当社は、『採用を通してクライアントの未来をトモニ描き、トモニ創る』をサービスVisionに掲げ、「トモニ採用」と言うRPO(採用代行)事業を展開しております。
創業から実に600社を超えるまでに成長したお取引実績を活かし、これからも多くの顧客の採用課題解決に貢献してまいります。
◆トモニ採用事業コンセプト
◉サービスを通じて叶えたい事(Mission)
・ネームバリューや資金力に頼らない、本質を求めた自力採用へ
・従来の待ちの採用から脱却し、攻めの採用へ
・自社の魅力の再発掘と、採用チームのノウハウ蓄積
◉強み、戦略(Core Value)
1)伴走型による内製化支援
運当社の定めるサービスのゴールは、貴社の採用における「内製化支援」
サポート終了後もそのノウハウを貴社内で活かせ るように、企業様毎にカスタマイズした情報をご 提供させていただき、新任ご担当者様の育成をは じめとした採用チームの強化をご支援いたします。
2)採用プロ集団
貴社採用チームの一員として、ルーチェスタッフが 安定稼働
累計650社以上の採用支援実績がある、当社採用コン サルタント・RPOスタッフが貴社採用チームの右腕 として伴走させていただきます。また、専門的な視 点でPDCAをトモニ回しながら採用成功に導きます。
3)圧倒的なコスパ重視
コストパフォーマンス重視のサービスをご提供
あくまでウリは低価格ではありません。一番はハイク オリティーなサービスを同時提供すると言う物です。媒体運用からRPO、人材紹介までがセットになった ワンストップサービスです。
※運用型採用ツールRPO事業 導入事例
https://luce.co.jp/case/