Noriko Nakane Suzuki
株式会社ノヴィータ / 広報
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Joinノヴィータで広報の立ち上げに奮闘中。いわゆる広報（発信）業務にとどまらず、人事（研修や社内活性化）、メディア編集、アライアンスのサポートや経営サポートに至るまで、「会社の価値を上げる」活動を幅広く行っています。 広報の経験、自社でのWEBメディア運営や、大学にて図書館情報学を専攻していたこともあり、インターネットの情報流通
【新ブログに移管します】「NOVILOG」オープン
在宅勤務3ヶ月。「集まらないけど普段通り」なノヴィータの今
働くを諦めないで共に考える：ノヴィータが考える、会社とフリーランスの関係構築 –VOL.2ビジネスプランナー兼UI/UXデザイナー 黒沢真瑳子さん
応募者が集まる秘密は〇〇だった！その驚きの秘密とは？
全社初の在宅勤務推奨期間、決定と実施の裏側
設立14周年を迎える、ノヴィータのこれから
価値をバトンリレー。2019年下期社員総会
二人三脚で挑戦し、創り上げる価値：ノヴィータが考える、会社とフリーランスの関係構築 – VOL.1 WEBプロデューサー 三井正相さん
本質は距離を超える。リモートという働き方の考え方
地元と後輩への思い。会津大学短期大学部「情報デザイン」授業の取り組み
地方在住デザイナーが思う、リモートワークのリアル
市民として業務知識を活かす。豊岡市主催、市長面談・ワークショップ出席レポート
さらなる成長！ 新宿ど真ん中へのオフィス移転
皆で考えて坂を上がる。2019年上期社員総会
東京メンバーのこだわりデスクについて聞いてみた
個の専門性を活かした、設計思想での組織作り
WEBメディアLAXIC（ラシク）新編集長募集！ プロジェクト推進者 代表三好が語るLAXICの今まで、そしてこれから
距離を超えて仕事をするために大事な「思い」
設立13周年を迎える、ノヴィータのこれから
ノヴィータの「柔軟な働き方」事例と考え方（2019年）
皆が皆を称える。2018年下期社員総会
「当たり前」に潜む課題を明らかに。業務プロセス最適化の取り組み
答えがないからやってみる。コーポレートサイト運用の取り組み
相手の目線で考えて仕事をするということ 取材研修Part.2
終わりなき組織課題に立ち向かう。マネジメント層向け討議・研修の取り組み
あれどうなった？ ノヴィータの取り組みその後（2018年夏）
個の活躍へ。2018年上期社員総会
自分に合った道を見つける。新入社員の取材研修
大切な助走期間。2018年新卒社員研修レポート
ノヴィータ初のフルリモートワーク、1年間の軌跡
#職場の問題かるた で会社のモヤモヤを出してみた
設立12周年を迎える、ノヴィータのこれから
ノヴィータの「柔軟な働き方」事例と考え方（2018年）
歩みを止めない。2017年下期社員総会
自社を考え、伝える。コーポレートサイト制作
情報を深く、より広く。コンテンツマーケティング社内勉強会レポート
新しいはおもしろい。データビジュアライゼーション社内勉強会レポート
パワーを貯める。2017年上期社員総会
少しの心がけからはじまる、チームづくり
失敗に失敗を重ねた「定例会」の取り組み
設立11周年。ノヴィータの今までとこれから
「0か100でない」働き方の実現へ向けて
2017年の目標。より多彩な発信をする年に
ワーママを、楽しく。LAXICが目指すもの
2016年の振り返り。2017年第12期に向けて
気持ちをひとつに。2016年下期社員総会
「仕事を楽しむ」を実現するための挑戦
モノづくりにとどまらない「疑う」視点
WEBクリエイターが発信に興味を持った話
我々が思う、一緒に働きたい方の特徴5つ
「ノヴィータらしい場所」フリースペース
組織を動かす、課題解決への強い思い
振り返りと復習を重ね、組織を作る取り組み
競合して勝つではなく、協力して達成する
創業10年間を支えた、3つの行動指針
【新ブログに移管します】「NOVILOG」オープン
在宅勤務3ヶ月。「集まらないけど普段通り」なノヴィータの今
働くを諦めないで共に考える：ノヴィータが考える、会社とフリーランスの関係構築 –VOL.2ビジネスプランナー兼UI/UXデザイナー 黒沢真瑳子さん
応募者が集まる秘密は〇〇だった！その驚きの秘密とは？
全社初の在宅勤務推奨期間、決定と実施の裏側
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In the future
Ambition
In the future
・ITツールを駆使した広報活動や、相手にあわせた情報編集について体系的に整理し、説明する機会を設けたい。 ・もっとたくさんの人に会って学びたい。自分にない価値観をたくさん取り入れたい。
2014
-
Present
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Present
株式会社ノヴィータ
7 years
広報Present
2014 -
Present
LAXIC（ラシク）
「ワーママと多く働いた」経験からコラム執筆中です。（自社メディア）
LAXIC（ラシク）
「ワーママと多く働いた」経験からコラム執筆中です。（自社メディア）
2009
愛知淑徳大学
文学部 図書館・情報学科
2009
2004
Notre Dame Seishin Senior High School
2004
2004
ノートルダム清心高等学校
2004
Skills and qualities
広報
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情報収集・分析
Recommended by Masato Hikita, Ken Horibe
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ライティング
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社内調整力
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Mar 2020
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Feb 2020
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Accomplishments/Portfolio
LAXIC（ラシク）
Awards and Certifications
司書
Mar 2009
ファイリング・デザイナー検定2級
Feb 2008
色彩検定3級
Dec 2005