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社員インタビュー～インストラクター②～
社員インタビュー【職種編】7回目本社インストラクタ―にインタビュー！(採用担当：高島)本社 製造業ソリューション事業部 顧客支援部 内藤さん―テクノアにいつ入社されましたか内藤：2020年4月に新卒入社しました。ー配属希望はどの職種を希望されましたか。また、なぜその職種を希望されましたか内藤：インストラクターを希望しました。百聞は一見に如かず。まずはお客様先でどのようにシステムが使われているのかを見てみたいなと思ったからです。入社前は情報系の知識が全くないにも関わらず、興味本位で開発職を希望していました。研修をする中で情報系の知識のある同期との差を感じ、今の自分には、システム初心者のお客...
社員インタビュー～開発職②～
写真左）大阪支店 製造業ソリューション事業部 開発部 河合主任写真右）大阪支店 製造業ソリューション事業部 開発部 髙橋主任社員インタビュー【職種編】6回目大阪・開発職にインタビュー！(採用担当：高島)‐‐テクノアにはいつ入社されましたか河合・髙橋：2017年4月に新卒入社しました。--初期配属について教えてください髙橋：初期配属は大阪のインストラクターです。実は、配属前は岐阜の開発職を希望していました。当時の方針が、まずはインストラクターで現場を理解してからということもあり、配属された同期全員がインストラクターからのスタートでした。ただ、定期面談時には開発職を希望していることを伝えてお...
社員インタビュー～営業職②～
東京本部 製造業ソリューション事業部 関東営業課 石神グループリーダー社員インタビュー【職種編】5回目ベテラン営業職にインタビュー！(採用担当：高島)―テクノアにはいつ入社されましたか石神：2006年です。入社してから営業一筋です。ーテクノアの営業のお仕事はどのようなお仕事ですか石神：個別受注・多品種少量型中小製造業様の経営者の方々や現場責任者の方々に対して、テクノアのパッケージソフトをご提案しています。事業に関するお悩みだけではなく、思いも徹底的にヒアリングし、商談を進めています。テクノアが課題解決をご支援できるのか、ヒアリングによって得られた情報を精査し、ご提案を進めるのかどうかを判...
社員インタビュー～営業職①～
写真左）製造業ソリューション事業部 関西営業部 和智主任 写真右）製造業ソリューション事業部 関西営業部 江原主任社員インタビュー【職種編】4回目営業職の2人にインタビュー！(採用担当：高島)ーお二人はいつテクノアへ入社されましたか江原：2017年にテクノアに入社しました。入社時はインストラクターに配属され、約3年勤務しました。その後営業職へ異動し、現在3年程経ちました。和智：私は2018年にテクノアに営業職として入社しました。ー入社後の研修や配属後の様子について教えてください江原：現在も変わらないと思いますが、岐阜本社で2カ月研修を受け、配属後は座学で製品知識を深めていき、週2.3回は...
社員インタビュー～カスタマーサポート職①～
カスタマーサポート部 吉安主任(写真左)、吉田さん(写真右)社員インタビュー【職種編】3回目カスタマーサポート職の2人にインタビュー！(採用担当：高島)お二人はいつ入社されましたか？吉安：私は2019年に新卒入社し、5年目になりました。吉田：私は2021年に新卒入社し、3年目です。入社配属希望調査の時、カスタマーサポート職を希望されたのでしょうか？吉安：はい。入社というか、面接の時からカスタマーサポート職が良いなと思っていました。入社してから色々な職種や部門のお話を聞きましたが、初志貫徹で(笑)カスタマーサポート職を希望しました。吉田：私も配属希望調査の時、第一希望をカスタマーサポート職...
