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自社開発フロントエンドエンジニア募集|即戦力・自律自走でやれる方求む!

フロントエンドエンジニア
Mid-career

on 2022-11-29

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自社開発フロントエンドエンジニア募集|即戦力・自律自走でやれる方求む!

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Shingo Tsukamoto

中学から静岡でラグビーを始め、大学卒業まで続けました。 ご縁がありセプテーニに入社し、インターネット広告周りに従事。 ドリコムの再生のために転職をし、6年近く勤務。 仲間とMake it possible を実現するために起業。 趣味は大学専攻のガーデニング、香水、スポーツ全般。

【インタビュー2022】柄本 真吾/代表取締役CEO

Shingo Tsukamoto's story

Yosuke Tamura

慶應義塾大学でコンピュータネットワークやアーキテクチャ分野で博士号を取得後に、ユビキタス・コンピューティング、センサネットワーク、物理統計学といった研究に関わる。その際に、数多くの学術活動、技術セミナーの講師、特許・論文・書籍の執筆を担当。  その後、ソフトウェア開発会社でCTO、COOを歴任し上場を経験したのち、ソフトウェア品質にAIを活用する合弁子会社の代表を務め、大手企業へのAI適応のコンサルテーション含めたビジネスに多く携わる。2019年2月メイキップのCTOへ就任。  AI(人工知能)や統計解析に関する分野では10年以上の業務経験があり、メイキップが提供するサービスの成長に寄与できると感じている。

【インタビュー2022】田村 陽介/取締役CTO

Yosuke Tamura's story

Miki Honjo

Makipにてエンジニアとして働いています。(フロントエンドを担当) 学生時代は服飾関係について学び、 社会人になってからはエンジニアとして様々なプロジェクトに従事してきました。 Makipの企業文化がとても興味深かったことと学生時代に学んだことが活かせそうという思いからMakipへの入社を決意し、現在に至ります。 趣味は音楽鑑賞と野球観戦で、鑑賞しに行ったり観戦しに行ったりもします。 前職まではバックエンドもやったりしていましたが、現在はフロントエンドがメインです。 主にjavascript, Nuxt.jsをいじりながらgit, vs code, firebase, Adobe製品たまにAndroid studio, xcode, Sketch etc...にお世話になっております。 最近はディレクション気味です。

【インタビュー2022】本庄 未来/エンジニア・CTM

Miki Honjo's story

株式会社メイキップ's members

中学から静岡でラグビーを始め、大学卒業まで続けました。 ご縁がありセプテーニに入社し、インターネット広告周りに従事。 ドリコムの再生のために転職をし、6年近く勤務。 仲間とMake it possible を実現するために起業。 趣味は大学専攻のガーデニング、香水、スポーツ全般。

What we do

株式会社メイキップは「unisize(ユニサイズ)」という、簡単なアンケートに答えるだけで、身体にぴったり合うサイズを表示してくれるWEBサービスの開発運営を行っています。 unisize http://unisize.makip.co.jp/ EC事業者・エンドユーザーそれぞれに「unisize」を提供し、サイズがわからないという理由でネットでお買い物ができないEC利用者にも安心してお買い物をしていただける環境作りを⽬指します。 弊社は代表の柄本が【不可能なことをITの力を使って可能にしたい】と思い立ち上げた会社です。日本で見られるいわゆるピラミッド型の組織ではなく、自律・自走を前提としたマネージメントをしない組織を目指しています。 また、ユニークな取り組みとして、Vacation先でも働けるWorkationというルール(旅行先でもコアタイムに稼働していればOK)を取り入れています。また、日々プロフェッショナルとして戦っている社員のメンタルを健全に保つために、スポーツチームや有名スポーツ選手を診ているメンタルヘルストレーナーにもサポートいただいています。今後も常識に囚われず、ユニークな取り組みが続々と増えていくことが予想されます。
サイズレコメンドエンジンの「unisize」は独自のアルゴリズムで精度の高いレコメンドを提供しています。
サイズの悩みを解決すべく、日々サービス改善に励んでいます!
あだ名文化のMakip。顔とあだ名をこのチェキボードで見ることができます。本名を忘れそうです。
代表取締役社長 柄本 真吾
unisizeお披露目会にて

