Okuto Oyama

プロフィールの性別選択の改修作業。今までユーザの性別箇所を必須項目ながら男性・女性しか選択できなかったが、ユーザから「2択しかないことがつらい」と意見をもらっていたことから着手した改善業務。 時間・場所・年齢・ジェンダー問わず、全ての人にとって働ける場を目指すための改善が全社通して評価された。