事業内容　　　：https://corp.schoo.jp/business 会社説明資料　：https://speakerdeck.com/schoo/schoo-corporate-profile エンジニア資料：https://speakerdeck.com/schoo/missionwo-purodakutotodong-kifang-de-ti-xian-suruzu-zhi-enziniacai-yong-zi-liao ■私たちについて 「世の中から卒業をなくす」をミッションに、環境や場所にとらわれることなく、学びを通じてすべての人が未来を切り開くことができる社会を作ることを目指しているスタートアップです。 また、学びの提供だけではなく、生放送での学びあいや同僚との研修でのつながりや、企業や学校・自治体などの異なるコミュニティ同士の「学びを通した新しいつながり」を作り、しがらみや壁を取り払って、社会課題を解く様々なイノベーションを生み出していきます。 ■4つの事業について ①法人事業 社会のグローバル化・テクノロジーの進化など、企業を取り巻く環境の変化に伴い、社員の業務内容や求められるスキルも非連続的に変化しています。 予測のつかない時代の中で企業の競争力を維持するためには、社員一人一人が学びを日常に取り入れ、知識やスキルを常にアップデートする、いわば「学び続ける組織」になることが必要です。 法人事業では、体系的な社員研修だけでなく、学びのマインドを醸成する「自己啓発学習」を併せて提供することで学び続ける組織作りをサポートし、導入社数は累計約4,000社にのぼります。 ②toC事業 "みんなで学べる"ライブ動画学習サービスを運営しています。 参加型生放送授業は365日無料提供を続けており、双方向でコミュニケーションをとりながら学ぶことができるのが特徴です。この「学ぶ場」から個人が新しい選択肢を増やしたり、社会課題を解決する手段を知ることで、その先にある社会変革へ行動する人を増やすことを目指しています。 ③プラットフォーム事業 人口減少という社会の変化を背景に、大学や専門学校が社会でより必要とされる変革を進めるべく、高等教育機関のDX化を支援しています。学生の主体性を高めるハイブリッド教育や学修データの活用を実現する学習プラットフォーム、教育におけるDX化を推進するための各種コンサルティングの提供を通し、新しい"学び体験"と高等教育機関の価値向上の実現を支援します。 ④地方創生領域 都心部以外の地域には人口減少の早期顕在化と、それによる様々な弊害が生まれています。 しかし多くの独自資産や文化を持ちうる地域には、世界の課題を解決しうる可能性が秘められていると私たちは考えています。 この領域では、遠隔教育による人づくりを起点に、地域の方々と共にずっと存続しうる「未来の地域」をつくること、そしてそれによる「日本・世界の課題解決」を推進していくことを目指しています。

Vision : 「あたたかい革命」が起こり続ける社会を残す 私たちが暮らすこの社会は、多くの人々が生んだ発明、努力、願いによってつくられました。ですが、少子高齢化という揺るぎない流れが、今の社会システムに留まることを許さず、たくさんの劇的な変化を私たちに要求しています。 「誰かを想い、何かを変えるために頑張ること」。それが私たちの定義する「あたたかい革命」です。 学びを通じた新しいつながりを編み、しがらみや壁を取り払って、社会課題を解く様々なイノベーションを生み出す。私たちの子供やその先の世代に「未来はきっと良くなる」と信じ続けられる社会を残すことを目指しています。

Philosophy：Laboratory #105 「Laboratory（ラボラトリー） #105」とは、まだ世の中にない価値を生み出し続ける研究所であるべきという、Schooの根幹の精神を表現しています。「105」は、創業時に事務所を構えていたマンションの部屋番号。どれだけ企業の規模が大きくなっても、創業当初の想いを忘れずにチームで実験し続けるという意思を表しています。
私たちは、まだ世の中にない価値をつくり続ける「研究所」として、他社・他者の模倣をよしとせず、“Schooだからこそ”の価値を発明し続けていきます。

■業務概要 社会人向け教育ツールの法人事業（動画研修・人材育成サービス）のデジタルマーケターの募集です。 前期より倍々で成長をしている法人事業は、積極的にマーケティング投資を行っております。 オンライン広告・SEOを軸に今期はウェビナーや展示会にも力を入れており、リード数増加に向けて更なる組織強化に努めています。 今回のポジションでは以下の内容のいずれかを担っていただきながら、デジタルマーケティング全体の強化に尽力いただければと思っております。 ■主な担当業務 ・事業戦略、マーケティング部門戦略に基づいたリード獲得施策の考案と実行 ・定期的な自社ウェビナー・共催ウェビナーの企画と実行 ・展示会の出展企画と実行 ・リードナーチャリングに必要なコンテンツの制作（ホワイトペーパーなど） ※ご経験にあわせて担当業務の調整をしたいと考えておりますが、未経験の領域へのチャレンジも大歓迎です さらに、ご経験にあわせて、以下の業務もお任せします ・社内のデザイン部門や開発部門との連携 ・全体最適の視点で、各種施策のモニタリングおよび検証 ・Marketoを活用したメールマーケティングのプランニングと実行 ■組織体制 担当役員（COO） ∟マーケティング部門責任者 　∟社員11名（うち、法人マーケティングチームは5名） ■こんな方に向いている ・現在事業会社にいるが、組織規模や事業拡大の兼ね合いで担当チャネルの幅が広がらない。スキルの幅を広げたい ・web広告代理店で一定経験を積んだので事業会社で1つのプロダクト/サービスを深ぼったマーケティングをしたい ・教育や学習に興味があり、これまでのマーケティング経験を活かしたい ・十分な予算、裁量がある中で仕事がしたい ■求める経験・スキル ・デジタルマーケティングの実務経験（2年以上） ■歓迎経験・スキル ・ウェビナーや展示会などのディレクション、または実務経験 ・Google Analytics等のマーケティングツールを活用した分析、改善業務 ・MarketoやSaleforceの活用経験 ・Web制作業務のディレクション経験 ・SEOの基本的知識 ■一緒に働きたい人物像 ・Schooのビジョン・ミッションやカルチャーに共感していただける方 ・eラーニングや教育領域への興味関心をお持ちの方 ・ 「過去や周囲の意見を否定する」ではなく、受け止めた上で建設的な思考で前向きに改善に導くスタンスの方（弊社では「受信力」と呼んでいます） ・何らかの社会的な課題を感じていて、その課題解決に立ち向かっていきたい方 ・未経験の業務も積極的に挑戦いただける方