ディア・ライフグループではさまざまなイベントを取り入れて社員の交流を図る取り組みを行っています!今回はそのイベントの一部をご紹介したいと思います!(全て参加の強制はありません) ハロウィンパーティー それぞれ仮装をして交流しながら、希望者は出し物をして盛り上げています!毎年、大変盛り上がるイベントの一つです! 次...
N-STAFFの社風 N-STAFFの社風は「将来起業したい!」や「独立してフリーランスとして働きたい!」という皆さんの気持ちを尊重し、応援する社風です!「社員が退職することになってもいいの?」と思われるかもしれませんが、むしろ私はそのぐらいの気持ちを持っている人と一緒に働けると嬉しいです(もちろん「長く会社の業...
弊社ではエンジニア未経験の方でもエンジニアになれるよう、福利厚生としてプログラミング教育のカリキュラムをご用意しています!このカリキュラムに取り組んでいただき、エンジニアデビューを目指していただくこととなりますので、今日はそのカリキュラムのこだわりについて書きたいと思います! 徹底した現場主義 実際の開発現場では...
皆さん、こんにちは!!本日はオンライン面接って何をするの?聞かれるの?という不安を解消するためにN-STAFFのオンライン面接で行う内容をご共有できればと思います! まず、面談を担当します戸塚は非常に柔和な人です!圧迫面接の真反対にいる方ですので、安心してご応募ください🤣 それでは、まず面接でお聞きしたいことにつ...
皆さん、こんにちは!今日は、N-STAFFの採用基準についてお話をしたいと思います!言い換えると、こういう人と働きたい!という内容です! ①素直であること 何よりもまず素直であることを大切にしています。京セラ創業者の稲盛和夫さんは、「感謝の心が幸福の呼び水なら、素直な心は進歩の親であるかもしれません」という名言を...