【インタビュー】社長・じゃがさん×「言われたことをやるだけ」で終わらない営業代行の話

あらためて代表に聞いてみましたmake standardsとして発信を始めるにあたって、まず最初にきちんとお伝えしたいことがあります。それは、「make standardsって、結局どんな会社なのか？」ということです。社外の方と話していても、まず聞かれるのはここです。今回は、そんなテーマについて、代表の佐藤と対話形式で整理してみました。あらためて代表に聞いてみましたmake standardsは何をしている会社なのか言われたことをやる、だけでは終わらないmake standardsが向き合っているのは「人が介在する価値」数をこなすだけではなく、事業成長につながるかを見る相談として多いのは...

【インタビュー】社長・じゃがさん×広報と向き合う話

make standardsが発信を始める理由会社を成長させていくうえで、事業そのものを磨くことはもちろん大事です。でも、それと同じくらい大事なのが、自分たちが何を考えていて、どんな価値を届けている会社なのかを、きちんと外に伝えていくことです。今回、make standardsでは、これからの発信のあり方についてあらためて整理する機会を代表の佐藤雄希とつくりました。採用、営業、発信体制。これからmake standardsがどんなふうに「伝える力」を育てていくのか。今回はその考えを、お届けします。「いい会社なのに、まだちゃんと伝わっていない」make standards 代表：佐藤雄希広...

仕事も、わたしらしさも、大切にできる採用を。

転職や応募って、期待と同時に、少しの不安もありますよね。「自分の選択はこれでいいのかな」「ちゃんと話を聞いてもらえるかな」そんな気持ちを抱えながら、最初にやり取りをさせていただくことが多いのが、私です。現在、人事として応募いただいた方の書類確認やご連絡、日程調整を主に担当しています高木と申します。候補者の方が、少しでも安心して一歩踏み出せるよう、丁寧なコミュニケーションを心がけています。今後は、面接にも関わっていく予定です。⸻これまでのキャリアは、地方銀行 → 国内生命保険会社 → 株式会社make standards銀行・保険会社では、営業職として働いてきました。決して楽な仕事ではあり...