＜募集背景＞ 飲食店経営は日々の業務が多忙で、経営課題に向き合う時間が限られています。当社では、そうした飲食店経営者の潜在的なニーズを引き出し、解決策を提案する営業活動を展開しています。東京エリアでの営業体制拡充に伴い、飲食業界の現場を理解し、信頼できるパートナーとして認識される営業人材を求めています。 ＜ポジションの役割＞ 東京営業として、飲食店の経営課題に向き合い、適切なソリューションを提案することがメインの役割です。同時に、営業チーム内での知見共有や、より効果的な営業アプローチの構築にも関わっていただきます。プレイヤーとしての成果と、組織全体の営業力向上の両立を期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・飲食店への営業開拓活動 ・飲食店経営者の採用や 　運営効率化に関する課題把握 ・課題解決に向けた 　提案資料作成と商談 ・契約後の顧客フォローと 　継続的な関係構築 ・営業プロセス全体の 　改善提案と実行 ＜この仕事の魅力＞ ある飲食店では、人材確保で苦労していた経営者が、当社のソリューションを導入後、採用・育成コストが大幅に削減できたというケースがあります。そのように、営業活動を通じて飲食業界全体に貢献できる実感が得られます。また、拡大フェーズだからこそ、営業戦略の立案段階からあなた自身が提案できる環境があります。成果次第では、営業チームの統括や新規事業への関与も可能性として広がります。 ＜求める経験と適性＞ 【必須条件】営業職としての実績、計画立案と実行を主体的に推進した経験 【歓迎条件】スタートアップ・ベンチャーでの営業経験、営業チームのマネジメント経験、新規開拓での成功実績 飲食業界の経営課題と向き合い、拡大フェーズの東京拠点で存在感を発揮したい方、まずは気軽に話しましょう。