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事務サポート職/コンサルタントの資料作成や契約対応など複数業務を支援

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on 2026-01-07

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事務サポート職/コンサルタントの資料作成や契約対応など複数業務を支援

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Expanding business abroad
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Shoichiro Tanizaki

株式会社FRONTEO(自然言語処理に特化したAIメーカー)にて人事のキャリアをスタート。 在籍3年間でジュニアからエグゼクティブなど幅広い層の中途採用を経験(担当領域:セールス・コンサルタント・データサイエンティスト・エンジニア・研究職・広報・経理など)。 2022年より株式会社ユーザベースにリクルーターとしてジョイン、創業ビジネスであるSpeeda事業の採用をリード(主にビジネス職を担当)。

株式会社ユーザベース's members

株式会社FRONTEO(自然言語処理に特化したAIメーカー)にて人事のキャリアをスタート。 在籍3年間でジュニアからエグゼクティブなど幅広い層の中途採用を経験(担当領域:セールス・コンサルタント・データサイエンティスト・エンジニア・研究職・広報・経理など)。 2022年より株式会社ユーザベースにリクルーターとしてジョイン、創業ビジネスであるSpeeda事業の採用をリード(主にビジネス職を担当)。

What we do

2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「Speeda」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開。「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現のために、2023年に非上場化し、第二創業期を迎えています。 ■ Speeda Speeda は、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。 ■ NewsPicks NewsPicks は、The Wall Street Journal や The New York Times などの国内外 100以上のメディアのニュースのほか、NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信するソーシャル経済メディアです。各業界の著名人や有識者が投稿したコメントと共に、多角的にニュースを読み解くことができます。 ■ MIMIR(グループ会社) 「経験知に価値を与える」をミッションに掲げ、エキスパートデータベース「NewsPicks Expert」、法人向けサービス「スピーダ エキスパートリサーチ」をユーザベースと一体となり開発・運営しています。経験知の価値を見極め、情報に価値を付与し、価値のある情報が流通する仕組みを構築します。

What we do

2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「Speeda」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開。「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現のために、2023年に非上場化し、第二創業期を迎えています。 ■ Speeda Speeda は、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。 ■ NewsPicks NewsPicks は、The Wall Street Journal や The New York Times などの国内外 100以上のメディアのニュースのほか、NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信するソーシャル経済メディアです。各業界の著名人や有識者が投稿したコメントと共に、多角的にニュースを読み解くことができます。 ■ MIMIR(グループ会社) 「経験知に価値を与える」をミッションに掲げ、エキスパートデータベース「NewsPicks Expert」、法人向けサービス「スピーダ エキスパートリサーチ」をユーザベースと一体となり開発・運営しています。経験知の価値を見極め、情報に価値を付与し、価値のある情報が流通する仕組みを構築します。

Why we do

私たちは、あらゆる経済情報を人とテクノロジーの力で整理・分析・創出することで、ビジネスパーソンの生産性を高め、創造性を解放することで、世界に変革をおこしていきたいと考えています。 経済情報を通して、世界中のビジネスパーソンの意思決定を支える、日本発のデファクトになる経済情報インフラづくりを目指しています。

How we do

「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスのもと、事業を拡大していくうえで多様な人材は私たちの競争力の源泉だと考えています。 個々の個性を一色に染めることはせず、それぞれの生き方を尊重しながらも、力を結集するための共通の価値観をもつために、私たちが大切にしている共通の価値観。それが「The 7 Values」です。 「The 7 Values」 https://www.uzabase.com/jp/about/#the7values 1.自由主義で行こう 2.創造性がなければ意味がない 3.ユーザーの理想から始める 4.スピードで驚かす 5.迷ったら挑戦する道を選ぶ 6.渦中の友を助ける 7.異能は才能 ユーザベースでは、「スーパーフレックス制度」を導入しており、出社義務もなければ服装も自由。生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます。 ▶︎「HR Handbook」 ユーザベースグループの人事制度の考え方を言語化しています。評価基準やOKR経営、多様な働き方を支える制度などの情報が満載です。 https://files.microcms-assets.io/assets/c3cd69bb37354c7585915b242fdd0236/75ba45956e9d41a0941c3df1de29e630/hrhandbook_jp.pdf ▶︎産休・育休ハンドブック ユーザベースグループにおいて安心して産休・育休を取っていただけるよう、知っておいてもらいたい内容をまとめました。産休や育休を取得した実例談も入っています。 https://files.microcms-assets.io/assets/c3cd69bb37354c7585915b242fdd0236/5e4319bf3ff84e05aaa826664ab52e81/UB%E7%94%A3%E4%BC%91%E8%82%B2%E4%BC%91%E3%83%8F%E3%83%B3%E3%83%88%E3%82%99%E3%83%95%E3%82%99%E3%83%83%E3%82%AF_202409.pdf ▶︎DEIBレポート2025 ユーザベースは企業バリューのひとつとして、そして解決すべきマテリアリティのひとつとして、「異能は才能」を掲げています。メンバー1人ひとりが才能を発揮して働ける会社にしていくために、DEIB(Diversity, Equity, Inclusion and Belonging)の活動をDEIB Committeeを中心に全社で推進している活動をまとめたレポートです。 https://files.microcms-assets.io/assets/c3cd69bb37354c7585915b242fdd0236/7f92211cefe64d28b735d2848ef52a45/deibreport2025_jp.pdf ▶︎オフィス 紹介動画 丸の内にある本社オフィスの紹介動画です。 https://www.youtube.com/watch?v=uGqnWykq-uM ▶︎サステナビリティレポート ユーザベースグループが中長期の価値創造に向けて推進している取り組みやその非財務情報をまとめたレポートです。 https://www.uzabase.com/jp/sustainability/?section=integrated-report ▶︎Uzabase for Engineers ユーザベースのビジネスを支える2つの開発組織についてご紹介しています。 https://tech.uzabase.com/ 【就業場所における屋内の受動喫煙対策】 ・受動喫煙防止措置:有り ・対策:執務スペースでの喫煙禁止、喫煙は別途設置の喫煙専用室でのみ可とする ・特記事項1:喫煙専用室設置(オフィスビル内共用) ・特記事項2:喫煙可能区域での業務なし

