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次代の成功モデルを社会に実装する。圧倒的資本とスピードで挑む

SIVAは業界特化型ソフトウェア（Vertical SaaS）の集合体を目指す事業家集団です。 代表の杉浦は、自己資金で創業したSaaSをVC支援先以上の速度で成長させ、PEファンドへ売却。その資金を全額再投資し、SIVAを共同設立しました。 創業1年で100億円超のM&Aを実行し、数年内には数百社規模のグループ化、数千億円規模での上場を見据えています。圧倒的な資本力と事業スピードを武器に、「前例のない成功」を仕組み化し、日本をアップデートする。 次代の成功モデルを共に確立する仲間を募集していています。

Values

Work-life integration

Impact first（成果主義）｜やったことでなく出した成果にフォーカス。 私たちのコアバリューの1つがImpact firstです。このバリューは「仕事を成長機会と捉え、仕事からパワーや生きがいを貰うタイプのハイパフォーマー」が中心となって作られています。 決してダラダラと仕事をするわけではありません。成果にこだわり最短で成果を出しどんどんキャリアアップしていくことでプライベートも仕事も充実しここでの時間がチャンスに溢れたものとなることを目指しています。

Continuous feedback

Respect first｜"品格×生意気"は敬意。 私たちのコアバリューの1つがRespect firstです。 敬意があるからこそ言いにくいことも敬意を持って伝えます。聞く側も「フィードバックは贈り物」と捉え、成長を促す目標設定とフィードバックを定期的に行います。 この環境には同時に品格が必要です。ストレートなフィードバックは悪口や否定ではありません。「社内で怒られたくない」「意見しづらい」等社内向けの不安はマネージャーが取り去り適切な発言環境を作ります。

Creativity and innovation

Mechanism first｜（「仕組み」こそ資産。資産を作る） 私たちのコアバリューの1つがMechanism firstです。 あなたにしかできない仕事は、会社にとってのリスク。自分を不要にする仕組みこそが、最大の資産であり貢献です。 ■その重要な仕事は自分が休んだら止まる仕事か？ → Yesなら、今すぐ型化（Fix） ■新人でも80点が出せる仕組みか？ → Yesなら、任せて次の役割へ（Next） ■それは「一回切りの対応」か「繰り返す業務」か？ → 繰り返すなら、自動化・標準化

Take responsibilities from start to finish

最後まで責任を持つ。撤退できる基準を持つ。 成功するまで責任を持つ。いつまでもダラダラ続けずきっちり終わりを作る。どちらも重要な責任です。 事業やプロジェクトを必ず成功させる気概を持ち、明確なロードマップを持って実行します。目指すは成功ですが明らかに成功が難しいときには自ら「最後」をきっちり決め損失を最小限にし撤退します。事業とは始めるよりも撤退の方が判断が難しいです。 どちらの意味でも「最後まで責任を持つ」を徹底します。

Move fast

複数のグループを有する我々にとって時間の流れ方はどの会社から見ても常に一定というわけではありません。 それぞれの基準をそのまま実行することはHDから見れば遅いこともあります。 しかし同時に、何でも早くすればよいわけでもありません。成果判定の時期を明確に決め、その時点で成果を最大化する行動を、可能な限り早く取ります。

No fear of failure

複数のグループ企業とたくさんの新規事業や新規プロジェクトが生まれます。 百発百中はありえません。 失敗を恐れずたくさんの挑戦をするといくつかが成功します。 これはヤケクソなわけではなく、歴史が証明しています。世界一の画家の一人であるピカソは他の画家の何百倍も多い15万点以上の作品を残しました。 それだけのチャレンジにより、成功した作品の絶対数も誰よりも多いです。事業に臨む者はこの姿勢を学び失敗や一時的な低い評価を恐れずチャレンジし続けることが推奨されます。

