X Mile株式会社

https://www.xmile.co.jp東京都

社会問題をHRとITで解決する。

◆社会基盤を最適化するLogiTechスタートアップ◆ X Mile (クロスマイル) は社会問題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。現在、"モノの流れを最適化する" をVisionに物流の課題に取り組んでいます。創業1年ながら若く優秀なメンバーが集まり、社会起業家集団として、誰もやらない・誰もやれないレガシー産業の再構築を目指して参ります。

Meetups coming upView other Meetups

Oct.29

THU

スタートアップにご興味ある方！

転職相談座談会！／私達が一流企業から創業期のスタートアップに参画した理由。

Highlighted postsView other posts

【社員紹介vol.8】入社半年で複数ポジションを選択！裁量と成長を求める20代がX Mileを選ぶ理由

【社員紹介vol.7】スタートアップなのにホワイト？短時間で最大成長するX Mileの秘密を公開！

【社員紹介vol.6】新卒入社後6ヶ月でリーダーに！起業を志す25歳がX Mileを選ぶ理由

Values

当社では、20代のメンバーが非常に多く活躍しています。インターンから新卒として入社する方をはじめ、リーダー・マネジャーに抜擢されるメンバーも。オープンでソフトなコミュニケーションで有りながらも、フラットで実力主義を重視しています。ベンチャー企業の第一線で活躍してきたメンバーが毎月入社しており、経営陣との距離も非常に近い為、毎日刺激的な成長環境があります。

社内のコミュニケーションはSlackで行っています。またリモート勤務の社員も多く在籍しており、Zoomやappear.inなどのツールも活用しながら、仕事をしています。います。日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。

当社には、ソフトバンク、エンジャパン、サイバーエージェント、NRI、SMS、アイレップ、ネクストビート、ネオキャリア、ユニオンテック、GA technologies、テラモーターズなど、大手から有名ベンチャーまで幅広く活躍していたユニークなメンバーが集まっています。事業を拡大するために必要なメンバーが集結し、力強く事業をドライブしています。

フルフレックス・フルリモート制度などを積極的に導入しており、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。小規模ながらも、パフォーマンス最大化と働きやすい環境を両立できる仕組みを実現しようとしています。

25兆円の物流業界。現在〝国の血液〟とも呼ばれる物流が停止してしまうリスクを日本は抱えています。加えて「再配達問題」「空車回送」「多重化下請け構造」など、多くの課題が存在します。周辺では、製造、建設、倉庫、廃棄物処理、海運など様々な領域が密接しており、未だテクノロジー化・効率化が進んでいません。当社はこれらの産業の情報化を図るLogiTechベンチャーとして取り組んで参ります。

物流業界には様々な課題があり、30年後、100年後につながる物流の未来がどうあるべきか？を第一に考え、長期的な目線でシステムや事業の開発に取り組んでいます。そしてそれを１つひとつのプロダクトとして形にして表現し、メンバー全員がプロダクト志向であることを目指しています。Designer、Engineer、PdM、BizDevが少数で開発、事業検証する体制をとっています。