「子育て中でも、プロとして輝ける。」チームで支え合うソースクリエイトの働き方

「子供がいるから、フルタイムは難しい」 「ブランクがあるから、もう現場には戻れないかも」そう思って、一歩が踏み出せずにいませんか？ソースクリエイトには、子育てをしながらプロとして活躍しているメンバーが実際にいます。今回は、家庭と仕事を両立するリアルな働き方をご紹介します。職場の雰囲気はinstagram＆tiktokでも公開中📸🎥「働く環境」についてはこちら！はじめに：Web業界と子育て、両立できるの？実際に、こんなメンバーが活躍していますなぜ両立ができるのか。出社スタイルについて求めるのは「限られた時間での本気」あなたのキャリアを、ここで再開しませんか？ソースクリエイトが求める人物像社...

「転職して良かったこと」デザイナー６人に聞きました！

Webデザイナー経験者が語る「ソースクリエイトに転職して良かったこと」ソースクリエイトには、前職でもWeb業界に携わっていた経験豊富なデザイナーが多数在籍しています。今回は、「前職との違い」や「転職して成長できたこと」を聞いてみました！職場の雰囲気はinstagram＆tiktokでも公開中📸🎥「働く環境」についてはこちら！✅ 実務でWordPressを使いこなせるように前職ではあまり触れなかったWordPressを、今では構築から更新まで一通り担当。1人1案件制で任せてもらえるので、責任感を持ってスキルが磨ける環境です。SASSやVS Codeなど、現場で使える技術も日々身につきました...

「言葉で伝える」デザインレビュー｜社内勉強会

「そのデザイン、なぜそうしたの？」が、チームの学びに変わる。ソースクリエイトではレビュー文化大切にしています。これは会社が作った制度ではなく、社員みんなで「こうしたら次に生かせる」「成長するには…」と意見を出し合いながら定着した文化です。「言われたとおりに作る」だけじゃない。自分の考えを言葉にし、仲間の意図を汲み取る——。私たちは、そんな『対話が育つデザインレビュー』を大切にしています。Webデザイナーとして、「誰かの意図を形にしたい」「もっと良い選択肢を提案したい」と思っている方に、共感して頂けたら嬉しいです。「そのデザイン、なぜそうしたの？」が、チームの学びに変わる。デザインレビュー...

「面接対策」は不要です。面接で“聞きたいこと”を全部公開します！

はじめにこんにちは、株式会社ソースクリエイトです。先日公開した「創業ストーリー」では、私たちがどのようにして数々の試練を乗り越えてきたのかをお伝えしました。今回は、そんな私たちが「一緒に働く仲間」を選ぶ際に重視していることを正直にお話しします。私たちは面接を「選考の場」ではなく、「お互いの価値観が合うかどうかを確認するマッチングの場」と考えています。だからこそ、ありきたりな優等生的な回答は求めていません。これからお話しする「よく聞く質問」とその意図を読んでいただき、もし「本音で話せそうだ」と思っていただけたら、ぜひエントリーしてみてください。はじめに【1】「なぜ？」を問う質問（志望動機・...

“なんとなくの独立”が、１８年続くWebプロダクションになるまで… 代表インタビュー

「仕事は、挑戦し続けてこそ面白くなる。」株式会社ソースクリエイトの代表・河村が設立２０年目を目前にした今だから話す、会社設立秘話をお届けします。フリーランスから法人化へ。仲間とともに、壁を越えてきた軌跡を記事にしました。次の成長を一緒に描ける仲間を、いま本気で探しています。職場の雰囲気はinstagram＆tiktokでも公開中📸🎥その他、「働く環境」についてはこちら！ウェブデザイナーからの「予定外」の独立フリーランス時代：ビジョンなき繁忙と、見え始めた限界法人化の決断：「趣味」から「組織」へ創業時の試練：設立直後に訪れた現実幾多のハードシングスと、仲間の存在未来への展望：次なるステージ...