Members

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明石 健

Tomofumi Kaji

取締役

Toshiyuki Sugiura

代表取締役CEO / 創業者

Kei Niitsuma
営業・新規事業担当PMI責任者
2025年4月よりSIVA HDに参画。トラベルマーケット、Auto Aftermarketを主担当に、各グループ会社PMIと新規事業立ち上げを行う。 IT・エ...Show more
Toshiyuki Sugiura
Tomofumi Kaji
井上 大地

経営

Toshiyuki Sugiura
and 2 others

M&A

明石 健
Kei Niitsuma

PMI（経営統合）

明石 健
and 1 other

採用

株式会社SIVA

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【舞台裏】未調達SaaSがPEファンドと組んで業界特化型ソフトウェアグループを創業した意思決定背景・交渉・ファイナンススキーム・実行

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自己資金で成長させたSaaSを売却・ファンドとグループを立上げ全額再投資。初年度で総額100億以上のM&Aを実行しました。

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Company info

株式会社SIVA

株式会社SIVA

  • 東京都港区芝5-26-16 Mita S Garden 4F

  • https://siva-s.com

  • Founded on 2024/8

  • Founded by 杉浦稔之

  • 5 members

Portfolio

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株式会社menu magazineをグループ化

創業：2012 グループイン：2025 本社：東京 高い専門性で収益化を実現。ネットスーパー立ち上げ・運用支援SaaS スーパーマーケット向けECプラットフォーム「URIBACO」を提供し、ネットスーパー事業の立ち上げから運用までを包括的に支援します。消費者向けECサイトの構築はもちろん、商品・在庫・会員管理、販促機能に加え、既存POSや基幹システムとの連携まで、事業運営に必要な機能をワンストップで提供し、DXを加速させます。 ■サービスの特徴 [ 01 ] 「黒字化」に徹底的にこだわるシステム設計 多くのネットスーパーが直面する収益化の課題に対し、「顧客の黒字化」を最優先ミッションとして掲げています。GMV（流通取引総額）の最大化に直結する機能を凝縮した設計により、早期の単月黒字化と持続可能な事業成長を実現します。 [ 02 ] 低リスク・低コストでの事業立ち上げ 専任スタッフの配置、倉庫の増設、大規模な基幹システム改修といった高額な初期投資を不要にするオペレーション構築を実現。固定費を極限まで抑えることで、事業参入のハードルを下げ、スピーディな立ち上げを可能にします。 [ 03 ] 直感的な操作性と、無駄を削ぎ落とした機能美 消費者には「買いやすさ」を、事業者には「使いやすさ」を提供する直感的なUI/UXを実装。売上拡大に真に必要な機能のみを厳選し、複雑さを排除したシンプルなシステムが、現場の迷いを無くし、オペレーション効率を最大化します。 ■グループ参画の経緯 創業経緯 創業者の𠮷野邦夫氏は、米国大手スーパーマーケット等で培った豊富な知見を基に、「顧客が本当に儲かるネットスーパー」の実現を目指して開発に着手しました。その理念を具現化したプラットフォームとして、2021年に「URIBACO」をローンチ。現場の実務と経営視点の両面から、食品小売業界のDXを推進しています。 ■資本提携の経緯 さらなる事業スケールに向け、営業・開発体制の急速な強化と組織化が課題となっていました。複数のファンドや事業会社からの提案がある中、SIVA/JGIAが掲げる成長支援策と「バーティカルソフトウェア・ホールディングス構想」に深く共感。単なる資金調達を超えた、事業成長を加速させる戦略的パートナーとして提携を決断しました。 ■支援テーマ 提携後は、AI駆動開発の導入による開発体制の大幅な増強、およびカスタマーサポート業務の自動化・効率化を推進します。加えて、強固な営業組織の構築による新規顧客開拓力の強化、戦略的なプロモーション活動を展開し、SIVA/JGIAのノウハウを注入することで、サービス価値と市場シェアの飛躍的な拡大を目指します。

