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28卒|Fintech×AIの企業で研究職としてチャレンジ

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on 2026-09-09

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28卒|Fintech×AIの企業で研究職としてチャレンジ

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Ryoji Hashiguchi

前職の人材派遣会社でグローバル採用(主にITエンジニア)のキャリアをスタートさせ、現在は国内Fintech企業にて新卒エンジニア・デザイナー採用チームのマネジメントを担当しています。

株式会社マネーフォワード's members

前職の人材派遣会社でグローバル採用(主にITエンジニア)のキャリアをスタートさせ、現在は国内Fintech企業にて新卒エンジニア・デザイナー採用チームのマネジメントを担当しています。

What we do

「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか?人生の意味はどう変化するのか?その時お金の果たす役割とは?未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 私たちがフォーカスすることは個人のお金の悩みや不安、企業の経営を改善し、ユーザーに寄り添いながら日本の生産性を飛躍的に向上させること。結果、私たちのサービスが日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」として選ばれることを目指しています。 ・創業時から独自開発している家計簿アプリ「マネーフォワードME」は利用者数1700万人を突破 ・SaaS×Fintech領域で国内最大級のユーザー基盤とプロダクトラインアップを提供 ・2017年に上場を果たし、2021年には東証一部へ、2022年4月には東証プライム市場へ市場変更。 このようにtoC/toB両領域にまたがった多様なプロダクト展開で、点ではなく面の力で加速度的に日本中のお金に関する課題の解決を促進しています。 ▼サービス一覧(※ここにご紹介しているのは一部です) ■MoneyForward Home(個人向け)  ・『マネーフォワード ME』-お金の見える化アプリ  ・『MONEY PLUS』-読者のマネーリテラシーを向上するメディア ■MoneyForward Business(法人向けクラウドサービス) マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォーム。  ・『マネーフォワード クラウド会計』-法人決算をラクにするクラウド型会計ソフト  ・クラウドサービスのラインアップは、会計の他『人事管理』『確定申告』『請求書』『給与』『経費』『マイナンバー』『勤怠』『社会保険』『会社設立』『開業届』『契約書』『債務支払』『年末調整』と多岐に渡り、今現在も新しいサービスを続々開発中です。 BtoBサービス一覧(https://corp.moneyforward.com/service/business/) 採用公開資料(https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t) ■MoneyForward X(法人向けコンサルティングサービス) クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスをともにつくりあげる集団です。  ・『BANK APP』-地域金融機関のお客さま向けのアプリ提供サービス  ・『Mikatano』-地域金融機関と共に、中小企業の業務DXを支援するサービス  ・『BANK Biz』-地域金融機関向けの新たな法人プラットフォーム ■MoneyForward Finance(法人向け金融サービス) ・『マネーフォワード ケッサイ』-企業の請求業務における業務効率化や資金繰りの改善を支援する多様なファイナンスサービス  ・『HIRAC FUND』-次世代の起業家を応援するVCファンド ___ いかがでしょうか。マネーフォワードには多様なプロダクトラインアップとキャリアパスが揃っています。 少しでもマネーフォワードのプロダクトやカルチャーに興味が湧いた方は マネーフォワード公式noteもご覧ください。 https://note.moneyforward.com/
お金の見える化アプリ
ビジネス向けクラウドサービス
インターン生が主体となって互いを高め合う文化があります。 社員との面談はもちろん、インターン同士の1on1も盛んです。「学生ならではの悩み」を相談したり、先輩から「即戦力となるノウハウ」を直接教わったり。単なる就業体験にとどまらない、仲間と切磋琢磨しながら成長することができます。
18時以降はフリードリンクを片手に、交流スペースのコネクトエリアで仕事の話から趣味の話まで。この気軽なコミュニケーションが揺るぎない信頼関係の土台になっています。
社内の至る所にミッション・ビジョン・バリューが刻まれています
執務室入ってすぐの勤怠エリアにもしっかり!

