株式会社ハナブサネットワークスでは、年に2回ほど社員全員が参加する「全体会議」を開催しています！🙌

💻 夏期はWeb形式・🏢 冬期は社員が一堂に集まる形式（例年の情報です。変更有）

普段はそれぞれの現場や部署で業務を行っている社員が、会社全体の状況を共有し、学び、意見を出し合う大切な機会です🤝✨「ただ集まって話を聞くだけ」の会議ではありません！👀毎回さまざまなテーマを設け、📚 研修・📢 部門別発表・💡 グループ発表・提案・💬 チームディスカッションなどを行っています！

📚 これまでに行ってきたこと

👔 社員研修

一般常識やビジネスマナーをテーマにした研修を実施しています！👋 挨拶・💳 名刺交換・🙏他社や来客対応　など

🤝 チームワーク向上

社会人として基本となることを改めて確認したり、チームワークを高めるための研修を行ったりしています。普段の業務だけでは学ぶ機会が少ないことも、全体会議を通してみんなで学びます📖✨

📢 部門別発表

各部門から、日頃どのような仕事をしているのか、工事現場ではどんなことを行っているのか、そして今後の目標などを発表します！👷‍♂️👷‍♀️他の部署がどんな仕事をしているのかを知ることで、会社全体への理解も深まります🏢✨「こんな仕事をしていたんだ！」と、お互いの仕事を知るきっかけにもなっています😊

💡 グループ発表・提案

社員をいくつかのグループに分け、WEB会議でテーマについて話し合い、意見やアイデアを発表することもあります！💬✨ 一人では思いつかなかったアイデアが出てくることもあり、社員同士で考えることで新しい視点を得られる機会になっています🌱

🤝 チームディスカッション

さまざまな部署・立場の社員がチームになり、意見を出し合います💬普段あまり一緒に仕事をする機会がない社員ともコミュニケーションを取ることができるため、社員同士の交流にもつながっています😊✨仕事だけではなく、「人を知る」ことも大切にしています。

👋 毎年恒例！新入社員紹介🎉

全体会議では、新しく仲間になった社員の紹介も毎年行っています！✨入社したばかりの社員にとっては、普段なかなか顔を合わせることのない社員に自分を知ってもらう機会。そして既存社員にとっても、新しい仲間を知る大切な時間です🙌新しい仲間が増えるたびに、会社にも新しい風が吹きます🌈

🔐 毎年実施する「ISO27001研修」

ハナブサネットワークスでは、情報セキュリティにも継続的に取り組んでいます💻🔒その一環として、全体会議では毎年「ISO27001」に関する研修を実施しています📚ISO27001とは？🤔情報セキュリティに関する管理の仕組みを整え、情報を安全に管理するための国際規格です🔐社員一人ひとりが情報セキュリティの重要性を理解し、日々の業務の中で意識して行動することが大切です。毎年研修を行うことで、基本を振り返りながら、「情報を守る」という意識を社員全員で共有しています💡🔒

🏢 会社の「今」をみんなで共有

全体会議では、社長・取締役から会社の状況について説明する時間も設けています📊✨

📌 会社が現在どのような状況なのか　📌 これからどんなことを目指していくのか

経営側から直接話を聞くことで、会社の方向性を社員全員で共有します🤝また、社内ルールについても定期的に再確認📋「知っているつもり」になっているルールを改めて確認し、全員が同じ認識を持って仕事をすることを大切にしています。

🔝社員にスマートフォンでアンケート調査をしてる様子

🤝 「会社全体」で成長するために🌱

日々の仕事では、それぞれの現場・部署で業務に取り組むことが多い私たち。だからこそ、年2回の全体会議は、社員全員が集まり、会社や仲間のことを知る貴重な時間です✨

📚 学ぶ。📢 伝える。💡 考える。💬 意見を出し合う。🤝 そして、つながる。

こうした機会を積み重ねることで、一人ひとりの成長だけではなく、会社全体のチームワークや組織力の向上にもつなげています💪✨

これからもハナブサネットワークスは、社員一人ひとりが成長でき、部署や立場を越えてコミュニケーションを取れる環境づくりを大切にしていきます🌈

年2回の全体会議も、社員みんなでより良い会社をつくっていくための大切なイベントのひとつです😊🏢✨

これからも、学びながら、考えながら、みんなで成長していきます！🚀