株式会社Business Brainをグループ化

創業：1988 グループイン：2024 本社：大阪 宿泊業向け基幹システム「フロントクルー」を中核に、ホテル・旅館の運営を支えるプロダクト群を展開。一部機能は飲食店向けPOSとして独立提供しています。パッケージ製品でありながら、現場ごとの細かな業務フローに合わせた柔軟なカスタマイズに対応できる技術力が最大の強みです。 ■サービスの特徴 [ 01 ] 現場主導の「使いやすさ」を追求する技術力 ホテルや飲食店ごとに異なる独自のオペレーションに対し、パッケージシステムでありながら柔軟なカスタマイズに完全対応。現場の細かな要望をシステムに反映させることで、業務効率の最大化とスタッフの負担軽減を実現します。 [ 02 ] 20年以上の信頼が証明するパートナーシップ 創業以来、お客様と共に歩み続ける姿勢を貫き、20年以上継続利用されている長期ユーザーも多数存在します。単なるシステムベンダーではなく、事業運営を支えるパートナーとして、厚い信頼関係を築いています。 [ 03 ] 集客からバックオフィスまで一気通貫で支援 基幹システムの開発・導入にとどまらず、集客のためのWebサイト制作や、日々のサプライ発注管理まで、顧客の業務を幅広くカバー。宿泊・飲食事業の運営に必要なITソリューションをワンストップで提供します。 ■グループ参画の経緯 創業経緯 1988年に前オーナーにより大阪で創業された同社は、当初より旅館向けシステム「FACE」を開発するなど業界特化の視点を持ちつつ、多様な受託開発で技術を磨きました。2006年にはその知見を結集したホテル・旅館向け基幹システム「フロントクルー」をローンチ。以来、Web構築や飲食店システムなど周辺領域へも展開し、ホスピタリティ産業のIT化を牽引してきました。 ■資本提携の経緯 杉浦氏が掲げる「バーティカルソフトウェア・ホールディングス構想」への共感と具体的な成長戦略の提示が決め手となり、同社は前オーナーからSIVAに託されました。歴史ある技術を次世代へ繋ぎ、更なる発展を目指すための最良のパートナーシップとして提携に至っています。 ■支援テーマ SIVAグループ入りに伴い、経営管理体制の刷新および人材採用戦略を強化します。事業面では、アップサイドの大きい「Webソリューション事業の拡充」、オンプレミス製品の「SaaS化によるモデル転換」、そしてシェア拡大の余地が大きい「東日本エリアへの営業展開」を重点テーマとして推進し、第二創業期として飛躍的な成長を目指します。

株式会社VERTICEをグループ化

創業：2009 グループイン：2024 本社：岡山 中古車販売・整備店向け基幹システム「extreme」を中核に、自動車アフターマーケット市場へ多様なソリューションを展開。「extreme」は、仕入から在庫管理、販売、顧客管理、会計連携に加え、ポータルサイトとの自動連携までを一気通貫でデジタル化。アナログな業務プロセスを刷新し、業界のDXを強力に推進しています。 ■サービスの特徴 [ 01 ] 後発からの急成長 業界シェア第3位 業界参入は後発ながら、現場ニーズを深く捉えた製品力でシェアを急拡大。現在では業界第3位のポジションを確立しており、多くの事業者から選ばれる信頼のブランドとして成長を続けています。 [ 02 ] 効率化だけでなく「売上・利益」を創出 単なる業務管理システムにとどまらず、オートローンの斡旋や業界特化型コールセンター、レンタカー斡旋サービスなど、収益向上に直結する周辺サービスを拡充。顧客のビジネス成長を「守り（効率化）」と「攻め（売上増）」の両面からサポートします。 [ 03 ] 経営課題を解決する包括的なエコシステム 販売・在庫管理に加え、車検予約システムや顧客コミュニケーションアプリなど、店舗運営に必要な機能を網羅的に提供。サービス品質の向上と業務の標準化を同時に実現し、中古車販売店の持続的な成長を支えるインフラとして機能しています。 ■グループ参画の経緯 創業経緯 自動車業界における業務効率化と利益体質の改善をミッションに掲げ、前オーナーが株式会社ベルティスを設立。基幹システム「extreme」をはじめとする、業界特有の課題を解決する複数のバーティカルソフトウェアを創出し、市場の近代化に貢献してきました。 ■資本提携の経緯 事業への深い理解と明確な成長戦略に基づく支援仮説および「バーティカルソフトウェア・ホールディングス構想」が、事業承継と次なる成長フェーズへの移行を検討していた前オーナーから共感され、SIVA/JGIAとの提携に至りました。 ■支援テーマ 創業体制から次世代経営チームへの円滑な継承に加え、プロダクト開発力の強化、WEBマーケティングの刷新、営業エリアの全国的な拡大を推進。SIVA/JGIAのナレッジを注入することで、組織・事業の両面から非連続的な成長を実現し、圧倒的な市場シェア獲得を目指します。

