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事業の成長をマーケティングの力で加速させる|SEO担当者募集!

SEO/デジタルマーケティング
Mid-career

on 2021-12-26

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事業の成長をマーケティングの力で加速させる|SEO担当者募集!

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Jordan Fisher

Co-founder & CEO of Zehitomo. Born and raised in NY, graduated computer science from USC in 2008 (fight on Trojans!) Worked in finance in Tokyo for 8yrs as a programmer and then a sales trader. Happily married and have two daughters, aged 2 and 0.

スタートアップ【Zehitomo】って何してるの?サービスの全貌をご紹介

Jordan Fisher's story

James McCarty

I am the Co-founder and COO of Zehitomo. I moved to Tokyo in 2007 after graduating from Swarthmore College in the United States. I worked as a Bond Trader at a U.S. investment bank in Tokyo, and I was also previously a professional poker player.

【役員インタビュー】元プロのポーカープレイヤー Co-founder, COO -James McCarty

James McCarty's story

Shohei Yamamoto

大学中退後、フリーランスのデザイナーとしてキャリアスタート。Webデザインを中心に、CIや紙媒体など幅広くデザインや制作業務に携わる。その後、カカクコムにて食べログのユーザーサイドの責任者としてグロースを牽引し、US展開などにも従事。帰国後、リクルートホールディングスへと転職し新規事業のグロースおよび制度設計に関わる傍ら、パラレルワーカーとして複数のスタートアップのグロースに携わり、forStartupsなどを経てZehitomoに参画。

【未来の同僚】スタートアップだからこそ面白い。外資系ユニコーン企業を経て、Zehitomoを選んだ理由

Shohei Yamamoto's story

ゼヒトモ's members

Co-founder & CEO of Zehitomo. Born and raised in NY, graduated computer science from USC in 2008 (fight on Trojans!) Worked in finance in Tokyo for 8yrs as a programmer and then a sales trader. Happily married and have two daughters, aged 2 and 0.

What we do

Zehitomoは「日本の働き方をもっと自由に、もっと豊かに」というビジョンの元、フリーランスや中小企業のための「オンライン集客プラットフォーム」です。 カメラマンからヨガインストラクター、家事代行まで、900職種以上の豊富なお仕事を全国47都道府県で提供しています。 ◆クラウドソーシングや従来のお仕事紹介サービスと何が違うのか? 私達は仲介手数料を一切頂かない、応募課金モデル(1応募平均500円前後)を採用しています。 仲介手数料が発生しないため、プロは単発でも継続でも報酬の100%を受け取ることができます。フリーランスや中小規模事業主の皆様が継続的に独立し、経済的に成功できるようZehitomoは挑戦しています。
CEO ジョーダンと COO ジェームズは、当時住んでいた目黒のマンションのエレベーターで出会って意気投合、共同設立者として起業しました。まさにエレベーターピッチ!
Zehitomoが一般的なクラウドソーシング、仲介業者と異なるのは「応募課金型モデル」で仲介手数料を一切いただかない点です。
CEOのJordanは卓球が得意。
チームはとっても仲良し!! 経験豊富な楽しい仲間が揃っています。
和気あいあいとオープンな雰囲気です。
営業チームは日本中の中小企業やフリーランスの方々に直接電話をして、ローカルのニーズを汲み取っています

What we do

CEO ジョーダンと COO ジェームズは、当時住んでいた目黒のマンションのエレベーターで出会って意気投合、共同設立者として起業しました。まさにエレベーターピッチ!

