Business social network with 4M professionals

  • Sales / Business Development
  • NEW

オフィス完結・経験不要!グローバル案件に挑戦できるインサイドセールス!

Sales / Business Development
Freelance
NEW

on 2026-01-07

22 views

0 requested to visit

オフィス完結・経験不要!グローバル案件に挑戦できるインサイドセールス!

Freelance
Expanding business abroad
Freelance
Expanding business abroad

Share this post via...

Demura Kousaku

クレイジーだと言われる理想ほど、現実にする価値がある。 国籍という境界を壊し、人が“好きな場所で働ける世界”を創る。 私の挑戦は、社会の仕組みそのものを更新すること。

特定技能外国人とは?日本で叶える、グローバルなキャリア

Demura Kousaku's story

株式会社GLORY OF BRIDGE's members

クレイジーだと言われる理想ほど、現実にする価値がある。 国籍という境界を壊し、人が“好きな場所で働ける世界”を創る。 私の挑戦は、社会の仕組みそのものを更新すること。

What we do

GLORY OF BRIDGEは、インドネシア・ベトナムを中心とした外国人材紹介を行う急成長ベンチャーです。 メインは建設業、次いで介護業を強化しながら、全12業種に対応可能。 現地機関やSNS募集を活用し、1ヶ月で60〜70名の候補者を確保。 離脱率ほぼゼロという高い定着率も強みです。 有料職業紹介・登録支援機関のW資格を活かし、来日前だけでなく就業後もビザ管理や生活サポートまで一気通貫で対応。 3ヶ月に1回の定期訪問やトラブル解決まで担うため、顧客からの信頼は抜群です。 設立からわずか5年で3期連続増収増益を達成し、右肩上がりの成長を続けています。 この勢いを武器に、2031年にはインドネシア上場を目指し、本格的な海外展開フェーズに突入予定。 支店・子会社を立ち上げ、将来的にはグローバル規模で事業を拡大していきます。 今まさに“市場が伸びる瞬間”を、先頭で取りに行く。 安定志向より、成長市場で結果を出したい人にこそ、最高の環境をご用意しています!
東京・晴海の高層ビルにオフィスを構えています
インセンティブ制度を採用しているため、頑張れば頑張るほど上を目指せます!
社内は若手も多く活気があります
仕事中はみんな真剣。メリハリを持って業務を進めます
優秀な海外の若者と接することで視野が広がります!
インドネシア上場という目標に向かって、日々前進しています!

What we do

東京・晴海の高層ビルにオフィスを構えています

インセンティブ制度を採用しているため、頑張れば頑張るほど上を目指せます!

GLORY OF BRIDGEは、インドネシア・ベトナムを中心とした外国人材紹介を行う急成長ベンチャーです。 メインは建設業、次いで介護業を強化しながら、全12業種に対応可能。 現地機関やSNS募集を活用し、1ヶ月で60〜70名の候補者を確保。 離脱率ほぼゼロという高い定着率も強みです。 有料職業紹介・登録支援機関のW資格を活かし、来日前だけでなく就業後もビザ管理や生活サポートまで一気通貫で対応。 3ヶ月に1回の定期訪問やトラブル解決まで担うため、顧客からの信頼は抜群です。 設立からわずか5年で3期連続増収増益を達成し、右肩上がりの成長を続けています。 この勢いを武器に、2031年にはインドネシア上場を目指し、本格的な海外展開フェーズに突入予定。 支店・子会社を立ち上げ、将来的にはグローバル規模で事業を拡大していきます。 今まさに“市場が伸びる瞬間”を、先頭で取りに行く。 安定志向より、成長市場で結果を出したい人にこそ、最高の環境をご用意しています!

Why we do

優秀な海外の若者と接することで視野が広がります!

インドネシア上場という目標に向かって、日々前進しています!

市場には、圧倒的な伸びしろがある。 日本は今、空前の人手不足。 一方で、インドネシアやベトナムをはじめとするアジア諸国には、働く意欲とスキルを持つ若者があふれています。 この“需要と供給のギャップ”は、この先も10年以上続く巨大市場になると確信しています。 GLORY OF BRIDGEが目指すのは、単なる人材紹介会社ではありません。 国や文化が違っても、一緒に働くことが当たり前の世界をつくり、ビジネスを推進させていく存在となります。 だからこそ、「2031年インドネシア上場」という明確なゴールを掲げています。 このフィールドで求められるのは、 失敗を恐れず動き、数字で結果を出し、スピードで市場を取っていく姿勢。 安定より挑戦を選びたいなら、GLORY OF BRIDGEは最強の成長環境であると自負しています。 「社長になりたい」 「業界のトップを取りたい」 その野心を、今すぐ行動に変えませんか?

