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手も動かし、制作の"型"も作るシニアコミュニケーションデザイナー募集!

コミュニケーションデザイン
Mid-career

on 2026-05-23

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手も動かし、制作の"型"も作るシニアコミュニケーションデザイナー募集!

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Rimo合同会社's members

Ayumi Nishiya

にしやあゆみ、略してにしゃみです。 19年卒の新卒デザイナーとして Wantedly に入社しました。Wantedly の新しいユーザ体験を創るため、ユーザインタビューを始め実験的なUXコンセプト設計、UIデザイン、コンセプト検証などを行っています。直近の課題だけでなく、未来を見据えた "意味のイノベーション" をしていくこと、それを形にする仕事にココロオドル デザイナーです

Rimo合同会社's members

にしやあゆみ、略してにしゃみです。 19年卒の新卒デザイナーとして Wantedly に入社しました。Wantedly の新しいユーザ体験を創るため、ユーザインタビューを始め実験的なUXコンセプト設計、UIデザイン、コンセプト検証などを行っています。直近の課題だけでなく、未来を見据えた "意味のイノベーション" をしていくこと、それを形にする仕事にココロオドル デザイナーです

Job Description

What we do

■ 会議の「その先」をつくる AI議事録「Rimo」(2026年10月に「Rimo Voice」から名称変更)を開発・提供しています。会議の音声・動画を自動で文字起こしし、AIが要約・議事録作成まで行うSaaSで、法人を中心に25万アカウント以上にご利用いただいています。 https://rimo.app/ 議事録は入口にすぎません。いま力を入れているのは、その先です。 ・Rimo Actions — 会議で決まったことをAIがタスク化し、資料やメール文面などの成果物づくりまで進める ・ナレッジAI — 議事録・ファイル・URLをまとめて入れておくと、AIが引用付きで答え、資料もつくる ・Rimo Interviewer — AIが質問者となって、インタビューを自動で実施する ・Rimo Insight — 組織の会議時間・内容を可視化し、会議そのものを設計し直す 「記録する」から「実行する」「知識として活かす」へ。 会議に蓄積された文脈をもとに、人とAIが一緒に働ける環境をつくっています。
2026年8月国内議事録ツール初のClaude公式コネクタに
渋谷オフィス/週に一度、全社員が集まります

What we do

2026年8月国内議事録ツール初のClaude公式コネクタに

■ 会議の「その先」をつくる AI議事録「Rimo」(2026年10月に「Rimo Voice」から名称変更)を開発・提供しています。会議の音声・動画を自動で文字起こしし、AIが要約・議事録作成まで行うSaaSで、法人を中心に25万アカウント以上にご利用いただいています。 https://rimo.app/ 議事録は入口にすぎません。いま力を入れているのは、その先です。 ・Rimo Actions — 会議で決まったことをAIがタスク化し、資料やメール文面などの成果物づくりまで進める ・ナレッジAI — 議事録・ファイル・URLをまとめて入れておくと、AIが引用付きで答え、資料もつくる ・Rimo Interviewer — AIが質問者となって、インタビューを自動で実施する ・Rimo Insight — 組織の会議時間・内容を可視化し、会議そのものを設計し直す 「記録する」から「実行する」「知識として活かす」へ。 会議に蓄積された文脈をもとに、人とAIが一緒に働ける環境をつくっています。

Why we do

渋谷オフィス/週に一度、全社員が集まります

■ 会議には、他のどこにも残らないものがある 「なぜその結論になったのか」「何が却下されたのか」「どんな温度感で合意されたのか」—— こうした意思決定の文脈は、メールにもドキュメントにも残らず、担当者が異動すれば組織から失われていきます。 AIに仕事を任せる時代、AIに渡せる「その会社らしさ」は、過去の会議の中にしかありません。そしてこのデータは、時間をかけてしか積み上がりません。 日本の会社は会議が多いと言われます。私たちはそれを非効率さではなく、意思決定の文脈が最も濃く蓄積されている場所として捉え直しています。 会議データを資産に変えられれば、日本の会議文化はAI時代の強みになる。それが私たちの賭けであり、「はたらくを未来に」というミッションの出発点です。

