想いを紡ぎ、不動産をもっと身近にする。
不動産取引は人生で一番大きな買い物ですが、「専門的で難しい」「後悔したくない」といった不安や、情報が不透明な部分が存在します。 私たちは、自分たちが持つ知識や仕事の進め方、すべてオープンに伝え、お客様の最善の選択に徹底的に寄り添います。主軸の買取再生事業では、売主様の大切な思い出が詰まった家の良いところを残し、新しくリノベーションして次の買い手様へ届けます。 物件を繋ぐのではなく、人の想いを「紡ぐ」。これが私たちの使命です。 不動産をもっと身近に、誰もが理想の暮らしを実現できる社会を創りましょう。
Values
Community engagement
一人ひとりが主役であり、大切な仲間です。
誰の声でもダイレクトに経営に反映され、決裁までのスピードが圧倒的に速いのが特徴です。不動産営業は個人の成果に見られがちかもしれませんが、私たちは情報を共有し、お互いを支え合うチームプレイをとても大切にしています。
何でもフランクに相談できる環境の中で、安心して新しいことに挑戦し、共に会社を大きくしていく喜びを分かち合いたいです。
Creativity and innovation
業界の古い常識にとらわれず、新しい発想やテクノロジーを積極的に取り入れています。
紙ベースが当たり前の売買契約に電子契約を導入したり、顧客の自動追客システムを活用したりと、業務のDX化をどんどん推進しています。
少人数の組織だからこそ、メンバーのアイデアが即座に形になります。それぞれのアイデアを発信しながら、一緒に組織を創っていきましょう。
No fear of failure
挑戦の数だけ成長のスピードは加速するという価値観を持っています。
挑戦の多さが成長の速さになる一方で、新しいことに取り組めば、失敗は必ず生まれるもの。でも私たちは、失敗してもそれは「良い経験」であると捉えています。
大切なのは、失敗した際にそれを周りのせいにするのではなく、「自分に何ができたか」と自分をベクトルに考えることです。最初から完璧を求めるのではなく、自ら動き、経験を積む人ほど早く力をつけます。
これからも、何事にも学びを見出して、新しい未来へ活かしていきたいです。
Opportunities to grow for juniors
社歴や年齢ではなく、「成果」と「行動力」を評価しています。
少数精鋭だからこそ一人ひとりにチャンスがあり、評価制度は売上や結果を重視する成果主義を採用しているため、個人の成長が会社の成長にダイレクトに直結します。
また、代表のすぐそばで経営のノウハウや高いレベルの不動産知識を直接学べるため、若いうちから圧倒的なスピードで自分の価値を高めていける会社です。
Flexible work arrangements
どれだけの時間を働くかよりも、いかに効率よく成果を出すかを意識しています。
例えば、システム導入による業務効率化を進めることで無駄な事務作業を省き、時差出勤や直行直帰など、個人の裁量に合わせた柔軟な働き方を推奨。
心にゆとりを持ちながら、プロフェッショナルとしてお客様の課題解決に集中できる体制を整えています。
Work-life balance
仕事の成果と同じくらい、プライベートの時間も大切だという考えから、「仕事は仕事、休みは休み」というメリハリを持って働くことを重視しています。そのため、リフレッシュ休暇やボランティア休暇をはじめ、非喫煙者特別休暇、婦人科健診のための特別休暇、裁判員休暇といった独自の特別休暇制度を設けています。
無理なく、そして長く活躍し続けられるよう、プライベートの時間や家族とのひとときも大切にしてほしいです。
株式会社リクラホーム
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