代表取締役
圧倒的社長。
RPO事業部
「自社内で、適切な採用活動を進められる体制を作りたい」というニーズにお応えします。人材採用機能の内製化（insourcing）を支援する一方で、採用に関する業務を一括して請け負うサービスも展開しております。
人材紹介事業部
社会人の半数以上が、仕事に不安と後悔を抱えて生きています。求職者のお悩みをキャリアアドバイザーのプロ集団が深くヒアリングし、ひとりでも多くの在りたい姿を叶えるKey Personとなります。
戦略人事部
会社の『攻め』自社の採用促進・広報、『守り』勤怠管理・法務関連などに加え、庶務機能も担っております。
