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心と向き合い、想像を超える結果へ導くクリエイティブディレクター募集

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on 2026-09-01

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心と向き合い、想像を超える結果へ導くクリエイティブディレクター募集

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Chikara Sakusabe

「誰かの生きる理由を創る。」 ダンサーを志していたが、「人を救える強さ」を身につけたいと思い、ビジネスの世界へ進む。採用・インナー・アウター・プロダクトなどのブランディングを手掛ける株式会社揚羽にて、プロデューサーとして従事。その後、2021年、自身の経験を通じて改めて命の有限性を実感し、GEKI Inc.を創業。世の中を少しでも良くするために。そして、誰かの生きる理由を創るために。自らの命を使い続けて生きます。

Kengo Ujiie

「相手の美談になるまで粘る。」 2016年に慶應義塾大学卒業後、読売広告社に入社。ビジネスプロデューサーとしてデベロッパー / 食品メーカー / 公営競技を中心とした大手クライアント様のブランドコミュニケーションやプロモーションのプロデュース業務、テレビやラジオなどのメディア・バイイングを担当。202年にGEKI Inc.参画。PR発想に基づくコピーやコンセプトメイキングを軸にブランドとステークホルダーとの関係性をデザインする。主な実績は JALふるさとむすび / NISSAN DRIVE MYSELF PROJECT / #共創広告 / #新卒入社の会社で人生は決まったりしない

副島 弘輝

「すみなすものは心なりけり」 1995年生まれ横浜育ち。新卒で不動産デベロッパーである株式会社コスモスイニシアに入社し不動産の用地仕入れ開発に従事。その後株式会社ワンキャリアにて事業開発、経営企画に従事。エンジニア向けの新規サービス立ち上げや、ブランドキャンペーン、学生スタートアップの支援などを担当。GEKIでは、新規事業開発、事業企画、人事領域を管掌。

中谷 悠成

「人生に、確信を。」 株式会社博報堂にて大手飲料メーカーや生命保険会社等のナショナルクライアント、 人事労務関連のSaaS企業やICT教育関連のスタートアップ等、 幅広い企業のブランディング/マーケティングサポートに従事。 アイデアの力を信じ、小さな意志の大きな存在意義を証明したいという想いで活動。

株式会社GEKI's members

「誰かの生きる理由を創る。」 ダンサーを志していたが、「人を救える強さ」を身につけたいと思い、ビジネスの世界へ進む。採用・インナー・アウター・プロダクトなどのブランディングを手掛ける株式会社揚羽にて、プロデューサーとして従事。その後、2021年、自身の経験を通じて改めて命の有限性を実感し、GEKI Inc.を創業。世の中を少しでも良くするために。そして、誰かの生きる理由を創るために。自らの命を使い続けて生きます。

What we do

GEKIは、企業やひとの営みによって生まれる文化を通じて、誰かの生きる理由を創る「CULTURE EMPOWERMENT COMPANY」です。コーポレート/インナーブランディング、採用ブランディング、プレイスブランディング、プロダクトブランディングという4つの領域を軸に、JAL様・日産自動車様・渋谷スクランブルスクエア様・コクヨ様など、業界を問わず60社を超える企業のブランド戦略から表現開発までを一気通貫で手がけてきました。 さらに、SEGA様のIPを活用したコラボレーション企画や、Dリーグ「BREXA EDGE」のチームブランディング・プロデュース、日本の伝統文化を再解釈するプロダクト「J+」、青山一丁目の茶室併設クリエイティブスタジオ「AWAI」の運営など、クライアントワークに留まらない自社プロジェクトも展開。ミッションから逆算し、手段や事業ドメインを限定せず「誰かの生きる理由を創れるなら何でもやる」というスタンスで、事業領域を広げ続けています。

What we do

GEKIは、企業やひとの営みによって生まれる文化を通じて、誰かの生きる理由を創る「CULTURE EMPOWERMENT COMPANY」です。コーポレート/インナーブランディング、採用ブランディング、プレイスブランディング、プロダクトブランディングという4つの領域を軸に、JAL様・日産自動車様・渋谷スクランブルスクエア様・コクヨ様など、業界を問わず60社を超える企業のブランド戦略から表現開発までを一気通貫で手がけてきました。 さらに、SEGA様のIPを活用したコラボレーション企画や、Dリーグ「BREXA EDGE」のチームブランディング・プロデュース、日本の伝統文化を再解釈するプロダクト「J+」、青山一丁目の茶室併設クリエイティブスタジオ「AWAI」の運営など、クライアントワークに留まらない自社プロジェクトも展開。ミッションから逆算し、手段や事業ドメインを限定せず「誰かの生きる理由を創れるなら何でもやる」というスタンスで、事業領域を広げ続けています。