What we do

お金の見える化アプリ

ビジネス向けクラウドサービス

「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか?人生の意味はどう変化するのか?その時お金の果たす役割とは?未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 私たちがフォーカスすることは個人のお金の悩みや不安、企業の経営を改善し、ユーザーに寄り添いながら日本の生産性を飛躍的に向上させること。結果、私たちのサービスが日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」として選ばれることを目指しています。 ・創業時から独自開発している家計簿アプリ「マネーフォワードME」は利用者数1700万人を突破 ・SaaS×Fintech領域で国内最大級のユーザー基盤とプロダクトラインアップを提供 ・2017年に上場を果たし、2021年には東証一部へ、2022年4月には東証プライム市場へ市場変更。 このようにtoC/toB両領域にまたがった多様なプロダクト展開で、点ではなく面の力で加速度的に日本中のお金に関する課題の解決を促進しています。 ▼サービス一覧(※ここにご紹介しているのは一部です) ■MoneyForward Home(個人向け)  ・『マネーフォワード ME』-お金の見える化アプリ  ・『MONEY PLUS』-読者のマネーリテラシーを向上するメディア ■MoneyForward Business(法人向けクラウドサービス) マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における面倒な作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォーム。  ・『マネーフォワード クラウド会計』-法人決算をラクにするクラウド型会計ソフト  ・クラウドサービスのラインアップは、会計の他『人事管理』『確定申告』『請求書』『給与』『経費』『マイナンバー』『勤怠』『社会保険』『会社設立』『開業届』『契約書』『債務支払』『年末調整』と多岐に渡り、今現在も新しいサービスを続々開発中です。 BtoBサービス一覧(https://corp.moneyforward.com/service/business/) 採用公開資料(https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t) ■MoneyForward X(法人向けコンサルティングサービス) クライアントの様々な課題と向き合い、マネーフォワードが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスをともにつくりあげる集団です。  ・『BANK APP』-地域金融機関のお客さま向けのアプリ提供サービス  ・『Mikatano』-地域金融機関と共に、中小企業の業務DXを支援するサービス  ・『BANK Biz』-地域金融機関向けの新たな法人プラットフォーム ■MoneyForward Finance(法人向け金融サービス) ・『マネーフォワード ケッサイ』-企業の請求業務における業務効率化や資金繰りの改善を支援する多様なファイナンスサービス  ・『HIRAC FUND』-次世代の起業家を応援するVCファンド ___ いかがでしょうか。マネーフォワードには多様なプロダクトラインアップとキャリアパスが揃っています。 少しでもマネーフォワードのプロダクトやカルチャーに興味が湧いた方は マネーフォワード公式noteもご覧ください。 https://note.moneyforward.com/

Why we do

社内の至る所にミッション・ビジョン・バリューが刻まれています

執務室入ってすぐの勤怠エリアにもしっかり!

私たちのミッションは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」です。 「お金」は、人生においてツールでしかありません。 しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。 私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、個人/法人の枠を越えてユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

How we do

インターン生が主体となって互いを高め合う文化があります。 社員との面談はもちろん、インターン同士の1on1も盛んです。「学生ならではの悩み」を相談したり、先輩から「即戦力となるノウハウ」を直接教わったり。単なる就業体験にとどまらない、仲間と切磋琢磨しながら成長することができます。

18時以降はフリードリンクを片手に、交流スペースのコネクトエリアで仕事の話から趣味の話まで。この気軽なコミュニケーションが揺るぎない信頼関係の土台になっています。