【代表メッセージ】共に働きたい仲間の条件

【代表メッセージ】共に働きたい仲間の条件― ソースクリエイトが大切にしていること ―ソースクリエイトの採用で、まずお伝えしておきたいことがあります。私たちは、「誰でもいいから仲間を増やしたい」とは考えていません。スキルや経歴以上に、どんな姿勢で仕事に向き合う人なのかを大切にしています。1日8時間働くと、週に40時間。パートナーや友達よりも、会社のメンバーと過ごす時間の方が長くなるかもしれません。だからこそ、どうせ働くなら、“一緒に前向きに、楽しく働きたい”ソースクリエイトの採用は、そんな想いをベースにしています。それは、一緒に働く仲間同士が信頼できる関係であることが、結果的に、良い仕事に...

WEB業界で働きたい！入社1年目デザイナー談

「1年後、自分がこんなに成長しているとは思わなかった」──2024年の年末から入社した3名のWEBデザイナーに入社してから現在までの「困ったこと」「入社後からの成長」について語っていただきました。“未経験だけど、Web業界に飛び込んでみたい！”“ちゃんと成長できる環境なのかな…”そんな不安を抱えている方に読んでいただければ嬉しいです。「1年後、自分がこんなに成長しているとは思わなかった」▷入社初期「困った」ことは？▷3〜6ヶ月目「出来るようになってきた」実感は？▷入社1年で「成長した点」とは？▷「困ったとき」先輩たちのサポートの印象は？ソースクリエイトに入社を希望されている方へおわりにソ...

“つくり手”としての再スタート＿＿＿ディレクターからデザイナーへ戻るという選択

「ディレクターとして管理するだけじゃ、物足りなかった。やっぱり“手を動かしてこそ”なんです。」20年以上にわたりWeb業界に携わり、デザイン・コーディング・ディレクションから、マーケティングやチームマネジメントまで幅広く経験してきたベテランのKさん。国内外での起業経験に加え、YouTubeライブ配信やSNS施策など、多様な領域を手がけてきたキャリアの持ち主です。2025年11月、そんなKさんがソースクリエイトのWebデザインチームの一員に。“つくり手”としての再スタートを選んだ背景、そして入社1ヶ月のリアルをお届けします。「また、手を動かしたくなった」──経験20年超のベテランが語る、再...

社内を盛り上げる「委員会活動」をご紹介！【2026年度】

チームもスキルも越えていく。ソースクリエイトの“委員会制度”がアップデートされました！「もっと広い視野で仕事をしたい」「スキル以外の強みも伸ばしたい」そんな想いに応えるかのように、ソースクリエイトでは“委員会制度”が年々進化を続けています。今回は、現在稼働している4つの委員会と、その取り組み内容をご紹介します！チームもスキルも越えていく。ソースクリエイトの“委員会制度”がアップデートされました！委員会活動って何をしているの？現在稼働中の4つの委員会をご紹介！📢【採用委員会】🌐【集客委員会（自社サイト運用）】📱【広報委員会（SNS運用）】🎓【資格教育委員会】委員会が「場の空気」も変えてくれ...

スキルを高め合う「社内勉強会」とは？｜ソースクリエイト

〜現場メンバーの知見やチャレンジが詰まった、社内勉強会〜ソースクリエイトでは、社内で定例勉強会を行い、互いのスキルを高め合う文化があります。今回は、コーディングやCMS（WordPress）実装に関する課題やナレッジを共有ました！そんな現場ならではの知見や「今まさに悩んでいること」「最近実践したこと」を話し合う社内勉強会の内容をまとめてご紹介します。〜現場メンバーの知見やチャレンジが詰まった、社内勉強会〜✅ コーディングで最近悩んだこと・工夫したこと● WordPress × コーディングあるある● CSS、JSの設計やライブラリ周り● レイアウト・表現に関する悩み💡 最近のナレッジシェ...