What we do

サイズレコメンドエンジンの「unisize」は独自のアルゴリズムで精度の高いレコメンドを提供しています。

株式会社メイキップは「unisize(ユニサイズ)」という、簡単なアンケートに答えるだけで、身体にぴったり合うサイズを表示してくれるWEBサービスの開発運営を行っています。 unisize http://unisize.makip.co.jp/ EC事業者・エンドユーザーそれぞれに「unisize」を提供し、サイズがわからないという理由でネットでお買い物ができないEC利用者にも安心してお買い物をしていただける環境作りを⽬指します。 弊社は代表の柄本が【不可能なことをITの力を使って可能にしたい】と思い立ち上げた会社です。日本で見られるいわゆるピラミッド型の組織ではなく、自律・自走を前提としたマネージメントをしない組織を目指しています。 また、ユニークな取り組みとして、Vacation先でも働けるWorkationというルール(旅行先でもコアタイムに稼働していればOK)を取り入れています。また、日々プロフェッショナルとして戦っている社員のメンタルを健全に保つために、スポーツチームや有名スポーツ選手を診ているメンタルヘルストレーナーにもサポートいただいています。今後も常識に囚われず、ユニークな取り組みが続々と増えていくことが予想されます。

Why we do

代表取締役社長 柄本 真吾

unisizeお披露目会にて

【Vision】 [Make IT Possible] インターネットにはまだまだ非常に大きな可能性があると私たちは信じています。数年前に不可能だったことを可能にできる時代を生きています。未来での当たり前を今作り出すことができる、そんな環境でビジネスができるということに喜びを感じつつ、ものすごく大きなチャレンジをし、当たり前を作ったと胸を張りたいと思っています。 アパレルの分野において、ECで買い物をする上での悩みであるサイズの課題に対して取り組んでいるのが「unisize」です。 非常に地道な作業と奇抜な発想、最新テクノロジーや分析を通してサービスを提供しています。 ユーザーにとってより良い形を日々模索しながら、その時々の最善の形でサービスをお届けできたらと思っています。 また、「unisize」だけにとどまらず、結果を出し次々にサービスを生み出したいと思っています。 [暗黙知、集合知を見える化し、新しい世界を切り拓く] まだまだ暗黙知は世の中に存在しますし、知恵を集めることによって見えてくることもあります。 特に暗黙知は専門業界に閉じていることが多いです。 その業界に身を置いている人たちは、 その知識や知恵が当たり前だと思っていることが多いので、 敢えてそれを疑うこともしないし、それを昇華させることもしません。 ただ、業界外の人からすると、その知識や知恵はとても目新しいものであり、 そこから何か新しい世界を切り拓くことができたりするものでもあります。 なので、それを見える化し、今時の考え方に合わせたり、足したり引いたり、ロジカルに解明したりすることにより価値を昇華させ、新しい世界を切り拓く機会を得るのです。 アパレルのサイズ問題も正に暗黙知であり集合知により解決できることでもあります。 これを見える化するためのツールがunisizeです。 [より多くの人に自分の人生と向き合ってほしい] 僕(代表柄本)はより多くの人に、それぞれの人生と向き合ってほしいと思っています。それぞれの人生なのでもちろんそれぞれの個人の勝手ではありますが、そうなることでより良い人生を各自が送れるのではないかと信じています。そんな状況を僕らが創り出すことができたら、そんな状況に僕らのサービスを通じてなってくれたら僕はとても幸せです。

How we do

サイズの悩みを解決すべく、日々サービス改善に励んでいます!

