「テクノロジーを活用して医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションの実現に向けて、現在は以下の事業を展開しています。 ■人材プラットフォーム事業 ・医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 ・介護事業所向けオンライン研修システム「ジョブメドレーアカデミー」 ・介護施設のマッチングサービス「介護のほんね」 ■医療プラットフォーム事業 ・オンライン医療事典「MEDLEY」 ・クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」 ・かかりつけ薬局支援システム「Pharms（ファームス）」 ・病院向け電子カルテ「MALL（モール）」 ・歯科向けクラウド業務支援システム「Dentis（デンティス）」 ジョブメドレー事業で築いた顧客基盤や収益基盤を元に、クラウドを活用した医療SaaSの開発と市場への導入を進めています。

現在40兆円を超える医療費ですが、高齢化社会が進む中で急速に高騰し、2025年には58兆円を超えると言われています。今から50年ほど前は、65歳以上の高齢者1人を約10人の現役世代が支える構造でしたが、少子化も進み、2020年には約2人で支えなければならない構造になっています。少子化により現役世代が減り、高齢化により支える高齢者が増える中で、このままだと今後の税負担が高騰し、深刻に家計を圧迫する時代が到来してしまいます。 一方、他の産業においてデジタルの活用が積極的に進んでいる中、例えばカルテの約6割はいまだに紙で運用されているなど、医療におけるデジタル化は著しく遅れています。デジタル化せず、非効率なオペレーションが続く中で、すでに医療現場は慢性的な人手不足で疲弊しています。高齢化に伴い、医療現場の負担が今後ますます高まる中で、このままいくと日本の医療は破綻してしまうでしょう。 メドレーは、子供や孫の世代に致命的な負の遺産を残さないよう、医療現場におけるデジタルの活用、そしてそのクラウド化 / SaaS化を通じて圧倒的な効率化を実現し、未来への貢献を行っていきます。

巨大な課題を抱える医療やヘルスケアの領域ですが、私たちはテクノロジーの力を活用して、一つずつ、新しく変えていけると信じています。各々の会社で第一線で活躍してきた多様なメンバーが「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもとに集結しています。この数年でメンバーは倍増し、700名を超えるチームになりました。 シリアルアントレプレナーの創業社長瀧口を代表として、社内に医師免許を持つスタッフが10名程在籍し、エンジニアやデザイナーと共に自社プロダクトを内製で開発しています。社員の平均年齢は31歳、常勤役員の平均年齢も36歳と、20代後半から30代前半のメンバーが活躍しており、実力のあるメンバーには年齢問わず大幅な権限委譲を行っています。 医療に関わるすべての人たちにとって「納得できる医療」が実現できる社会づくりに貢献できるよう、メドレーはこの大きな社会課題に、これからも真正面から取り組んでいきます。 （参考） 「
私がメドレーに入社した理由 」
 https://www.wantedly.com/feed/s/medley 「CREATOR’S STORY」 https://www.medley.jp/team/creator-story.html 「医療危機を超えろ。」 https://newspicks.com/user/3604 「全国で自治体とともに挑んだ地域医療12の取り組み」 https://note.com/medley/n/ndfb7ef6c3d96

※フリーランスの方との業務委託形式での募集はございません。弊社に出社いただき、チームのメンバーとしてJOINしていただける方を募集しています。 【募集の背景】 医療や介護、また、就職活動といったライフイベントにおいて、利用者がインターネット上で必要な情報を適切に探し出すことは難しいのが現状です。そのため、メドレーではコラムやニュースコンテンツなどを提供することで利用者が必要な情報を探し出し意思決定しやすいように努めています。 老人ホーム・介護施設の検索サイト「介護のほんね」の大幅拡大に伴い、メドレーが提供するコンテンツを充実化していくためのライター・エディターを募集します。 【業務の内容】 「介護のほんね」に掲載する老人ホームやサ高住をアピールためのコンテンツの制作・編集を担当していただきます。 記事コンテンツの制作からスタートしていただき、ゆくゆくはメディア全体をグロースさせるための、あらゆるコンテンツ企画や、よりクオリティの高いコンテンツを発信していただくための課題発見や改善にも携わっていただきます。 ▼具体的には ・「介護のほんね」掲載コンテンツの企画・制作 ・コンテンツSEO施策の戦略立案・実務全般（コンテンツのディレクション、対策キーワードのリストアップや競合リサーチなど） ・ライター、カメラマンのディレクションと工程・品質管理 ・各種アクセス解析、分析、課題発見、企画立案、検証 ・ソーシャルメディアアカウントの運営 ・ほかのライターやエディターのサポート、教育、育成 ・社内外のステークホルダーとの均衡 ご自身のアイデアによって幅広い活躍が可能なポジションです。 社内には、医療介護系資格の保有者が80名以上在籍しており、気軽にユーザー、カスタマーの意見が聞ける環境になります。 入社後の適正・活躍によって、チームのマネジメントを行っていただく可能性もあります。 【メンバーからのメッセージ】 「介護のほんね」では、入居先をお探しの方に介護施設をご紹介するサービスを提供しています。 介護施設には、たくさんの種類があります。入居先を探す時は、まずそれぞれのそれぞれの特徴を勉強するところから始めなければなりません。 加えて、家賃・管理費・食費以外に別途料金がかかるケースも多く、結局月々いくらかかるのかわかりづらいという課題もあります。そのため、施設探しをされているお客様からのご相談が絶えません。 一方で、介護施設側もなかなか入居者が集まらず、みなさま大変苦労してらっしゃいます。介護のほんねは、そんな課題の多い介護施設の業界の課題を解決するために存在しています。 「困っている方のお手伝いをしたい」というホスピタリティマインドをお持ち方にはぴったりのお仕事です。是非ご応募ください。お待ちしてしております！ 【必須要件】 ・雑誌やWebメディアでの編集、制作、企画、ディレクションの経験 ・取材、インタビュー記事執筆の経験 ・クライアントや外部パートナー企業にコンテンツ作成、発注、ディレクションをした経験 ・ほかのライターやエディターなどのディレクション、育成の経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトやプロダクトマネジメントの経験 ・Google AnalyticsやSearch Consoleなどのツールを使ったアクセス解析・キーワード分析の経験 ・KPIモデルの策定、運用の経験 ・インターネット広告出稿、効果計測の実務経験 ・ソーシャルメディアを活用したコミュニティ運営、集客業務の経験