【関西メンバー募集】ただのインターンと思うな。オレらの「採用コンサル」で、圧倒的成長と内定をもぎ取れ。 最初に言うとくけど、「学生インターン」っていう言葉だけで、今回の募集を判断せんといてな。 オレらが求めてんのは、「学生事業部」のメンバーとして、企業の採用課題をガチで解決しにいくコンサルタント。 実はもう東京では、慶應生を中心としたチームが立ち上がってて、採用マーケティングとか人材支援の領域でゴリゴリ成果を出し始めてんねん。で、この「仕上がってきた熱い環境」を、ついに関西にも持ってきたろかってなって今回の募集に至ります。 あんたにやってもらう「コンサル」のリアル オレらの事業部は、よくある「ビジネス体験」みたいな生ぬるい場所ちゃうからな。企業と真っ向から向き合って、その会社の未来を左右する「採用」っていう経営課題に、プロと同じ土俵で挑んでもらいます。 採用マーケティング： ターゲットになる学生の心を分析して、企業の魅力を言葉やカタチにする。 人材支援： 企業の未来を担う人材を見極めて、最高の出会いをつなぐ。 これらを、ただの作業じゃなくて「実際のクライアントワーク」としてやってもらう。学生やからって甘えは一切通用せえへんし、プロとして成果を求められる。そやからこそ、どこよりも本気の実践経験が積めるわけ。 なんで、ここで挑戦するべきなんか？ 東京のメンバーがすでに証明してくれてる。ここで手に入るんは、単なるビジネススキルだけちゃう。「圧倒的な成果を出して、行きたい企業から内定を総なめにする」っていう最高のキャリアや。 考えてもみてや。企業が今、喉から手が出るほど欲しい人材ってどんなん？ それは「自分で考えて、周りを巻き込んで、実際に結果を出した経験がある学生」に決まってるやん。 ロジカルシンキング（論理的思考力）・泥臭くやりきるマーケティングの実践力・プロとしての圧倒的な責任感 これらを身につけたメンバーは、就活の選考でも無双状態。誰もが知る大手企業や難関企業から、次々と内定を勝ち取っていってます。 こんな学生、待ってますわ！ 「将来、コンサルとかビジネスの最前線で主役になりたい」 座学の勉強はもうええから、現場でガチのフィードバックが欲しい 関西から、新しいビジネスのムーブメントを自分らの手で作りたい 今の実力がどうとかは正直どうでもええ。「現状を変えたい」「圧倒的な結果を出して周りを見返したい」っていう、泥臭いハングリー精神があるかどうかが全て。 成長したい！おもろい仕事！最高な仲間手に入れたい！そんな子待ってんで！