マネーフォワード社員は社会に約束する行動指針「Values・Culture」への強い共感を元に多様な活動をしています。 下記の価値観を持ちながら、本気でそれを実現したいという想いを持っています。 ■User Focus  私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、  本質的な課題を理解し、ユーザーの期待や想像を超えた価値を提供します。 ■Tech & Design  私たちは、テクノロジーとデザインこそが、世界を大きく変えることができると信じています。  テクノロジーとデザインの力を最大限に生かし、ユーザーに新しい価値を届け、社会を前に進めていきます。 ■Fairness  私たちは、ユーザー、社員、事業パートナー、株主、社会などのすべてのステークホルダーに対して、  フェアに誠実に向き合い、オープンマインドであることを誓います。 Visionの実現には、まだまだ仲間が必要です。 マネーフォワードのメンバーは、自分たちの仕事を通してより良い社会を創っていくという素晴らしい仕事ができていることに誇りを持っています。User Focusで良いサービスを創り届けていくことはとても意義を感じます。 会社の成長に伴い、やれることはどんどん増えています。活躍の場は無数にあります!ぜひ、私たちと一緒に社会を一歩前へ進める仕事をしましょう。

As a new team member

テクノロジーでお金の課題を解決し、すべての人の人生を前へ進める。 AIが飛躍的に進化する今、私たちは与えられたテーマをこなすのではなく、自ら「Why/What」から探索的に問いを立て、自身の研究成果を社会実装できる次世代の研究者を求めています。 ■募集背景 マネーフォワードは、サービスや事業を通じて、世の中からお金に関する悩みや課題をなくし、人々の生活や企業を飛躍的に豊かにすることで、チャレンジできる社会をつくりたいと考えています。 しかし、すべてのユーザーのお金の課題を解決するオープンで公正なプラットフォームの実現には、乗り越えるべき壁はまだ多く存在し、さらなる進化が不可欠です。AIをはじめとする技術革新が飛躍的なスピードで進む現在、私たちはこの予測不能な社会の変化を楽しみ、本質的な課題解決に向き合える新たな仲間を求めています。 ■仕事内容 当社の研究組織である「Money Forward Lab」へ配属となります。 入社後はメンターに伴走されながら会計・財務等のドメイン知識を深め、1〜2年の視座で研究テーマを立案・検証し、社会実装までをやり切っていただきます。与えられたテーマをこなすのではなく、自らユーザーの課題を探索し、第一線で活躍するエンジニアやプロダクトマネージャーと柔軟に協働しながら社会実装を達成できる研究者へと成長していただく環境です。 入社後もメンバーの継続的な成長やチャレンジを後押しする当社独自の人事制度「MFグロースシステム」を通じて、自らの意志でキャリアを切り拓くことができます。 ■応募条件 ・マネーフォワードのMission・Vision・Values・Cultureに深く共感し、体現できる方 ・2028年3月卒業見込み、または既卒の方 ・正社員として就業経験がない方(インターンやアルバイトを除く) ※就業経験がある方は、中途採用よりご応募ください。 ■求める語学力 ・基礎レベルの英語力(TOEIC600点相当以上) 当社エンジニア組織は英語を公用語としており、多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働するための基礎的な英語力をお願いしております。 ・日本語力(資格不問) エンジニア組織の公用語は英語ですが、研究職においては財務会計領域等の関連法規の読解や、士業(税理士等)とのコミュニケーションが必須となるため、基本となる日本語力が必要不可欠です。そのため、選考および入社後の業務において支障なく意思疎通が図れる日本語力をお持ちであることを要件としています。日本語能力試験(JLPT)等の資格の保有や証明書の提出は求めておりません。 ■勤務地 ・本社オフィス 108-0023 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F ■就業スタイル 就業スタイルは、現状リモートワークとオフィス出社のハイブリッド体制です。 ・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる ■勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間8時間) ・フレキシブルタイム:7:00〜22:00 ・コアタイム:10:00〜15:00、9:30〜14:30 ※業務の都合により変更する場合があります。 ■開発支援 ・PCのスペックは最上位スペックのモデルを利用可能(VPoEまたはCTOによる決裁が必要) ・備品に関して上限なく申請可能 ・カンファレンス参加費補助
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