社員インタビュー～インストラクター職①～
製造業ソリューション事業部 顧客支援部 インストラクター 遠藤さん(写真左)、井尻主任(写真右）社員インタビュー【職種編】2回目はインストラクター職の2人にお話を伺いました！(採用担当：高島)--井尻さんのご経歴を教えてください井尻：前職は農産物流通業で総合職として2年程勤務し、8年前にテクノアへ入社し、開発職として約4年程勤務しました。その後、インストラクターへ職種チェンジし4年程経ちました。--遠藤さんのご経歴を教えてください遠藤：前職は理科の先生として高校で勤務しておりました。2年前にテクノアへ入社し、インストラクターとして勤務しています。--インストラクターのお仕事はどんなお仕事...
テクノア、はたらく環境・制度づくりに力をいれています！
テクノア、嬉しい制度がめっちゃあるんです！その一部をご紹介します！(採用担当：高島)その１：食事会補助制度2023年3月から始まった新しい制度です！業務後、社員が4名以上集まって食事会を行う際は、一人あたり4,000円まで補助いたします！※月1回まで毎月多くの社員がこれでもかと利用しています！私も毎月利用しています。食事会を通じて、懇親を深め、せっかく集まったんだからと仕事の振り返りや会社について考え、社員同士のコミュニケーションを深めることができています。その２：公認サークル制度(手当あり！)現在テクノアには18の公認サークルがあります！どんどん増えているので、数字が更新されていない記...
フルタイムで営業職に復職！ テクノアで働くワーママインタビュー♪
製造業ソリューション事業部 営業職 Hさん @東京本部4月に産休育休から復職されたHさん。え、フルタイムで復帰？？ということで、Hさんにお話を聞いてみました！--Hさんの経歴を教えてくださいHさん：金融機関に新卒入社し約3年半勤務いたしました。その後、2019年にテクノアに営業職として入社しました。 --産休育休はいつ取られたんですか？Hさん：2022年1月下旬に産休に入って2023年4月に復職しました。高島：産休入られる前に大きくなったお腹を触らせてもらったことをよく覚えています◎--ご出産後、テクノアへ連絡された時の話を聞いてびっくりしたんですが。。。Hさん：そうですね、分娩室出てす...
社員インタビュー～開発職①～
製造業ソリューション事業部 開発部 大原課長(写真左) 布谷さん(写真右)社員インタビュー【職種編】1回目は、開発職のお2人にお話を伺いました！(採用担当：高島) --お二人はいつ入社されましたか？布谷：2020年に新卒入社していて、今年で4年目になりました。大原：2015年に中途入社しまして、現在9年目です。--現在、どんな業務を担当されていますか？布谷：私は大原さんと同じ開発部に所属し、既存製品の開発・修正・保守を行い、お客様からの要望や サポートセンターからの調査・確認依頼を承っています。大原：製造業ソリューション事業部 開発部の責任者を務めさせていただいています。中小製造業様向け...
育休とって良かった！
本社 ソリューションサービス部 髙木主任 ＠テクノア青空会議室育休を取得される男性が増えています◎テクノアでは昨年度は4人の男性が育休を取得。今年度に入ってからも育休を取得されている男性が増え、5月に育休を取得された高木さんにお話を聞いてみました！ (採用担当：高島)ーー髙木さんのご経歴を教えてください。髙木：2013年に新卒入社しています。開発職志望で入社しましたが、お客様と打ち合わせをする力を鍛えるため、初期配属は本社インストラクター職でした。2年間インストラクターとして経験を積んだ後は、本社開発職として2年、東京本部開発職として4年間勤務しました。その後、本社ソリューションサービス...
1年経って、もっとやりたいことが増えました。
テクノアに意外なものがありました。会社見学に来た時、3Dファッションシミュレータ「i-Designer（アイ・デザイナー）」で作られた洋服のシルエットを見て、その完成度、リアルさに本当に驚きました。私は学生時代、デジタルメディアデザインを専攻し、スマホ用アプリを開発したことがありました。そんな経験を生かして、デザインやファッションに関わる仕事を志望していましたところ、シミュレーションされた洋服に惹かれて、テクノアを志望しました。入社してから驚いたことですがIT会社にトルソーがありました。 (トルソー：衣服やファッションの陳列に用いるマネキン人形の一種で胴体部分だけのもの)洋服をトルソーに...
