ザイマックスグループ

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東京都

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私たちは日本株式会社の不動産部をめざします

ザイマックスグループは、不動産総合サービスプロバイダーです。企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供しています。また、自社商品としてモバイルワークオフィス『ZXY(ジザイ)』を展開。「働き方改革」の推進に力を尽くしながら、不動産が社会の発展に、より役立つ資産として活用されるよう、「不動産をジザイ（ZXY）に使いこなす社会の実現」に貢献していきたいと考えます。

Values

事業が多角化し、不動産を切り口に幅広い事業を展開しているザイマックスグループですが、もちろん上手くいかなかった事業もありました。経営理念に「新しい事業モデルの創造とリーディングカンパニーへの挑戦」とあるように、既存の概念に縛られない、新しい時代に役立つ "事業モデル"を作り出し、No.1になるためには、失敗を避けることはできません。しかし、その失敗を恐れず、『常に新しいことに挑戦していくこと』が大切だと私たちは考えます。

選考時からよく言われる言葉「あなたはどうしたいの？」。これは入社しても変わらず、若手のうちから、大きな案件をまかされることや、その中でも自分の意見を積極的に発信することができる社風です。むしろ若手に関わらず、働く社員一人一人の意見を大切にしており、「『働く人』が主役の会社」であり続けることを目指します。

私たちはグループ会社が数多くありますが、その複数のグループ会社が「仲間として」「有機的に」結びついた１つのグループとして、積極的にコミュニケーションをとっています。別のグループ会社に入った小さな情報が、新規受託につながったケースも少なくありません。

6000人を超える従業員の方は、さまざまな方がいます。外国籍社員は450名を超えました。また幅広い事業を展開していることから携わっている業務も様々です。あらゆるバックグラウンドを持つ様々な社員がいるからこそ、まだ世の中にはない新しいビジネスを生むことができると思っています。

あらゆる不動産の情報を抱えている私たちは、事業においてもデータに基づいた意思決定を大切にしています。ホテルの需要予測や、サテライトオフィス「ZXY」の出店戦略など。まだ整理できていないデータも多くあるので、今後はさらなるデータ活用を進めていきます。

事業や機能ごとに会社を分け、各会社に権限があるため、スピーディーかつ効率的な組織経営の実現が可能となっています。また、ピラミッド型ではなく、会社を越えグループの総合力を生かした、お客様の開拓・事業展開を進めています。

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コーポレート・スタッフ

ザイマックス人事部・新卒採用担当

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