 ・イギリスにて日本映画祭を開催し、80人を集客

TBMが目指す、「最強」のチームとは【組織をつくるヒト vol.2】

Yukiko Murakami's story

株式会社TBM's members

株式会社電通に入社後、経営者と企業のあらゆる事業活動を“アイデア”で活性化させる未来創造グループに所属。マーケティングを起点にした 新規事業開発、新商品開発、店舗開発のプランニング及びプロデュース及びブランド戦略、インターナルブランディング(企業理念浸透)など、 チーフプランナーとして活動。電通総研Bチームのメンバーも兼務。電通のソリューション部門におけるべストプラクティスフォーラムにおいて、 MVP賞、準MVP賞などを受賞。 2016年4月、株式会社TBMに入社。ブランド戦略、PR、採用、組織開発、サステナビリティ、ソーシャルアクション、WEB、企業文化創造など、コーポレート・コミュニケ...

What we do

■■□ TBMとは □■■ Visionである「進みたい未来へ、橋を架ける」に向け、数少ない日本のユニコーン企業*として、サステナビリティのビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しているスタートアップです。「サステナビリティ」を経営のコアに据え、環境配慮型の素材・資源循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を実現します。 事業としては、石灰石などの無機物を主原料としたプラスチックや紙を代替する新素材「LIMEX(ライメックス)」や、再生材料を50%以上含み資源循環を促進する素材「CirculeX(サーキュレックス)」など、環境配慮型の素材および製品を開発・製造・販売しています。また、自社の工場を保有した素材開発だけでなく、グローバルで事業の提携も行いながら、資源循環ビジネス、その他、多角的な事業創造にもチャレンジしています。 TBMが開発した枯渇リスクの低い石灰石を主原料とする新素材「LIMEX」は、SDGsや環境意識、プラスチック代替素材へのニーズの高まりを背景に、プラスチックや紙に替わる第三極の素材として国内外で成長しています。これまでCOPやG20の国際会議、海外メディア、カンブリア宮殿等のメディアで紹介される他、国内の大手企業、グローバル企業など8,000社以上の企業や自治体で採用されています。 *…2022年⽇本経済新聞「NEXTユニコーン調査」において、TBMは企業価値ランキング5位(推計企業価値1,339億円)  ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/)  ●Times Bridge Media - 組織とカルチャーを伝えるメディア - (https://www.media.tb-m.com) ■■□ TBM HP □■■  ●コーポレートサイト(http://tb-m.com/)  ●リクルートサイト(https://tb-m.com/recruit/)  ●Times Bridge Media - 組織とカルチャーを伝えるメディア -(https://www.media.tb-m.com) \こんな人にオススメ/ 1. 地球規模の課題解決に真に向き合える、圧倒的に高い挑戦を求めている 2. 自ら動き、成長意欲強く、エキサイティングに働きたい 3. TBMの企業理念(TBM Compass)に強く共感する
TBM本社@日比谷
TBM本社@日比谷
地球の水・森林問題への貢献
石油資源枯渇への貢献

What we do

TBM本社@日比谷

TBM本社@日比谷

■■□ TBMとは □■■ Visionである「進みたい未来へ、橋を架ける」に向け、数少ない日本のユニコーン企業*として、サステナビリティのビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しているスタートアップです。「サステナビリティ」を経営のコアに据え、環境配慮型の素材・資源循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を実現します。 事業としては、石灰石などの無機物を主原料としたプラスチックや紙を代替する新素材「LIMEX(ライメックス)」や、再生材料を50%以上含み資源循環を促進する素材「CirculeX(サーキュレックス)」など、環境配慮型の素材および製品を開発・製造・販売しています。また、自社の工場を保有した素材開発だけでなく、グローバルで事業の提携も行いながら、資源循環ビジネス、その他、多角的な事業創造にもチャレンジしています。 TBMが開発した枯渇リスクの低い石灰石を主原料とする新素材「LIMEX」は、SDGsや環境意識、プラスチック代替素材へのニーズの高まりを背景に、プラスチックや紙に替わる第三極の素材として国内外で成長しています。これまでCOPやG20の国際会議、海外メディア、カンブリア宮殿等のメディアで紹介される他、国内の大手企業、グローバル企業など8,000社以上の企業や自治体で採用されています。 *…2022年⽇本経済新聞「NEXTユニコーン調査」において、TBMは企業価値ランキング5位(推計企業価値1,339億円)  ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/)  ●Times Bridge Media - 組織とカルチャーを伝えるメディア - (https://www.media.tb-m.com) ■■□ TBM HP □■■  ●コーポレートサイト(http://tb-m.com/)  ●リクルートサイト(https://tb-m.com/recruit/)  ●Times Bridge Media - 組織とカルチャーを伝えるメディア -(https://www.media.tb-m.com) \こんな人にオススメ/ 1. 地球規模の課題解決に真に向き合える、圧倒的に高い挑戦を求めている 2. 自ら動き、成長意欲強く、エキサイティングに働きたい 3. TBMの企業理念(TBM Compass)に強く共感する

Why we do

地球の水・森林問題への貢献

石油資源枯渇への貢献

■■□ TBM Compass □■■ 企業理念体系として、Mission(私たちの使命であり、宿命)、Vision(私たちが目指す姿)、Values(私たちの価値観であり、人格を形づくるもの)を掲げ、一人ひとりの判断の拠り所になるようにその総称を「TBM Compass」と名付けています。私たちが進むべき方向に迷うことがないように、”羅針盤”としての役割を果たしています。 Mission/ミッション 進みたい未来へ、橋を架ける Vision/ビジョン 過去を活かして未来を創る。 100 年後でも持続可能な循環型イノベーション。 Values/バリュー 1.非常識に挑戦しよう 2.両立主義で行こう 3.自分ゴトを拡げよう 4.約束への逆算思考 5.感謝と謙虚で繋がろう 参考|What is TBM Compass?(https://tb-m.com/pdf/TBM_Compass.pdf

How we do

■■□ メンバー □■■ TBMには、McKinsey、3M Japan、三井化学、伊藤忠商事、リクルート、電通、Morgan Stanleyなど業界・業種を問わず、様々な会社からこの企業理念の下に、熱い想いを持った優秀なメンバーが参画してくれています。 製品を通じた環境課題の解決を目指すと同時に、私たちは企業理念体系「TBM Compass」を主軸に置き、働くメンバーの成功と幸せの両立を実現する組織づくりを推進しています。現在、社員数は330名を超え、国内だけでなく、ベトナムやアメリカなど海外にも拠点を構え、地球規模の挑戦を行なっています。

As a new team member

■■□ 応募方法 □■■ 「話を聞きに行きたい」からエントリーお願いします。 ■■□ 応募要件 □■■ 2025年3⽉末までに国内外の⼤学院、⼤学等を卒業・修了(⾒込み)の⽅(既卒可) ※既卒の方でも他社での正社員就業経験のない方で、2024年4月に入社可能な方であれば年次を問わずご応募が可能です。 ■■□ 2025年新卒の募集部署 □■■ ※可能な限り皆さんの希望する部署への配属を考えています ◆セールス&マーケティング ◆ビジネスデベロップ ◆コーポレート ◆R&D ◆アントレプレナー
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    Founded on 08/2011

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    • Funded more than $1,000,000/

    〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル 15F