【募集背景や課題】 これまではPR専任担当は社内におらず、PR管掌役員が外部コンサルやフリーランスの方とともにPR業務を進めておりました。数年こういった体制で進めてきましたが、PR活動は実施すればするほど、目に見える成果（問合せ増、CVR改善など）に繋がり、また目に見えない成果としてもメディア掲載による社員のロイヤリティ向上や、組織ブランディングによるカルチャー醸成の推進に寄与することが判明しています。 こういった背景もあり、今後より会社や組織のブランディングを強化すべきと経営判断し、今回の募集に至りました。 【業務内容】 PR活動全般（マーケティング（広告）部門は別に存在します） ＜事業広報＞ ・PR戦略やブランド設計 ・メディアリレーション ・プレスリリースや企画書の作成、配信、投函 ・取材対応、取材同席 ・代表取締役や各事業部長やIRチームやとの連携 ＜コーポレート広報（採用広報含む）＞ 　・社外へ発信する情報（ブログやSNS）などの企画/執筆 ・ブログやSNSを通じた社外への情報発信 　・発信内容の計画、実行 　・各種社内イベントの企画/運用 　・コーポレートサイト全般の企画/運用 【応募資格】 ・大卒以上 ・営業もしくはマーケティング経験1年以上＋PR経験1年以上（PRは事業会社での経験に限定） ・ビジネスメール、Excel、Googleドライブ等を用いた業務経験 （エクセルはvlookup、if関数までできると尚良し。） ・以下の記事の内容を理解し共感いただける方。 ▼うるるがPublic Relationsにチカラを入れる理由 （https://note.com/seeensk8/n/n3559d9d0883e） 【歓迎経験】 ・簡単なデザインができる方（イラストレーターやフォトショップなどを使える方） ・社内外複数のプロジェクトやステークホルダーをマネジメントできる方。 【求める人物像】 ・会社を代表するスポークスパーソンとしてステークホルダー全般と対話をしていきたい方。 ・ゆくゆくは管理職へと昇格し組織を作っていきたい方。 ・複数事業を展開しており、クライアントもターゲットメディアもバラバラ故、マルチタスクをそつなくこなせる方。 ・責任感を持って仕事に取り組める方。 ・社内外問わずあらゆるところで自身の領域を広げていけるフットワークの軽い方。 ・明るくホスピタリティを持った接し方のできる方。 ・会社や会社の仲間に対し、献身的に仕事ができる方。 ・アイデアや閃きがありクリエイティブに興味がある方。 ・弊社行動指針「うるるスピリット」に共感し、体現、浸透できる方 　※「うるるスピリット」 　　・うそをつかない、悪いことをしない 　　・会社はホーム、社員はファミリー 　　・相手の期待を超える「おもてなし」 　　・当事者意識を持って、納得して働く 　　・ベンチャースピリットを持ち、成長し続ける 【受動喫煙防止措置】 ・屋内原則禁煙（喫煙室あり）