Miyake BraveJohnny Takuma
Tebiki株式会社 / エンジニアリングマネージャーTokyo
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Tebiki株式会社 / エンジニアリングマネージャー
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マグレガーの Y理論に基き、組織の目標と個人の欲求や目標を統合することで、組織の目標と個人の欲求や目標を同時に成し遂げられる職場環境を作っています。 アジャイルな開発や対話などのコーチングもしています。
さまざまな Rails の開発案件
理論生物学分野における生命現象のコンピューターシミュレーション等