Why we do

「誰かの生きる理由を創る。」 限られた命をどう使うか。その答えがGEKIのミッションです。 「誰か」とは、生きにくいと感じている個人かもしれない。変わりゆく時代の中で、生きる理由——つまり存在意義を見失っている企業かもしれない。誰もが、生きていると実感できる瞬間ばかりではありません。孤独や不安、先の見えない世の中の中で、生きる理由を見失ってしまうことがある。だからこそ私たちは、企業やひとの営みから生まれる文化の力で、少しでも「生きたい」と思える人を増やしたいと考えています。 代表・作左部は2021年、自身の経験を通じて命の有限性を改めて実感し、GEKIを創業しました。「誰かの生きる理由を創る」——その不変の想いだけを胸に、世の中を少しでも良くするために、命を使い続けています。

How we do

GEKIには、その思想を体現するための4つの価値観「SHIGEKI」があります。 「自らに檄を。」自らを鼓舞し続け、常に新しい挑戦や成長機会のために前進していく。 「仲間が輝く劇場を。」思いやりを持って仲間を先導し、全員がスポットライトを浴びる瞬間をつくっていく。 「社会に一撃を。」常識や固定観念を覆し、社会の当たり前を変えていく。 「激動の人生を。」楽しいことも辛いことも全部ひっくるめて、自分の人生を愛す。 この価値観は日々の仕事だけでなく、型にはまらない形で体現してきました。誰かの生きる理由を創れるのであれば何でもする。それがGEKIです。

As a new team member

▼募集するポジションにはどんな魅力がありますか? GEKIのクリエイティブディレクター(CD)は「かっこいいものを作れる人」ではありません。GEKIが探しているのは、誰も気づいていない課題の核心を掴み、想定を超える結果を出せる人です。 課題の奥にある本質的なインサイトを発見し、コア・アイディアを見つけ出し、クライアントの想像を超える結果を届ける。それがGEKIのクリエイティブディレクター(CD)の仕事です。 「誰かの生きる理由を創る。」というミッションのもと、アーティスト・IP・企業・場所・生活・学生という6つの領域で、業界の第一線を走る経営者やクリエイター、アーティストたちのブランドの核そのものを、あなたの手で設計していくことになります。 ▼具体的な業務内容、歓迎するスキルはなんですか? インサイトの発見、課題設定、コア・アイディアの策定、アウトプットの監修まで、プロジェクトのクリエイティブすべてに責任を持っていただきます。 具体的には、ブランドアイデンティティの構築・維持、ブランド戦略の開発、クリエイティブビジョンの策定、クリエイティブチームのリーダーシップ、クライアントやステークホルダーとの折衝、プレゼンテーション、品質管理など。アイデアのブレインストーミングやプロジェクト全体のクリエイティブ設計、トレンドリサーチを通じて、ブランドの物語や体験そのものを設計していきます。 歓迎するスキルは、広告代理店や制作会社等でのクリエイティブディレクション経験。デザイン・コピー・映像といった異なる専門職を束ね、一つのアウトプットに仕上げてきた経験。そして、クライアントの前で自分の言葉でアイデアを語り、納得を超えて熱狂させてきた経験です。 ▼どんな人がポジションにマッチすると考えていますか? 表面的な課題で満足せず、その奥にある本質的な問いを見つけ出すことに興奮できる人。デザイナーやコピーライター、映像ディレクターなど、異なる才能を最大限引き出しながら、一つのビジョンに束ねていける人が向いています。 「想定以上」でなければ意味がない。そう思って、良いアイデアが出るまで粘り強く考え抜ける人、そしてクライアントの期待を軽々と超える提案を、自信を持って叩きつけられる人に、来てほしいと思っています。 ▼入社後、どんな活躍を期待していますか? まずは既存のクライアントプロジェクトに入り、GEKIのクリエイティブの作り方、チームの束ね方を体で覚えていただきます。 そこから先は、コア・アイディアの策定からアウトプットの監修まで、裁量を持って担当してもらいます。ゆくゆくはブランド戦略やクリエイティブビジョンの策定など、クライアントのより深い意思決定にも入り込んでいくことを期待しています。将来的には、GEKIのクリエイティブの品質そのものを引っ張っていく存在になってもらいたいと思っています。
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