株式会社こだわり

突然ですがみなさん、 「保守的な環境に嫌気がさした」 「会社規模が大きくなかなか意見が反映されない」 など、感じられた経験はありませんか？または、今、感じられていますでしょうか？ 当社にはそんな同じような思いを持った方が多く転職しています。 あなたも意見が通りやすく、居心地も風通しの良い環境でご活躍いただけます。 その理由は・・・ 面接・カジュアルな面談にて代表の小島から直接お伝えさせていただきます。 =================== 開発エンジニアとして当社の豊富な案件の中からあなたのスキルアップにつながる案件にご参画いただけます。 ≪基本的にはチームで参画≫ 当社ではチームでの技術体制づくりに注力。基本的にチームで案件にご参画いただけます。常駐先で孤独を感じることはありません。こうした体制づくりを通して、SES業界の「負」を解決したいと考えています。 ≪豊富な案件が特徴≫ 代表の小島が過去10年間で築いた顧客との強固なリレーションがあり、AIやIoT、クラウドなどを含め、常時100件近くの案件をご用意。キャリアアップにつながる案件、興味のある技術など、あなたの希望にお応えできる案件をご用意しています。例えば、4月に現場を途中で変えたいという社員には、希望していた現場に躊躇なくアサイン。絵空事ではなく、エンジニアのキャリアと希望を本気で考えています。 《開発環境・業務範囲》 ■人材プラットフォーム 管理画面の開発 言語：Ruby on Rails DB：PostgreSQL OS：Linux 人数：5名体制 ■大手ホテル 予約管理画面の開発 言語：Java(Seaser2) DB：MySQL、Oracle OS：AWS、Windows ツール：Apache、Git ■某通信会社 ビッグデータ データ分析 言語：Python、Pyspark、SQL、MySQL、AWS （他多数。希望次第でリモートワークの案件にもアサイン可能です。） ──AIや深層学習、機械学習、IoT、RPA等のプロジェクトをはじめ、パブリッククラウド（AWS、Azure）を使用したシステムの設計・構築やMicrosoft Azureの設計・構築に関する支援プロジェクトもあります。 【社内の雰囲気】 ■キャリアについてご相談させてください 入社後まずは、あなたがどんなキャリアを歩みたいか、どんな働き方をしたいかなどをお聞かせください。その上で一緒にキャリア戦略を考えていきましょう。私たちはあなたに合ったプロジェクトをご用意します。 ■2ヶ月に1度の定期面談を実施 2ヶ月に1度の定期面談を実施し、キャリア戦略の見直しをしていきます。働く中で、想いや考えは変わるものだと思っているため、都度、振り返りをしながらあなたの理想の働き方ができるようサポートしていきます。 ※面談の頻度は変更可能です。あなたが望む頻度で実施します！ ■残業について 残業は月20時間以内と少ない環境です。タイトなスケジュールのものや残業ありきのもの、トラブルが起きそうなプロジェクトは、前職での経験からだいたい見れば分かります。それらは、社員のためにならないので極力引き受けないようにしています！

突然ですがみなさん、 「保守的な環境に嫌気がさした」 「会社規模が大きくなかなか意見が反映されない」 など、感じられた経験はありませんか？または、今、感じられていますでしょうか？ 当社にはそんな同じような思いを持った方が多く転職しています。 あなたも意見が通りやすく、居心地も風通しの良い環境でご活躍いただけます。 その理由は・・・ 面接・カジュアルな面談にて代表の小島から直接お伝えさせていただきます。 =================== 本ポジションは、インフラエンジニアとして当社の豊富な案件の中からあなたのスキルアップにつながる案件にご参画いただけます。 ≪基本的にはチームで参画≫ 当社ではチームでの技術体制づくりに注力。基本的にチームで案件にご参画いただけます。常駐先で孤独を感じることはありません。こうした体制づくりを通して、SES業界の「負」を解決したいと考えています。 ≪豊富な案件が特徴≫ 代表の小島が過去10年間で築いた顧客との強固なリレーションがあり、AIやIoT、クラウドなどを含め、常時100件近くの案件をご用意。キャリアアップにつながる案件、興味のある技術など、あなたの希望にお応えできる案件をご用意しています。例えば、4月に現場を途中で変えたいという社員には、希望していた現場に躊躇なくアサイン。絵空事ではなく、エンジニアのキャリアと希望を本気で考えています。 《開発環境・業務範囲》 ■オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え サーバ台数：40台 オンプレミス：Windows Server クラウド：AWS DB：Oracle、SQL Server 監視ツール：T ivoli、Hinemos、CloudWatch 担当フェーズ：設計、構築から運用まで ■大学向けインフラ構築・導入支援 サーバー：Win,RHEL NW：RT,J3SW,L2SW, FW/UTM 他：Vmware,LDAP, WAF,XenDesktop PVS,DNS その他：設計、構築～運用 【社内の雰囲気】 ■キャリアについてご相談させてください 入社後まずは、あなたがどんなキャリアを歩みたいか、どんな働き方をしたいかなどをお聞かせください。その上で一緒にキャリア戦略を考えていきましょう。私たちはあなたに合ったプロジェクトをご用意します。 ■2ヶ月に1度の定期面談を実施 2ヶ月に1度の定期面談を実施し、キャリア戦略の見直しをしていきます。働く中で、想いや考えは変わるものだと思っているため、都度、振り返りをしながらあなたの理想の働き方ができるようサポートしていきます。 ※面談の頻度は変更可能です。あなたが望む頻度で実施します！ ■残業について 残業は月20時間以内と少ない環境です。タイトなスケジュールのものや残業ありきのもの、トラブルが起きそうなプロジェクトは、前職での経験からだいたい見れば分かります。それらは、社員のためにならないので極力引き受けないようにしています！

