◆仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアントの集客課題を支援する、 自社プロダクトの成長を推進するといった、 マーケティング業務にチャレンジできるポジションです。 MEO、SEO、Web広告、メディア運用、 生成AIを活用したマーケティングなど、 幅広い領域に挑戦しながら、 実践を通じて市場価値の高いマーケターを目指せる環境です。 もちろん、Webマーケティングの知識や実務経験は入社時点では問いません。 先輩社員のサポートを受けながら 基礎から学び、 少しずつ担当領域を広げていきます。 ◆入社後の業務について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはMEO運用を通じて、 検索意図やユーザー心理、 店舗集客などの基本を学びます。 その後、施策の効果測定や改善提案など より上流のマーケティング業務へ 段階的に挑戦していきます。 営業担当とも連携しながら、 お客様の課題を理解し、 成果につながるマーケティング施策を行います。 《業務例》 ▼STEP1：基礎知識の習得 MEOライティングを通じて、 Webマーケティングの基礎を学びます。 ▼STEP2：課題分析・改善提案 データ分析や効果測定を行い、 改善施策を立案・実行します。 ▼STEP3：案件運用・成果改善 データ分析をもとに改善施策を企画・実行します。 検索順位や集客成果の向上だけでなく、 顧客満足度を高め、継続利用に繋げます。 ▼STEP4：担当案件の運用 AIも活用しながら運用改善を推進します。 案件対応以外にも、マネジメント等の より裁量の大きい業務に挑戦できます。 ◆この仕事で得られるもの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Webマーケティングの専門性 様々なマーケティング手法に触れながら、 課題に合わせた施策を考え、 成果につなげる力を身につけられます。 ■自ら考え、成果を生み出す力 仮説を立て、実行、改善する経験を通じて、 どんな環境でも活躍できる思考力を磨けます。 ■顧客・サービスを成長させる視点 クライアント支援と自社サービスの両方に携わり、 マーケティングを通じて事業成長に関わる経験を積めます。 ◆キャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりの成長が、 会社や事業の成長につながる。 そんな環境で、自分自身の市場価値を高めませんか？ 《事例》 ・20代後半でサービス責任者へ ・入社3年目でマネジメントや採用業務へ挑戦 ・新規サービス開発担当としての抜擢 ・営業職からマーケティング担当へキャリアチェンジ チームを率いるリーダー、 マネジメントや採用業務、 新しいサービスや事業を生み出す役割など、 自分自身の成長とともにキャリアの幅を広げていけます。 ◆こんな方が向いています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 素直に学び、行動に移せる方 2. うまくいかない時も振り返り、改善を続けられる方 3. 現状維持ではなく、自分にできることを増やしていきたい方 4. 自分の成果だけでなく、仲間やチームの成長にも関心を持てる方 《その他》 ・オフィスへの出勤が可能な方 →出社頻度：週2回程度 →リモートワーク可能 ・日本語でのコミュニケーションが可能な方 →目安：日本語能力試験のN1以上の方 ◆応募後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 下記いずれかにご参加いただきます。 ①カジュアル面談（WEB）： 人事との1対1／約1h ①会社説明会（WEB or 対面）： 若手責任者・執行役員が登壇／約1.5h 《選考内容》 ・WEB適性検査 ・面接3回 ・就業体験 ※就業体験について 実際の仕事内容や会社の雰囲気を知っていただき、 入社後のミスマッチを防ぐことを目的としています。 あくまでも働くイメージや業務理解を深めていただく機会のため、 事前の専門スキルは求めておりません。 当日の取り組み方や、フィードバックへの向き合い方を大切にしています。 少しでも興味を持たれたら、 まずはカジュアルにお話してみませんか？ ご応募お待ちしております！