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エンジニアって、スーパー楽しい!
驚かせたい 面白がらせたい 困っていたら助けたい 絶対に喜んでもらいたい そのための難解な課題や未知への挑戦は大歓迎! 「できるできる、必ずできる」を合言葉に、 最後まで絶対に諦めない。 しんどい努力じゃなく、楽しむための努力を惜しまない。 仕事も遊びも全力投球の欲張りな仲間たちと 「スーパー楽しい」を体験しよう!
Values
普通に仕事するだけじゃつまらない。そこに新しい発見があるか、ワクワクできるかどうかがすべての原動力。日本初のiPadゲームアプリを2週間で開発し、ランキングで1位をゲットしたことも。なにごともエキサイティングに捉え、仕事も遊びに変えてしまう姿勢が会社の成長につながっています。
ノリとフットワークの良さは、どこにも負けない!
エンジニアとしてとことん開発を楽しむべし!だから一人ひとりの希望を聞き、挑戦したいプロジェクトにアサインします。得意なことを伸ばす方が圧倒的に成長スピードが速いし、なにより楽しい!
もちろん1ヶ月の入社時研修や社内勉強会などスキルアップの環境も、惜しみなく提供します。やりたいことを追求するためならジョブチェンジもウェルカム。あなたの個性は強みだから、とことん伸ばしてください。
クライアントの課題を自分ごとに捉え、最後まであきらめず、粘り強く寄り添います。某アウトドアブランドのカード型会員証を「絶対アプリ化すべき」と2年間プレゼンし続け、リリース後10万件超のダウンロードを達成。クライアントがエンジニアの人材育成に困っていれば代表自ら講師を努め、数百人のエンジニアを育て上げたり。相手が期待した以上のサービスと価値を提供するために、ブレずに行動しています。
先輩後輩、部署の垣根なんて皆無。チームワークを高めるアイデアや意見はどんどん発信してください。困りごとはそのままにしないし、させない。仕事で悩むメンバーがいれば飲みに行って即解決。
お客さまやチームのためならどこまでも親身になれる思いやりと、ちょっぴりおせっかいさを合わせ持つメンバーが集まっています。
なにより大切にしているのはスピード感。レスポンスは速ければ速いほど喜ばれるし、相手を安心させることができる。時間に余裕ができれば、クオリティを追求したり、新しいサービスを企画したり、メンバーの教育にも注力できる。
スピードとは品質であり信頼だと、私たちは真面目に考えています。
社員定着率は95%以上。「こんなに楽しんで仕事してていいのだろうか…」と誰もが口にするほど居心地のいい環境がちょっぴり自慢。社員のアイデアや意見をどんどん取り入れ、社内制度を整えています。エンジニアの勉強会や遊びたいだけの東西交流会なども社員の声からスタート。村田ソフトウェアサービスにジョインしたら最後、中毒性のある楽しさから逃れられないかもしれません。
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