突然ですがみなさん、 「保守的な環境に嫌気がさした」 「会社規模が大きくなかなか意見が反映されない」 など、感じられた経験はありませんか？または、今、感じられていますでしょうか？ 当社にはそんな同じような思いを持った方が多く転職しています。 あなたも意見が通りやすく、居心地も風通しの良い環境でご活躍いただけます。 その理由は・・・ 面接・カジュアルな面談にて代表の小島から直接お伝えさせていただきます。 ============================== 本ポジションは、上流工程から開発までを一貫して手がけるプロジェクトにて、PM・PLとして従事していただきます。 ​ 【プロジェクト例】 ・クライアント例：人材や流通、旅行など各業界向け業務系システム ・工程：要件定義から設計、開発、保守運用まで一連のプロジェクトマネジメント ・業務内容： 　-顧客折衝 (要件定義・計画調整) 　-プロジェクト進行における人員管理・進行管理 　-プレイングリーダーとして開発をして頂くこともあります ============================== 【社内の雰囲気】 ■キャリアについてご相談させてください 入社後まずは、あなたがどんなキャリアを歩みたいか、どんな働き方をしたいかなどをお聞かせください。その上で一緒にキャリア戦略を考えていきましょう。私たちはあなたに合ったプロジェクトをご用意します。 ■2ヶ月に1度の定期面談を実施 2ヶ月に1度の定期面談を実施し、キャリア戦略の見直しをしていきます。働く中で、想いや考えは変わるものだと思っているため、都度、振り返りをしながらあなたの理想の働き方ができるようサポートしていきます。 ※面談の頻度は変更可能です。あなたが望む頻度で実施します！ ■残業について 残業は月20時間以内と少ない環境です。タイトなスケジュールのものや残業ありきのもの、トラブルが起きそうなプロジェクトは、前職での経験からだいたい見れば分かります。それらは、社員のためにならないので極力引き受けないようにしています！

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このたび、セールチームのマネージャ候補として、チームリードいただける方を募集しています。 「日本のSES、SI業界の負を変えていきたい！」というアツい想いを持った方とお会いしたいと思っております。強いパッションを持った方と一緒に、本気で業界を変えていきたいと考えているため、お人柄の採用を重視しております。 ============================== ◼︎ ミッション クライアントのIT課題を 自社エンジニアと一緒に解決していくこと。そしてエンジニアのキャリアアップに並走しサポートすることです。 ◼︎ 職務内容 クライアントと自社エンジニアを繋ぎ、IT開発を推進するプロフェッショナルなセールス業務です。 企業のIT課題をソリューション出来る、重要な役割です。 ＜業務例＞ ・新規プロジェクトの獲得 　取引実績のないお客様に対し、提案活動を行っていきます。 ・既存プロジェクトの枠拡大 　新たなニーズはないか等を伺い、システム担当者と解決策を練ります。 ・自社エンジニアへのフォロー 　何か悩み事はないか等のヒアリングを行います。 業務としては提案活動～自社エンジニアのフォローまで幅広くお任せします。 【必須要件】 ■営業経験がある方（個人／法人営業問わず） ■こだわり社のミッション、バリューへの共感 ■向上心・成長意欲の高い方 ■第2新卒OK ■学歴不問 【歓迎要件】 法人営業経験がある方 【求める人物像】 ■主体性のある方 ■ベンチャーマインドのある方 ■誰よりも成長したいと思っている方

このたび、セールチームのマネージャ候補として、チームリードいただける方を募集しています。 「日本のSES、SI業界の負を変えていきたい！」というアツい想いを持った方とお会いしたいと思っております。強いパッションを持った方と一緒に、本気で業界を変えていきたいと考えているため、お人柄の採用を重視しております。 ============================== ◼︎ ミッション クライアントのIT課題を 自社エンジニアと一緒に解決していくこと。そしてエンジニアのキャリアアップに並走しサポートすることです。 ◼︎ 職務内容 クライアントと自社エンジニアを繋ぎ、IT開発を推進するプロフェッショナルなセールス業務です。 企業のIT課題をソリューション出来る、重要な役割です。 ＜業務例＞ ・新規プロジェクトの獲得 　取引実績のないお客様に対し、提案活動を行っていきます。 ・既存プロジェクトの枠拡大 　新たなニーズはないか等を伺い、システム担当者と解決策を練ります。 ・自社エンジニアへのフォロー 　何か悩み事はないか等のヒアリングを行います。 業務としては提案活動～自社エンジニアのフォローまで幅広くお任せします。 【必須要件】 ■営業経験がある方（個人／法人営業問わず） ■こだわり社のミッション、バリューへの共感 ■向上心・成長意欲の高い方 ■第2新卒OK ■学歴不問 【歓迎要件】 法人営業経験がある方 【求める人物像】 ■主体性のある方 ■ベンチャーマインドのある方 ■誰よりも成長したいと思っている方