How we do

■ 自分たちが、最初のユーザーであり実験台 ・会社の戦略・組織・顧客・カルチャーを、AIが読めるMarkdownで運用  GitHub上のリポジトリで管理し、全社員がClaude Codeなどから参照しています ・「AIが人に依頼する」構造づくり  人がAIを使う一方通行の先を試しています ・全社の会議は録画・文字起こしされ、全員が見られる  情報の非対称をなくし、みんなが同じ材料で判断できるようにしています ■ いい仕事を、邪魔されない環境 外部資金調達をせずに、毎年1.5〜2倍の成長を続けています。 ・投資家に見せるための動きがいらない  稼いだ利益の使い道は自分たちで決めるので、売上都合・投資家都合の妥協が生まれにくい ・職種を問わず「作る側」に立てる  セールスにもGitHubの権限と個人のクレジットカードがあり、思いついた施策をその日に試せます ・ただし、時間をかけ放題ではない  限られた時間の中で80〜90点を出し切る規律を大事にしています 経営については、代表インタビューもあわせてご覧ください https://www.fastgrow.jp/articles/rimo-aikawa ■ 働き方 ・リモートワーク中心。週1回(木曜)、渋谷のオフィスに集まります ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・週3勤務・時短・子育て中・地方在住のメンバーも活躍中 ・海外のメンバーも在籍しています 大事にしているのは Fair Exception。全員に公平であることを基本にしつつ、個別の事情には柔軟に対応する考え方です。 制度に人を合わせるのではなく、一人ひとりが「AIとうまく働ける形」で会社と関わっています。 ■ 一緒に働きたい人 まだまだ発展途上の組織です。整った仕組みを引き継ぐのではなく、「もっと良い形」に再設計することを一緒に楽しめる方と働きたいと思っています。

As a new team member

プロダクトの本質をどう伝え、ユーザーの記憶にどう残すか。その鍵を握るのが、広告・LP・イベント・営業資料など、プロダクトの外側で人と出会うすべての接点のデザインです。 資金調達に頼らず毎年2倍の成長を続けてきたこれまでと違い、ここからは認知を広げ、ブランドを育て、事業を次のフェーズへ押し上げる局面に入ります。このフェーズの広告・ブランドコミュニケーションを、アートディレクションから制作パイプラインの設計まで、一人称で担えるシニア人材を求めています。 生成AIを使い倒しながら、少人数で質と量を両立する新しいクリエイティブ体制を、ゼロから一緒に作りませんか。 ◆ 入社後3〜6ヶ月: ・LP・広告バナー・SNSビジュアル・展示会資料など、既存のコミュニケーション制作物を手を動かしながら担当し、プロダクトと事業への解像度を上げていただきます ・これまで蓄積されてきたブランドトーンや視覚言語を棚卸しし、言語化・体系化の起点を作ります ・生成AIを組み込んだ制作フローの現状把握と、最初の改善サイクルを回します ◆ それ以降: ・LP・広告・SNS・展示会・営業資料・ホワイトペーパーなど、各種コミュニケーション制作物のアートディレクション ・ブランドの視覚言語(トーン・タイポグラフィ・カラー・写真・イラスト・モーション)の整理と運用ルール化 ・生成AIをディレクションし、狙った表現を引き出す制作パイプラインの設計と運用改善 ・外部制作パートナーとの協働ディレクションおよび進行管理 ・マーケティング・セールス・プロダクトチームと並走した施策設計と効果検証 ・将来のチーム体制立ち上げを見据えた、採用・育成・外部リソース選定への関与 プレイヤーとしての現場感を保ちながら、体制を作る側にも踏み込んでいただくポジションです。 ◆ 使用ツール・制作環境: ・ Figma / Adobe Creative Cloud(Photoshop / Illustrator / After Effects) ・ ChatGPT / Claude(Claude Code)/ Midjourney / Firefly / Veo ・Slack / GitHub / Notion ◆必須スキル・経験: ・コミュニケーションデザイナー、BXデザイナー、またはアートディレクターとしての実務経験5年以上 ・広告・LP・SNS・イベントなど、複数媒体を横断したビジュアル制作とアートディレクションの経験 ・デジタル・紙の両媒体で、マーケティング/プロモーション施策に関する情報設計・デザイン・PDCA運用の経験 ・外部制作パートナーのディレクションおよび進行管理の経験 ・マーケティング・セールス・プロダクトなど異職種との協働経験と、ロジカルで円滑なコミュニケーション ・生成AIを業務に取り入れて制作している実務経験 ・Figmaなどのコラボレーションツールを中心としたチーム制作の実務経験 ◆あると望ましいスキル・経験 ・生成AI(ChatGPT、Claude、Fireflyなど)をディレクションし、狙った表現やアウトプットを引き出しながら制作を進めた経験 ・生成AIを活用した制作パイプラインを設計・運用し、チームに展開した経験 ・スタートアップや事業会社における、ブランドの視覚言語の立ち上げ ◆このポジションの魅力 ・生成AI時代の広告・ブランド表現の「型」を、一人称で作り上げることができます ・プロダクト本体のデザインとの距離が近く、ブランドとプロダクト体験が分断されない環境で仕事ができます ・資金調達に頼らず持続的に成長してきた事業のコミュニケーションを担当するため、施策の再現性・ROIと真正面から向き合えます ・アートディレクションから制作パイプライン設計、将来のチーム立ち上げまで、担当範囲を自分の志向で広げていけます ・「まだ誰も作ったことのない体験」に挑むプロダクトの、外側の表現を作る仕事です
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Founded on 10/2019

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東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー18階