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株式会社渡辺住研 / 経営戦略本部ソリューション部兼総務人事部採用担当 課長
賃貸不動産管理と営業の両方の分野で豊富な経験を持っています。 2012年にはリノベーション事業を立ち上げるなど、新しい取り組みにも積極的に取り組んできました！現在は社内のDX化と新卒採用に取り組んでいます。最新のテクノロジーやソリューションを導入することで、社内の業務プロセスを効率化することに注力しています。また、新卒採用においても、オンラインイベントやSNSを活用した新しい採用手法を導入し、より多くの優秀な人材を獲得することを目指しています。
不動産業界において、社内のDX化と新卒採用に取り組んでいるプロフェッショナルとして、より良いビジネス環境の実現に貢献したいと考えています。
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採用担当及び情シス担当
HOME'S接客グランプリ2016【賃貸部門】 全国ランキング1位
新卒採用とシステム担当を兼務し、2014年から2016年の3年間で新卒23名の採用を実現しました。システム担当としては、スマートフォンやタブレット端末の導入、グループウェアのクラウド移行、ネットワークカメラの導入などのソリューションを導入し、業務効率化を実現してきました。
最優秀社員賞受賞
優秀社員賞受賞
担当管理戸数を約850室担当し2012年にはリノベーション事業の立ち上げに携わりました。
株式会社渡辺住研 / 賃貸管理部 課長代理
2012年5月～2013年11月予算 \23,379,147 実績 \33,738,092 (達成率 144%) 2012年にリノベーション事業の立ち上げを担当し、オーナー様の収益拡大と多様な入居者のライフスタイル両面から支持を受け、個人粗利益目標19カ月連続で達成をすることができました。19カ月連続達成は社内でもいまだに破られていない最長記録です。
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