How we do

社内は若手も多く活気があります

仕事中はみんな真剣。メリハリを持って業務を進めます

GLORY OF BRIDGEは、成果主義×多国籍ベンチャーの実力主義組織。 入社3ヶ月でリーダー昇格も可能。支店長・子会社社長・役員など、ポストは野心次第で無限です。 ★多国籍なメンバーが活躍中 平均年齢は29歳、日本だけでなくインドネシアやベトナム国籍のメンバーも活躍しています。 国籍も経歴もバラバラですが、目指す部分は同じ。 “上”を目指す姿勢こそが、最高の共通言語です! ★誕生日を全力で祝う文化 社員一人ひとりの誕生日を大切にしています。 社長からプレゼントも用意していて、働く人を最も大切にしています! ★成果に応じた柔軟な評価制度 営業職は「インセンティブ制」と「固定給制」から働き方を選択可能。 挑戦と安定、どちらを重視してもOKです! ★安心の教育制度 未経験の方でも安心して働けるよう、4ヶ月かけてしっかり研修を行います。 先輩との同行営業や、社外研修にも積極的に参加する機会を設けますので、安心して業務に取り組めます!

As a new team member

\海外人材と日本企業をつなぐ/ オフィス中心のインサイドセールス募集 人材業界での経験を活かしながら、 次は「外国人材」という新しいフィールドに挑戦しませんか? 日本人採用の延長線ではなく、 これから確実にニーズが拡大していく海外人材市場。 その最前線で、企業と人をつなぐインサイドセールスを募集しています。 日本では今、深刻な人手不足が続いています。 「採用したくても人が集まらない」 「事業を伸ばしたいのに、担い手がいない」 一方で、日本で働きたいと考えている優秀な海外人材は確実に増えています。 しかし、情報や支援が十分に届かず、本来の力を発揮できていない現状があります。 私たちGLORY OF BRIDGEが取り組んでいるのは、 “人が足りない企業”と“活躍の場を探す海外人材”をつなぐこと。 この仕事は、社会課題をビジネスの力で解決する、価値ある役割です。 〈どんな仕事?〉 オフィスで完結するインサイドセールスです。 電話・オンラインを中心に、海外人材の活用を検討する企業と向き合います。 「売り込む営業」ではなく、 企業の課題や背景を丁寧にヒアリングし、 海外人材という選択肢を提案していくスタイルです。 お話しする相手は、社長や役員など経営層が中心。 経営の意思決定に直接関わる経験ができ、 営業としての視座も自然と高まっていきます。 ・新規リスト開拓 ・電話・オンラインでのヒアリングやご案内 ・海外人材との面談(オンライン) オフィスワークが中心ですが、 フリーランス的な裁量で案件に関わることも可能です。 (リモート勤務の相談も可) 〈応募条件〉 ・社会人経験1年以上 ・基本的なPC操作(タイピングできればOK) ※営業経験は不問。 研修や相談環境も充実しており、経験ゼロからスタートした方も多数活躍中。 必要なのは社会人としての基礎だけです。フリーランスの方も歓迎です。 ◎外国籍の方も歓迎 ・日本語での業務に問題がなければOK ・日本と母国の両方を理解している方、大歓迎 ・IT・エンジニア経験など他の分野から挑戦も可能 など 多様なバックグラウンドを歓迎しています。 「日本でキャリアを広げたい」「海外と日本をつなぎたい」という方も活躍できます。 〈勤務地〉 東京本社 もしくは 大阪支社 ※海外(インドネシア)で働きたい方も大歓迎です! 〈こんな方に向いています〉 ・自らの市場価値を高めたい ・海外やグローバル案件に関わる経験を積みたい ・日本に縛られず、より大きな市場(外国人材)でのキャリア拡大に意欲がある ・社会人経験を活かして新しいキャリアに挑戦したい ・キャリアアップを目指している GLORY OF BRIDGEは企業の人手不足を支えたり、外国人材の活躍の場を広げることを目標としています。 今回募集するのは誰かのキャリアの選択肢を広げる、価値のあるインサイドセールスです。 少しでも興味がある方は、まずは気軽に話を聞いてみませんか? 新しい場所で海外と関われる仕事に挑戦しましょう! 他募集中のポジション 管理部(ビザ管理等メインの事務職) https://www.wantedly.com/projects/2281028 経理部 https://www.wantedly.com/projects/2214783 フリーランス https://www.wantedly.com/projects/2269108
2 recommendations

Team Personality Types

Demura Kousakuさんの性格タイプは「コマンダー」
Demura Kousakuさんのアバター
Demura Kousaku代表取締役
Demura Kousakuさんの性格タイプは「コマンダー」
Demura Kousakuさんのアバター
Demura Kousaku代表取締役

2 recommendations

What happens after you apply?

  1. ApplyClick "Want to Visit"
  2. Wait for a reply
  3. Set a date
  4. Meet up

Company info

Founded on 09/2021

21 members

  • Expanding business abroad/

東京都中央区晴海1−8−8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW棟12階