As a new team member

コンサルタントの右腕として、資料作成やリサーチ・契約対応等、幅広い業務領域をサポートする仕事です。 【お任せしたい業務範囲】 グロースパートナー事業の各支援領域において、コンサルタントのサポートをしていただける 「コンサルティングサポートメンバー」 の募集です。 本ポジションは、各チームで日々奮闘するコンサルタントの右腕となり、資料作成やリサーチ業務から契約の対応・管理まで幅広く業務サポートをしていただける方を求めています。 コンサルティングサポートの方がいてくれることで、コンサルタントが安心してクライアントと向き合い、全力で伴走支援できるチーム体制にしたいと考えています。 <主な業務内容> ■コンサルタントの各種業務に対する後方サポート業務 コンサルタントのクライアント支援に関連する準備・調整などの全般的なサポートをお願いさせていただく想定です クライアント向け/社内説明向け資料作成サポート 来客時対応/研修サポート・運営/セミナー配信サポート 各種スケジュール調整 リサーチ業務/分析業務 ■オペレーション業務補助(コンサルデリバリーの受発注管理/関連部門との連携) 案件の受注、及び外部パートナーへの発注行為及び、付随する各種業務に関してお願いさせていただく想定です 受注:NDA/基本契約/個別契約締結 受注:見積書・発注書発行 受注:請求管理 発注:外部パートナーとの契約締結、支払管理 契約書類の保存・管理 上記の受発注管理に関わるオペレーション部門・経理部門との連携 など ※業務範囲は広範囲に及ぶため、上記以外の業務が発生した場合でもアジャイルにご対応いただける方は大歓迎です! ※面接やご希望の内容を踏まえ、主担当としてサポートいただく支援領域を決定いたします。 【組織体制】 ・グロースパートナー事業は現在、以下の3チームで編成されています。 ①BizDev Consulting Team(事業開発支援チーム) 主な支援内容:A)事業開発伴走支援(アイディエーション~仮説検証、事業計画策定、ローンチ体制構築、スケール戦略策定) B)イノベーションスキル装着のための各種研修・ワークショップ 主なお客様部門:イノベーションセンター、新規事業開発部、経営企画部 など ②Sales&Marketing Consulting Team(営業マーケティングコンサルティングチーム) 主な支援内容:A)ターゲティング戦略構築 B)仮説提案型営業への組織改革 C)インサイドセールスの立ち上げ・活用促進 主なお客様部門:営業統括本部、マーケティング本部 など ③HR&OrgDev Consulting Team(組織人材開発支援チーム) 主な支援内容:A)パーパス策定支援・パーパス浸透支援 B)M&A組織風土活性化プログラム C)自律型変革人材開発プログラム 主なお客様部門:人事部、経営企画部、HRBP部門 など 【応募要件】 <必須>   ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社もしくはコンサルティングファームにて、バックオフィス職、営業事務職、事業企画職等に従事したご経験のある方(いわゆるジェネラリスト経験をお持ちの方) ・資料作成やリサーチ、分析などのご経験のある方 <歓迎> ・とにかく世話好き、サポートをやりがいにされている方 ・業務範囲に縛られずに働くことが得意な方 【勤務形態】 雇用形態:業務委託 就業場所:不問(ご自宅などセキュアな環境下での対応は必須) ※フルリモート勤務可(PCなど業務に必要な備品は全て貸与)
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