Zehitomoが一般的なクラウドソーシング、仲介業者と異なるのは「応募課金型モデル」で仲介手数料を一切いただかない点です。

Zehitomoは「日本の働き方をもっと自由に、もっと豊かに」というビジョンの元、フリーランスや中小企業のための「オンライン集客プラットフォーム」です。 カメラマンからヨガインストラクター、家事代行まで、900職種以上の豊富なお仕事を全国47都道府県で提供しています。 ◆クラウドソーシングや従来のお仕事紹介サービスと何が違うのか? 私達は仲介手数料を一切頂かない、応募課金モデル(1応募平均500円前後)を採用しています。 仲介手数料が発生しないため、プロは単発でも継続でも報酬の100%を受け取ることができます。フリーランスや中小規模事業主の皆様が継続的に独立し、経済的に成功できるようZehitomoは挑戦しています。

Why we do

和気あいあいとオープンな雰囲気です。

営業チームは日本中の中小企業やフリーランスの方々に直接電話をして、ローカルのニーズを汲み取っています

日本には、世界に誇ることができる非常にクオリティが高い人材やサービスが溢れています。 しかし、スキルがあっても、顧客の開拓がうまくいかないために、友人つての紹介や仲介業者の下請けに留まってしまい、完全に独立しきれない小規模事業主が多い現状があります。 インターネットでも大企業が検索結果の上位を占めており、優秀なフリーランスや中小企業は埋もれてしまっています。 また既存の仲介業者は手数料が高く、結果的に個人の選択肢を限定し、本当に理想とするサービスと出会えない環境を作り上げているのではないでしょうか。 少子高齢化、働き手の不足、終身雇用の終焉など日本の労働環境、働き方が大きく変わる転換期です。 そんな中でも、中小企業やフリーランスの方々がフェアな市場でビジネスを拡大できる。 また専業主婦や子育て中の方、副業されている皆様がスキルを活用し自由なタイミングで働ける。 Zehitomoは、全ての人にとって、それが当たり前になる世の中を目指しています。

How we do

CEOのJordanは卓球が得意。

チームはとっても仲良し!! 経験豊富な楽しい仲間が揃っています。

フリーランスや中小企業の方々が長期的にビジネスを拡大することができる、サステナブルなビジネスモデルを構築しています。 ● 経験豊富でダイバーシティ溢れるメンバー 国籍:日本 / アメリカ / ベトナム / シンガポール / イギリスなど 出身業界:金融 / IT / コンサル / 元起業家 / メーカー / 広告代理店 / お笑い芸人など 年齢:18-40歳/ボリュームゾーンは20台後半 ●多様なグローバル人材 日本のスタートアップでは珍しく、さまざまな国籍のメンバーが活躍しています! 日本文化を理解しながらも、常にグローバルな視点を持ちながら日々の業務に取り組んでいます。 ●チャレンジを歓迎する社風 スタートアップ企業らしく、常に好奇心とチャレンジを忘れず、失敗を恐れず行動をしています。 そして、圧倒的なスピードで行動するアグレッシブなチームです。 <カルチャー> 【Vision】 やりたいことを当たり前にできる社会の実現 【Misson】 ローカルサービス市場を可視化し、 AIの力で感動的な出会いを創造する 【Value】 全員が経営者:常に『Zehitomoの最大の成長のために自身は何をすべきか』を経営者の一人として考え、行動します。 善は急げ:「善」を探求し、その実現に向かって最短で動き、迅速に遂行します。 Dream Team :最高のチームであり続けるために、一人一人がプロフェッショナルとしてお互いへの愛と尊敬を持ち、切磋琢磨し続けます。 カベを壊せ :現状に満足せず、どんな困難にも立ち向かい、個人・組織・社会の壁を乗り越え、新たな道を拓きます。 WOW! を届けよう :圧倒的な顧客視点を通して、世の中の期待を超える"WOW!"を届けます。 そしてその"WOW!"を新たな力へと変え、更なるイノベーションに挑戦していきます。 【Culture】 Valueを体現しける:Valueを体現し続けこと、それがミッション・ビジョン実現への道。

