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REJOB Blog

新規事業

リジョブの21卒3名が語る、「経営幹部候補」になったそれぞれの理由、今後の展望とは？

リジョブの組織づくりの肝のひとつが、2014年より実施している「経営幹部候補」。現在、社員の約1割にあたる、16名の経営幹部候補が活躍しています。 中でも、2021年度入社の経営幹部候補メンバーは「新卒研修を経て、1年目から幹部候補に（池田）」「入社2年目に立候補し、社内選考を経て幹部候補に（川波）」「中途入社で...

上妻潤己
上妻潤己
コーポレート推進室
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「誰かのために」挑み続ける40代希望の星。真鶴の超人気レストランオーナー 兼 サテライトオフィスのリーダー役＠入江 未央さん。

リジョブの平均年齢は約30歳。創業13年目と若いソーシャルカンパニーですが、約200名のメンバーの中には、40代や50代で活躍する方ももちろん存在します。今回紹介するのは「真鶴町で最も有名な40代女性」と言っても過言ではない、真鶴サテライトオフィスのリーダー的存在：入江 未央（いりえ みお）さん。なんと彼女は、真...

Miki Yamamoto
Miki Yamamoto
Business (Finance, HR etc.)
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リジョブに大手企業から若手社員が続々ジョインする理由＠大阪支社の目指すチームづくり【前編】

お久しぶりです！リテール関西営業部の五月女文音です。大阪府民になって早一年。関西弁にも慣れてきたところで久々の登場でございます。（※現在、リジョブではメンバーの在宅勤務を推奨しています。ブログ内の写真は自粛要請が出る以前に撮影されたものです） 昨今のニュースは新型ウイルスによる経済の情勢についてや国家の動きなどが...

Fumine Saotome
Fumine Saotome
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【 オフィス移転から見るリジョブの歴史 】10年前、スタッフ5名でスタート。5度の移転でメンバー数42倍、売上は48倍に！

皆さまこんにちは！ …10年前、リジョブがどんな会社だったか、ご存知ですか？ 2009年創業時のリジョブは、たった5名で、中華料理屋の上の一室からスタートしました。5名の中には現取締役：長南をはじめ、フィリピンの子会社代表を務める植田など、リジョブを支え続けてきてくれたメンバーがいました。 ▲1階は老舗台湾料理の...

Takayama Rejob
Takayama Rejob
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【“介護”をもっと身近に。実体験レポート第2弾】29歳のリジョブ介護事業責任者が、“マッスルスーツ”を使ってみました。

みなさんこんにちは。リジョブ介護の事業責任者、花木です。リジョブのブログには個人として2回目の登場になります。 普段は求人メディア「リジョブ介護」を運営・推進しているのですが、事業責任者としてビジネスに関することは当然として、サービスを提供させていただいている業界とビジネスとの距離感も重視しており、最近は私自身が...

敬浩 花木
敬浩 花木
ケアDiv　GM（グループマネジャー）
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ついに参加者100人超！【第10期】リジョブキックオフを開催しました！

暖かな風が心地よい4月某日、新宿のイベント会場にて、記念すべきリジョブ第10期（第一四半期）のキックオフを開催いたしました！ リジョブではキックオフを、四半期に一度開催し、事業・組織の方向性を全社で共有すると共に、際立った活躍や成果をみせた人やチームを表彰し称える場を設けています。こちらは雇用形態関係なく、アルバ...

りな 那須
りな 那須
コーポレート推進ユニット 広報
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オフィスの紹介やメディア掲載情報、イベント報告など、リジョブのあれこれが分かるブログです。
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