就活｜【27卒就活座談会Vol.2】27卒2人が就活について語り合う！

はじめにこんにちは☺27卒インターン生です！今回は、前回に引き続き、総合職に内定した27卒インターン生2人に、就活に関するインタビューをしました！就活中のお話や、息抜きにしていたこと、28卒就活生へのメッセージなど、盛りだくさんの内容でお届けします！ぜひ最後までご覧ください！▽vol.1いろちゃん＆ごとみん編はこちらから＊質問内容　・いつ頃就活を始めたか　・ゴールは決めていたか　・元々どの業界志望だったか　・なぜその業界志望だったのか　・就活中に大切にしていたこと　・就活中大変なことはあったか　・息抜きに何をしていたか　・早期内定に対してどう思ったか　・就活後のご褒美は何だったか　・これ...

就活｜【27卒就活座談会Vol.1】27卒2人が就活について語り合う！

はじめにこんにちは！27卒インターン生です！28卒の学生の中には、早くも就職活動を開始されている方もいるのではないのでしょうか？今回は、総合職に内定した27卒インターン生2人に、就活に関するインタビューを行いました！就活の始め方や選考中の話、28卒就活生へのメッセージなど、座談会形式で就活の体験談を語っていきます！みなさんの就活に対するモチベーションをあげるきっかけとなれば嬉しいです！＊今回の内容　・就活初期　　・就活を始めた時期　　・活用していたツール　　・興味があった業界　　・アールナインとの出会い　・就活中期　　・アールナインの選考開始　　・志望度が上がった面接　　・最終面接につい...

コンビニおでんをオフィスで再現⁉今年も皆で大集合！

はじめにこんにちは！27卒インターン生です！今年の忘年会は、12月19日にオフィスで行われました☺当日のオフィスはいつもより賑やかで、温かい雰囲気に包まれていました！今年も、オフィスで忘年会が行われました‼頑張った一年の区切りとして行われますが、それに加えて関わる機会がなかった社員と交流をしたり、会社への居心地がより良くなるような意図も含まれています。そういった意図も踏まえて、今年は社員1人1人にくじを引いてもらい、同じ数字になった人達とグループになってお話をするという形式で行いました。食べ物を片手にお酒を飲みながら、グループでコミュニケーションをとっており、とても楽しそうでした。そして...

開催決定！！TSUMUGI TERRACE'28「はたらくを、もっと自分ごとに。」 ～自分軸を育てよう～

はじめにこんにちは！26卒、27卒インターン生です！アールナインでは、28卒採用がスタートしています。この時期から就職活動を始める皆さんの力になりたい！という思いから【TSUMUGI TERRACE'28「はたらくを、もっと自分ごとに。」 ～自分軸を育てよう～】を開催することになりました！自分を知る「自己分析」と相手を理解する「企業研究」は、就活をする中で欠かせない存在です。そんな「自己分析」と「企業研究」のやり方・進め方を知ることができるワークショップになります！「就活を始めたいけれど何から進めよう…？」「自己分析と企業研究の方法を学びたい！」「自分の価値観を言語化できるようになりたい...

カルチャー｜【新卒】社風が気になる方必見！アールナインの3つのValue～不断に学び続ける編～

はじめにこんにちは！26卒インターン生です！2026年もどうぞよろしくお願いいたします。アールナインには、「人が介在することで、活き生きと働ける世界を」というMissionを体現するために3つのValueが存在します。①顧客の期待を捉える②ともに連携・協力し合う③不断に学び続ける今回の記事では、これらの価値観のうち「不断に学び続ける」について、マーケティングに所属の齋藤天揮さんにインタビューしました！(2025年12月現在)アールナインに根付く価値観が社内でどのように活かされているのか、社風やカルチャーが伝わる記事となっています。ぜひご一読いただけると嬉しいです！ともに連携・協力し合う編...

カルチャー｜【中途】社風が気になる方必見！アールナインの3つのValue～顧客の期待を捉える編～

はじめにこんにちは！26卒インターン生です☺いよいよ2025年も終盤を迎え、寒さが一層際立ってきました。寒さ対策と体調管理を万全にして過ごしてくださいね。アールナインには、「人が介在することで、活き生きと働ける世界を」というMissionを体現するために3つのValueが存在します。①顧客の期待を捉える②ともに連携・協力し合う③不断に学び続ける今回の記事では、これらの価値観のうち「顧客の期待を捉える」について、フィールドセールスに所属の門脇彩乃さんにインタビューしました！(2025年12月現在)アールナインに根付く価値観が社内でどのように活かされているのか、社風やカルチャーが伝わる記事と...

内定式レポート2026卒|記憶に残る特別な一日をご紹介！

はじめにこんにちは！26卒インターン生です。アールナインでは、2025年10月3日に26卒の内定式が行われました。内定証書の授与から始まり、自己紹介やレクリエーション、懇親会と充実した一日でした。本記事では、内定式当日の様子をご紹介します！内定式当日の流れ当日は、このような流れで行われました！・内定式・25卒の先輩とのランチ・レクリエーション・懇親会午前中から夜まで盛りだくさんな一日でした。ここからは、当日の様子を詳しくご紹介していきます！内定式代表の亮さん(※あだ名で呼び合う文化です)の挨拶から始まり、その後2026年4月に入社する内定者5名に対し、亮さんから内定証書が授与されました。...