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このたび、セールチームのマネージャ候補として、チームリードいただける方を募集しています。 「日本のSES、SI業界の負を変えていきたい！」というアツい想いを持った方とお会いしたいと思っております。強いパッションを持った方と一緒に、本気で業界を変えていきたいと考えているため、お人柄の採用を重視しております。 ============================== ◼︎ ミッション クライアントのIT課題を 自社エンジニアと一緒に解決していくこと。そしてエンジニアのキャリアアップに並走しサポートすることです。 ◼︎ 職務内容 クライアントと自社エンジニアを繋ぎ、IT開発を推進するプロフェッショナルなセールス業務です。 企業のIT課題をソリューション出来る、重要な役割です。 ＜業務例＞ ・新規プロジェクトの獲得 　取引実績のないお客様に対し、提案活動を行っていきます。 ・既存プロジェクトの枠拡大 　新たなニーズはないか等を伺い、システム担当者と解決策を練ります。 ・自社エンジニアへのフォロー 　何か悩み事はないか等のヒアリングを行います。 業務としては提案活動～自社エンジニアのフォローまで幅広くお任せします。 【必須要件】 ■営業経験がある方（個人／法人営業問わず） ■こだわり社のミッション、バリューへの共感 ■向上心・成長意欲の高い方 ■第2新卒OK ■学歴不問 【歓迎要件】 法人営業経験がある方 【求める人物像】 ■主体性のある方 ■ベンチャーマインドのある方 ■誰よりも成長したいと思っている方

このたび、セールチームのマネージャ候補として、チームリードいただける方を募集しています。 「日本のSES、SI業界の負を変えていきたい！」というアツい想いを持った方とお会いしたいと思っております。強いパッションを持った方と一緒に、本気で業界を変えていきたいと考えているため、お人柄の採用を重視しております。 ============================== ◼︎ ミッション クライアントのIT課題を 自社エンジニアと一緒に解決していくこと。そしてエンジニアのキャリアアップに並走しサポートすることです。 ◼︎ 職務内容 クライアントと自社エンジニアを繋ぎ、IT開発を推進するプロフェッショナルなセールス業務です。 企業のIT課題をソリューション出来る、重要な役割です。 ＜業務例＞ ・新規プロジェクトの獲得 　取引実績のないお客様に対し、提案活動を行っていきます。 ・既存プロジェクトの枠拡大 　新たなニーズはないか等を伺い、システム担当者と解決策を練ります。 ・自社エンジニアへのフォロー 　何か悩み事はないか等のヒアリングを行います。 業務としては提案活動～自社エンジニアのフォローまで幅広くお任せします。 【必須要件】 ■営業経験がある方（個人／法人営業問わず） ■こだわり社のミッション、バリューへの共感 ■向上心・成長意欲の高い方 ■第2新卒OK ■学歴不問 【歓迎要件】 法人営業経験がある方 【求める人物像】 ■主体性のある方 ■ベンチャーマインドのある方 ■誰よりも成長したいと思っている方

このたび、セールチームのマネージャ候補として、チームリードいただける方を募集しています。 「日本のSES、SI業界の負を変えていきたい！」というアツい想いを持った方とお会いしたいと思っております。強いパッションを持った方と一緒に、本気で業界を変えていきたいと考えているため、お人柄の採用を重視しております。 ============================== ◼︎ ミッション クライアントのIT課題を 自社エンジニアと一緒に解決していくこと。そしてエンジニアのキャリアアップに並走しサポートすることです。 ◼︎ 職務内容 クライアントと自社エンジニアを繋ぎ、IT開発を推進するプロフェッショナルなセールス業務です。 企業のIT課題をソリューション出来る、重要な役割です。 ＜業務例＞ ・新規プロジェクトの獲得 　取引実績のないお客様に対し、提案活動を行っていきます。 ・既存プロジェクトの枠拡大 　新たなニーズはないか等を伺い、システム担当者と解決策を練ります。 ・自社エンジニアへのフォロー 　何か悩み事はないか等のヒアリングを行います。 業務としては提案活動～自社エンジニアのフォローまで幅広くお任せします。 【必須要件】 ■営業経験がある方（個人／法人営業問わず） ■こだわり社のミッション、バリューへの共感 ■向上心・成長意欲の高い方 ■第2新卒OK ■学歴不問 【歓迎要件】 法人営業経験がある方 【求める人物像】 ■主体性のある方 ■ベンチャーマインドのある方 ■誰よりも成長したいと思っている方