大阪勤務｜HRマネージャー｜採用・労務・制度設計まで担う人事中核ポジション

事業の拡大に伴い、私たちは第二創業期のフェーズに入っています。 取り巻く環境の変化に対応すべく、採用だけでなく、 労務や制度づくりまで含めて人事機能を整えていく必要があります。 そこで今回募集するのが、人事責任者候補ポジションです。 とはいえ、いきなり責任者としてすべてを任せるわけではありません。 まずは採用業務を中心に関わっていただきながら、会社や事業、組織のことを理解していただきたいと思っています

数字で会社を支える仕事｜管理部門から事業成長に関わる経理スタッフ募集！

本ポジションでは、経理や財務の専門知識そのものよりも、 「数字に向き合う姿勢」や「業務を正確に積み上げていく力」を重視しています！ 例えば… ・数字やデータを扱うことに抵抗がない方 ・決められたルールや手順を守り、丁寧に業務を進められる方 ・細かな確認作業やコツコツとした業務を継続できる方 ・「なぜこの数字になるのか？」と背景を考えられる方 こうした姿勢は、経理業務において非常に重要な要素です！ また、社

安定×成長企業で活躍！グループ全体の数字を動かす経理担当募集

当社グループ各社の経理業務を幅広くお任せします。具体的には、仕訳・伝票処理、入出金管理、経費精算、月次・年次決算業務などを中心に、各社の経営状況を数字面から支える重要なポジションです。グループ全体を見渡しながら、効率的な経理体制づくりにも携わっていただけます。 経理経験を活かしつつ、複数社の会計に触れることで、より広い視野と実践的なスキルを身につけることができる環境です。

全員面談！あなたの"やってみたい”を教えてください！新卒3期生募集

あなたの「やりたい」と「役割」を重ね合わせる 私たちのオープンポジションは、あらかじめ決まった型にあなたをはめるものではありません。大切にしているのは、「あなたの得意や興味」と「利用者さんの望む暮らし」が交差するポイントを見つけること。 面談を通して、一緒にスタートラインを決めましょう。 🌸例えば、こんな役割を想定しています 伴走支援・コーディネート 利用者一人ひとりの「働きたい」「自立したい」という

福祉事業の未来をつくる。新設ポジションのエリアマネージャー募集！

担当事業所を統括し、売上・生産活動・運営体制・人材育成など、事業所運営全体のマネジメントを担う役割です。 【募集背景】 当社は就労継続支援B型事業所を複数運営し、 「支援の質」と「事業としての持続性」の両立を重視してきました。 今後の事業拡大に向け、各事業所任せではなく、 エリア単位で事業を俯瞰し、売上成長をリードする役割として 新たに「エリアマネージャー」ポジションを新設します。

カジュアル募集／オープンポジション　急成長する企業であなたも成長しませんか

※あなたの経験や希望にあわせて、一緒に役割を決めたいと思っています！ - 障がいのある方の支援・生活サポート - B型事業所での作業支援（ネットショップ出荷、検品、軽作業、事務補助など） - 在宅就労支援のサポート・コーディネート - 地域連携・施設外就労先との調整・同行支援 - 利用者さんの個別面談、生活支援、就労リズムのサポート - 広報、SNS運用、デザイン・クリエイティブ業務 - 新規拠点の立ち上げサポート、事業