必須スキルは、人が好き。一人ひとりの成長に寄り添う人事Wanted！

株式会社オルトプラス

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採用から労務・人事制度と入り口から出口まで人事全般、会社をつくるのに必要なこと一式を担当。（写真右）
おもしろそうなことはとりあえずやる、をモットーにゲームマークアップから年間100名採用、東証マザーズ・1部上場、事業会社からの資金調達、スタートアップから上場企業までの管理体制づくりを経験しました。
Sider株式会社でエンジニアの作業効率をあげ、本来人間がすべき仕事に注力できるようお手伝いをしております。
大学卒業後、街のバイクショップからキャリアを開始。鉄材があれば何でも作れる社長と二人三脚で、EC事業の取りまとめや新規ブランドの立ち上げ等の経験を積む。
2011年、当時立ち上がったばかりのオルトプラスにゲーム業界未経験のガッツ枠として参画。モバイルゲームのコーダー兼Flash兼デザイナー兼プランナーから数か月後にディレクターへ。
その後、プランニング部長、第二ゲーム事業部の事業部長等を経て、韓国・中国での3拠点でのゲーム新規開発や高知に住民票を移してSHIFT PLUS社の立ち上げをするなど、諸国を放浪する。

現在は、事業推進本部にてゲームアセットマネジメント部を設立。開発会社、クリ...
Kai Honda
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What we do

新しいサービスのローンチは、みんなでお祝いします！
外部からクリエーターを呼んだセミナーなども積極的に開催中

オルトプラスは、ビジネスのインフラ。

それぞれの夢中になれることから、さまざまな事業を展開しています。

＜ゲーム事業＞
ゲームの新規開発及び運営を行っています。ジャンルにとらわれず、ユーザーを第一に考えたゲーム作りに取り組んでいます。

＜ゲーミフィケーション事業＞
「ビジネス×テクノロジー×エンターテインメント」をキーワードに、ゲームのノウハウを生かしたDX（デジタルトランスフォーメーション）の支援を行っています。

<ゲームアライアンス事業>
人材マッチングやゲームファンクラブなどゲーム会社の支援をはじめ、ゲーム業界に特化したオープンコミュニティ『GAME COMMUNE』を運営しています。

Why we do

”人生を楽しもう”

天才は存在しない。
偉大なことをなしとげた人も最初はただの人間。
彼らはそれをなすための努力をしただけだ。
その努力は誰のためでもなく自分のため。
自分の人生を素晴らしいものにするために。
それはきっとつらいことではなく楽しみの努力であるはず
自分の人生を自分のものにするために努力を楽しんだはず
だから

「人生を楽しもう」