As a new team member

【募集の背景とミッション】 2020年に3回目の資金調達(シリーズB)も実現し、いよいよ会社のグロースフェーズに入りました。 サービスとしても2017年のプロダクトリリースから急成長を実現し、すでに依頼総額は100億円に届き、さらなる成長への重要なフェーズを迎えています。 ローカルビジネスの担い手である地域企業・個人事業主の利用者数、サービスを受けたい依頼者(消費者)数を今後も伸ばし、地域企業・個人事業主のビジネスチャンスを広げる企画・取り組みを仕掛けていけると考えております。 これからも成長し続けるため/この市場で勝ち進んでいくためには、SEOの改善/最適化が非常に重要なミッションだと考えています。そこで、当社のサービスを支えていくためのSEO内部施策に関わる非常に重要なポジションをお任せできる方を募集しております! サービスのグロースのため、先入観にとらわれず、新しいことに取り組む姿勢を評価しており、チャレンジすることが可能な組織風土です。 【業務内容】 主に、SEO内部施策に関わる構築業務/運用計画から運用実行までを担当いただきます。 弊社のビジネスモデルはいわゆるリボン図モデルと言われる需要と供給をマッチングするビジネスモデルとなっております。 幅広い領域に対して事業展開している弊社だからこそデジタルマーケティングが事業拡大のための最も重要なピースと言って差し支えないと考えております。 創業当初からSEO対策は会社の重要目標にしており、毎年10倍成長の目標に向かってきましたが、まだまだアクセルを踏んでいきたく、デジタルマーケティングの特にSEOの対策に関わる戦略立案~実務までご担当いただける方を募集しております。 また、拡大中の組織のためWebコンテンツ制作のディレクションやWebマーケティング等(CRMの企画運用など)も、本人の経験や希望に応じて担当いただきます。デジタルマーケティング全般にチャレンジできる裁量のあるポジションです。 ■Webサイトの調査/課題抽出(Google Analyticsなど) ■市場調査・分析などのリサーチ業務 ■SEO対策に関する課題の特定やそれに基づくSEO内部施策など ︎■コンテンツの企画・構成 ■SEOやコンテンツマーケティングなど、戦略実現のための提案/運用実行 ■効果測定(流入の計測と最適化、レポート作成) ■KIP設定 ︎■社内ライターの管理 ■デジタルマーケティング全般業務 【 魅力/アピールポイント 】 ・経営陣・エンジニアに外国籍が多くグローバルでフラットな環境 ・急成長フェーズ(1->10, 10->100)の組織で裁量を持った働き方ができる ・スモールビジネス/ローカルビジネスのEC化という無限の可能性を秘めた土壌で新しいビジネスの創出、地域の活性支援に携われる ・リモート・フレックス導入済み 某有名レビュープラットフォーム運営企業の初期メンバーとしてMAUを爆発的に伸ばした実績のあるメンバー、外資系ユニコーンの国内デジタルマーケティング立ち上げ経験のあるメンバーなどが活躍してくれています! 【必須(MUST)】 ■企業での、何らかのデジタルマーケティング業務に関わっていた方 ■SEO対策、サイト解析のコンサルティング及び運用業務に関わっていた方 ■コンテンツマーケティング、リンクビルディングに関する意思決定をするためのSEOに関連する知識 ■社内外問わず積極的にコミュニケーションが取れる方 ■ExcelやGoogle Spreadsheet、Google Analytics を使用したデータ分析スキルと、データドリブンな意思決定スキルをお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ■SEO対策の知見や実績に自信がある方 ■大規模サイトやデータベース型のサイトのSEO経験のある方 ■インターネットビジネス業界での勤務経験 ■ベンチャー/スタートアップ企業での勤務経験 ■デザイン制作、バナー、動画制作などクリエイティブのご経験 ■企画、マーケティング業務などのご経験 ■CRM/MAツールを用いた業務経験 ■WEBマーケティングに関する資格/業務経験 *【求める人物像】* ■課題を解決するために、責任意識を持って多くの人を巻き込みながら仕事ができる方 ■現状ないものは自身で創り出し、事業の成長に向けて、前向きな行動ができる方 ■スピーディーにPDCAサイクルをまわし、自身の成長を感じたい方 ■物事を全体的に見て、目先の事象に対して問いを持つことができる方 ■決まった型にとらわれない考え方ができる方 *全選考、リモート/オンライン面接可能です
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