あだ名文化のMakip。顔とあだ名をこのチェキボードで見ることができます。本名を忘れそうです。

【メンバー構成】 即戦力の方を採用する方針をとっていることもあり、様々なインターネット企業を経験し、それぞれの企業で重要なポジションを担っていたメンバーが集まっています。 それぞれの分野において非常に専門知識と経験が多く、かつ、専門外の領域においても意志やこだわりを持って取り組む、個性あふれる仲間たちです。 【働き方】 個々人がそれぞれの任務に対して責任を持ち、最も効率の良い働き方をするために、弊社では感染症拡大前からリモートワークを導入していました。 現在も出社推奨日を3日設定していますが、メンバーの意思をベースにハイブリッドな働き方を継続しています。 また、子どもをもつメンバーも多いため、働き方については柔軟な対応をとってもらえるようにしています。 【カルチャー】 固定概念に囚われず、新しい考え方、新しい解決方法を常に模索し続け、それぞれが意見をぶつけ合います。 非常に高いプロフェッショナル度をそれぞれが求め合い、非常に激しい議論も辞さないので、初めて会議に参加される方はびっくりされることが多いですね(笑) それぐらい全員が真剣にサービスのことを考え、新しい方法を求めている会社です。 【今後の展開】 海外展開も2017年からスタートしています。ワールドワイドで固定概念に囚われず、挑戦を恐れず、スピードを追求し、高いプロフェッショナル度の要求にも応えられる人材を求めています。人材もワールドワイドな採用をしていきたいと思っています。 2018年からはAIを活用した、サイズ課題解決にもチャレンジしています。 【Makip News!】 ・unisizeのデザインを 6月12日からフルリニューアル!!新機能を追加!! https://makip.co.jp/20230428.html ・第6回ファッションECアワード・サポート賞受賞!! https://makip.co.jp/20230524.html ・futureshopと標準連携開始! ~ futureshop利用事業者は、より手軽に「unisize」を自社ECサイトへ導入可能に ~ https://makip.co.jp/20230518.html

As a new team member

弊社はファッションテック市場をターゲットとして多様なサービスを展開しています。 まだまだ小さな会社ではありますが、展開するサービスはお客様から高い評判を得ており拡大路線を進んでいます。 そこで今回、さらなる成長にむけて一緒に推進してくれる開発者(フロントエンドエンジニア)を募集します。 ▼業務内容 AI・ビッグデータを活用した自社プロダクトの開発をお任せします。 企画チームと連携して要件定義を実施し、設計から運用まで一貫して携われます。 リリース後は機能追加やパフォーマンス向上など、継続してUX改善を行い、顧客満足度を高めていきます。 ▼ 開発環境
 ・開発言語:JavaScript, TypeScript ・環境: AWS, Linux ・フレームワーク:Nuxt.js, Svelte ・その他:GitHub, Slack, Backlog, Figma ▼配属部署 開発部 ・エンジニア8名 ・アルバイト、業務委託など 数名 ▼ポジションの魅力 ・unisizeを軸とした「自社製品」の開発に関われる(受託開発はしておりません) ・マイクロマネジメントなく、「自由に伴う責任」を皆が意識して自律自走で業務を遂行する ・膨大な量の人体情報、商品情報、購買情報を保持したビッグデータ(当社でしかさわれないデータです) ・ファッションテック市場の将来性は高くDX展開はもちろんのこと無人店舗、メタバースへといった新世界への期待 ▼必須要件
 ・開発業務経験5年以上 ・HTML・CSS・JavaScriptへの専門的な知識と開発経験 ・JavaScript フレームワークを使ったWebアプリケーションの開発経験 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・日本語での日常会話、ビジネス会話、読み書きといったコミュニケーションができる ・ディレクター/デザイナーとコミュニケーションを取りながら開発業務をした経験 ▼歓迎要件
 ・大規模Webアプリケーションの開発、運営経験 ・モバイル向けネイティブアプリの開発経験 ・フルスタックエンジニアとしての開発経験 ・スクラム開発の経験がある方 ▼こんな方はさらに大歓迎!
 ・新しい技術を取り入れることに積極的な方 ・ブラウザの仕組みについての知識がある方 ・コラボレーションしながら開発することが好きな方 ・サービスをグロースさせることに興味がある方 少しでも気になった方、まずはカジュアルにお話してみませんか? ご連絡お待ちしています!
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