株式会社Squadをグループ化

創業：2016 グループイン：2024 本社：東京 流通総額9,000億円超。デジタル広告のインフラを担うLP制作・運用SaaS 株式会社Squadはデジタル広告運用に特化したプラットフォームSaaS”Squad beyond”を開発。流通する広告の総額は9000億円／年にのぼり日本のデジタル広告を影で支えています。2016年の創業、2020年のSaaSリリースから一貫して資金調達無しで成長。リリースから4年でARR12億円、高収益化を達成・維持。創業者の杉浦によるHD構想により子会社化。本HD構想の中でもメンバーの育成やグループへの派遣等を積極的に行う。 ■サービスの特徴 [ 01 ] 圧倒的なシェアと実績 運用型広告の制作・運用プラットフォームとして、国内最大規模のユーザー数と広告配信量を誇ります。リリース以来60ヶ月以上連続でユーザー数・MRR（月次経常収益）ともに成長を続け、業界のデファクトスタンダードとしての地位を確立しています。 [02 ] データ活用を加速する定額モデル 配信量や利用頻度による従量課金を排除した定額制を採用。コスト変動を気にすることなく、膨大なデータをフル活用した検証・改善サイクルを回すことが可能です。 [ 03 ] 業務標準化と効率の最大化 卓越したUI/UXにより、少人数でも大規模な効果検証をスキル基準を保ったまま実行可能です。堅牢なセキュリティ下でのコラボレーション機能により、社内外の連携をスムーズにし、業務の属人化解消と標準化を即座に実現します。 ■グループ参画の経緯 創業経緯 Squad（旧SIVA）は、Gunosy出身の杉浦氏により2016年に設立されたテクノロジー企業です。Webマーケティング領域の課題解決を目指し、LP（ランディングページ）の制作から運用・分析までを一気通貫で行うSaaS「Squad beyond」を開発。特に記事LPなどのコンテンツ型広告において圧倒的な効率化を実現し、広告代理店や広告主にとって不可欠なツールとして業界No.1のシェアを確立しています。 -資本提携の経緯 創業以来、外部資本を入れず自己資金のみで急成長を遂げてきましたが、さらなる非連続的な成長を目指し、外部パートナーとの連携を模索していました。その過程でJGIAとの対話を通じ、業界特化型ソフトウェア企業を連続的に統合し、IPOをも視野に入れた強力な企業グループを形成する「バーティカルソフトウェア・ホールディングス構想」が誕生。杉浦氏とJGIAが志を同じくし、本構想を強力に推進するための資本提携に至りました。 -支援テーマ 本投資により、Squad（旧SIVA）は、新設されるホールディングスの中核企業となります。JGIAと杉浦氏は、新たに招聘するCXO陣と共に、経営管理体制の強化、事業成長の加速、戦略的な人事採用を主導。さらに、グループの拡大に向けた追加的なM&Aの機会を追求し、強固なソフトウェア・コングロマリットの構築を目指します。