「仕組み」で伸びる。ディレクションチームのつくり方

独自マニュアルよりも、会話でつながるチームへ。ーーソースクリエイトのディレクターは「仕組み」と「習慣」で成長する環境が整っています。「自分が入っても、ちゃんとやっていけるかな？」「“その会社独自のやり方”を1から覚えるの、大変そう…」そんな不安がある方にこそ、ソースクリエイトの“現場の仕組み”をぜひ知って、興味を持っていただけたらと思い記事を書きました。独自マニュアルよりも、会話でつながるチームへ。会話からはじまるディレクション。経験者こそ、仕組みに乗せて即戦力に。「覚えていく」から「一緒につくっていく」へ。自分の手で、のびのびと、動かしていける環境に。ソースクリエイトが求める人物像社員...

2025年9月・デザイナーMTG｜社内勉強会

社内勉強会レポート｜ウェビナーの当たり外れ、どうしてる？【2025年9月・デザイナーMTG】こんにちは！ソースクリエイトのデザインチームです。今回は、2025年9月に開催した社内デザイナーMTGの内容をご紹介します。普段の業務とは少し離れて、「今どんなことで悩んでる？」「どんなインスピレーションに触れた？」といった情報を気軽にシェアし合う場として、現在、月に一度のペースで実施しています。社内勉強会レポート｜ウェビナーの当たり外れ、どうしてる？【2025年9月・デザイナーMTG】🕒今月の開催概要💡今回の主なトピック「ウェビナー、当たり外れどう見極める？」📚インスピレーション共有＆おすすめ情...

社員アンケート「入社の決め手」とは？

「社員の雰囲気がよかった」「スキルを活かせる環境を探していた」「成長できそうな制度があった」——。これは、実際にソースクリエイトへ入社した社員たちが挙げた“入社の決め手”です。今回、現場で活躍するメンバーにアンケートを実施。「なぜソースクリエイトを選んだのか？」「入ってからどうだったのか？」について、赤裸々な声を集めました。職場の雰囲気はinstagram＆tiktokでも公開中📸🎥その他、「働く環境」についてはこちら！Q1.入社の「決め手」は？？Q2.前職との比較Q3.入社前の不安、払拭できた？？Q4.入社後の“ギャップ”と“エピソード”Q5.「この会社にしてよかった」と思える瞬間最後...

マークアップエンジニア活躍する秘訣

Webエンジニアが語る、チームワークと成長の秘訣「デザインを忠実に再現し、フィードバックがもらえたときが最高にうれしい」Oさん／30歳／韓国出身／Webエンジニア（ソースクリエイト）大学を卒業後、日本に来てWeb制作の世界に飛び込み、ソースクリエイトで活躍中。PythonやSpringを学んでいたものの、日本のWeb制作業界に挑戦するのは初めてでした。現在はマークアップエンジニアとして、ディレクターやデザイナーと連携しながらコーディングに取り組み、日々技術を磨いています。そんなOさんにソースクリエイトでの働く環境についてインタビューしてみました！職場の雰囲気はinstagram＆tikt...

【MBTI×ちいかわ】診断やってみた！

🐭 社内でMBTIに当てはめながら「ちいかわキャラ診断」をやってみた！ソースクリエイトには、デザイナー・ディレクター・エンジニアなど多様な職種のメンバーが在籍していますが、「実はちいかわキャラっぽくない？」というひと言から、社内企画がスタートしました。しかも今回は、MBTI（性格診断）に当てはめて徹底分析！一見ゆるかわなちいかわワールドのキャラたち。でも実は、MBTIの性格特性をしっかり反映している説があるんです。ということで、全社員に「あなたはどのキャラっぽい？」と聞いてみたところ……職場の雰囲気はinstagram＆tiktokでも公開中📸🎥「働く環境」についてはこちら！🐭 社内でM...