カルチャー｜【中途】社風が気になる方必見！アールナインの3つのValue～ともに連携・協力しあう編～

はじめにこんにちは！26卒インターン生です☺アールナインには、「人が介在することで、活き生きと働ける世界を」というMissionを体現するために3つのValueが存在します。①顧客の期待を捉える②ともに連携・協力し合う③不断に学び続ける今回の記事では、これらの価値観のうち「ともに連携・協力し合う」について、カスタマーサクセスチームマネージャー・人事部中途採用を兼任されている久保佑実さんにインタビューしました！(2025年9月現在)アールナインに根付く価値観が社内でどのように活かされているのか、社風やカルチャーが伝わる記事となっています。ぜひご一読いただけると嬉しいです！アールナインの社員...

カルチャー｜【中途】社風が気になる方必見！社内におけるアールナインの「3つの価値観」～変化を楽しもう編～

はじめにこんにちは！26卒インターン生です。アールナインには「3つの価値観」というものが存在しています。①まずやってみよう②得意を活かそう③変化を楽しもうこれらはアールナインの社長である亮さん(※アールナインはあだ名で呼び合う文化)が、仕事をするうえで大切にしている行動指針を自ら言語化したものです。今回の記事では、これらの価値観のうち「変化を楽しもう」について、経営管理部のリスクマネジメントチーム・情報システムチーム(2025年9月現在)の佐藤亜佑美さんにインタビューしました！アールナインに根付く価値観が社内でどのように活かされているのか、社風やカルチャーが伝わる記事となっています。ぜひ...

就活｜【26卒版・座談会vol.3】26卒内定者が就活を振り返る！

〇はじめにこんにちは！26卒のインターン生です☺夏休みもスタートして早期選考に進んだり、企業説明やインターンに積極的に参加したりする頃だと思います。体調と相談しながら、計画的に進めていきましょう！アールナインでは、26卒内定者が今年に入ってから初回面談や夏のイベントなど、様々な業務でインターンとして活躍しています！この記事では、前回の座談会vol.2に引き続き、vol.3では、総合職に内定の26卒インターン生二人にお話を聞きました。就活への始め方や思いが全く異なる二人が、座談会形式で就活の体験談を語っていきます！「就活って何からすれば良いんだろう？」「面接前ってどんな準備をすればいいの？...

就活｜【26卒版・座談会vol.2】26卒内定者が就活を振り返る！

〇はじめにこんにちは！26卒のインターン生です☺春から動き始めた人も、これから本格始動する人も、夏は就職活動のペースを見直す絶好のタイミングです！アールナインでは、26卒内定者が、初回面談や夏のイベントなど、様々な業務でインターンとして活躍しています！この記事では、前回の座談会vol.1に引き続き、vol.2では、唯一のエンジニア職内定者の26卒インターン生にお話を聞きました。就活を終えた内定者が、座談会形式で就活の体験談を語っていきます！「就活って何からすれば良いんだろう？」「面接前ってどんな準備をすればいいの？」と気になっている方に、この記事を読んで、まずは就活の全体的なイメージを膨...

開催決定！！TSUMUGI TERRACE'27～「"働く"を考える」～

はじめにこんにちは！26卒インターン生です！アールナインでは、27卒採用が本格的にスタートしています。就職活動を進めている方やこれから始める方にむけて働くことについて一緒に考える場を作りたいと思い、採用イベント【TSUMUGI TERRACE'27～「"働く"を考える」～】を開催することになりました！アールナインが大切にしている「対話」を通じて、「誰もが活き生きと働ける社会」について考えるワークショップになります！「働くって、どんなイメージだろう？」「活き生きと働くって、どういうことかな？」「アールナインの価値観を理解したい！」という皆さん！将来の自分を思い描きながら、一緒に「働くこと」...

カルチャー｜【中途】社風が気になる方必見！社内におけるアールナインの「3つの価値観」～得意を活かそう編～

はじめにこんにちは！26卒インターン生です。アールナインには「3つの価値観」というものが存在しています。①まずやってみよう②得意を活かそう③変化を楽しもうこれらはアールナインの社長である亮さん(※アールナインはあだ名で呼び合う文化)が、仕事をするうえで大切にしている行動指針を自ら言語化したものです。今回の記事では、これらの価値観のうち「得意を活かそう」を実際にどのように体現しているのか、RPO部カスタマーサクセスチーム(2025年6月現在)の志方小夏さんにインタビューしました！アールナインに根付く価値観が社内でどのように活かされているのか、社風やカルチャーが伝わる記事となっています。ぜひ...

就活｜【26卒版・座談会vol.1】26卒内定者が就活を振り返る！

〇はじめにこんにちは！26卒のインターン生です☺季節はすっかり夏に近づいてきましたね！アールナインでは、26卒内定者が今年に入ってから続々とインターンで活躍しています！この記事では、就活を終えたばかりの内定者が、座談会形式で就活の体験談を語っていきます！今回は、アールナインの内定者が就活を終えた感想や、就活を始めた頃の話を振り返りながらざっくばらんに話しています。「就活って何からすれば良いんだろう？」「面接前ってどんな準備をすればいいの？」と気になっている方に、この記事を読んで、まずは就活の全体的なイメージを膨らませたり、就活に対するモチベーションをあげるきっかけになっていただけたら嬉し...

新入社員歓迎会レポート2025|8名の新入社員を迎えました

はじめにこんにちは！26卒インターン生です。4月1日に8名の新入社員が入社いたしました。既に内定者インターンとして活躍していましたが、社会人として一歩を踏み出す特別な一日を迎えました。背中を追いかけながら、我々26卒も成長していけたらと思っています。今回は、4月4日に行われたアールナインの新入社員歓迎会の様子をお届けします！歓迎会スタート！夕方。人事部・総務部社員とインターン生が歓迎会の準備を進めていきます。18:30頃から業務を終えた社員が続々集合し、当社代表の亮さん(※あだ名で呼び合う文化です)の乾杯の挨拶で歓迎会がスタートしました！部署に分かれて美味しいご飯を食べました。今回の料理...