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Java・PHP経験求む!開発者として社会に実績を残せるエンジニアへ。

システム開発エンジニア
Mid-career

on 2026-01-23

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Java・PHP経験求む!開発者として社会に実績を残せるエンジニアへ。

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有馬 猛夫

アナリックス株式会社の代表を務めております、有馬です。 私の好きな言葉は「一期一会」。 人との出会いは偶然ではなく「必然」。 だからこそ、目の前の一人ひとりを大切にし、仲間の人生がより良くなるように力を尽くしたいと思っています。 仕事はもちろん真剣ですが、私は冗談や面白い話が大好きです。 笑いのある職場のほうが、クリエイティブで、いい仕事ができると本気で信じています。 もし面白い話を知っていたら、ぜひ私にも教えてください(笑) 最後に求職者のみなさまへ アナリックスは、ただのIT企業ではありません。「人を大切にし、人の成長を心から応援する」会社です。 技術力よりもまず “ひと” を見る会社。 あなたがこれからどんな未来をつくりたいのか、じっくり対話しながら一緒に歩みたいと考えています。 この文章を読んで少しでも「この会社、良いな」と感じていただけたなら、 それもきっと“縁”です。 あなたとお会いできる日を、心から楽しみにしています。

塚原 崇裕

清水 真奈美

丸山 弥之

アナリックス株式会社's members

アナリックス株式会社の代表を務めております、有馬です。 私の好きな言葉は「一期一会」。 人との出会いは偶然ではなく「必然」。 だからこそ、目の前の一人ひとりを大切にし、仲間の人生がより良くなるように力を尽くしたいと思っています。 仕事はもちろん真剣ですが、私は冗談や面白い話が大好きです。 笑いのある職場のほうが、クリエイティブで、いい仕事ができると本気で信じています。 もし面白い話を知っていたら、ぜひ私にも教えてください(笑) 最後に求職者のみなさまへ アナリックスは、ただのIT企業ではありません。「人を大切にし、人の成長を心から応援する」会社です。 技術力よりもまず “ひと” を見る...

What we do

▍ 「開発者」として、社会に爪痕を残す。 私たちは、金融・製造・医療・物流・自治体といった社会インフラを支えるシステム開発を手掛けてきたテックカンパニーです。 「ネクストビジョングループ」の一員として新たなスタートを切り、創業以来の強みである「堅実な技術力」と、グループシナジーによる「革新性」を融合させ、現在は東京拠点の拡大・強化を急速に進めています。 「言われたことだけやるのは作業者。世の中にない価値を生み出す開発者であろう。」 これが、私たちが大切にしているスタンスです。 ▍ 取り組み ◾️エンタープライズ領域のDX推進 数万人規模の従業員を抱える大企業の基幹システム刷新や、Webアプリケーション開発を行っています。特に製造業や物流業においては、現場の課題を深く理解した上での業務効率化システム構築に定評があります。 ◾️​​IoT・組込み・ゲーム開発 組込み開発に加え、グループ連携によるゲーム・エンタメ開発にも携わっています。「AKB48グループのカードゲーム」や「逃走中アプリ」などの有名タイトル、パズルゲームの開発実績があります。 ◾️先端技術への挑戦(AI・クラウド) AWS/Azureなどのクラウド構築、AI・データ分析を活用したプロジェクトにも積極的に参画していきたいと考えています。 ◾️独自の「健康経営」ソリューション 自社で実践し、効果を実証した「健康経営」のノウハウをパッケージ化。ストレスチェックサービス『Cocomiru』などの自社プロダクトを通じて、働く人々のメンタルヘルスケアにも貢献しています。 ▍ 私たちが選ばれる理由は「+αの提案力」 多くのお客様から「アナリックスさんの開発はクレームにならない」という評価をいただきます。それは、私たちがただ言われたことをこなすのではなく、「ここをこうすればもっと良くなりますよ」というお節介(利他)な提案を欠かさないからです。 技術力はもちろんですが、この「人間力」と「提案力」こそが、最大の武器であり、これからのAI時代に最も必要とされる価値だと確信しています。

What we do

▍ 「開発者」として、社会に爪痕を残す。 私たちは、金融・製造・医療・物流・自治体といった社会インフラを支えるシステム開発を手掛けてきたテックカンパニーです。 「ネクストビジョングループ」の一員として新たなスタートを切り、創業以来の強みである「堅実な技術力」と、グループシナジーによる「革新性」を融合させ、現在は東京拠点の拡大・強化を急速に進めています。 「言われたことだけやるのは作業者。世の中にない価値を生み出す開発者であろう。」 これが、私たちが大切にしているスタンスです。 ▍ 取り組み ◾️エンタープライズ領域のDX推進 数万人規模の従業員を抱える大企業の基幹システム刷新や、Webアプリケーション開発を行っています。特に製造業や物流業においては、現場の課題を深く理解した上での業務効率化システム構築に定評があります。 ◾️​​IoT・組込み・ゲーム開発 組込み開発に加え、グループ連携によるゲーム・エンタメ開発にも携わっています。「AKB48グループのカードゲーム」や「逃走中アプリ」などの有名タイトル、パズルゲームの開発実績があります。 ◾️先端技術への挑戦(AI・クラウド) AWS/Azureなどのクラウド構築、AI・データ分析を活用したプロジェクトにも積極的に参画していきたいと考えています。 ◾️独自の「健康経営」ソリューション 自社で実践し、効果を実証した「健康経営」のノウハウをパッケージ化。ストレスチェックサービス『Cocomiru』などの自社プロダクトを通じて、働く人々のメンタルヘルスケアにも貢献しています。 ▍ 私たちが選ばれる理由は「+αの提案力」 多くのお客様から「アナリックスさんの開発はクレームにならない」という評価をいただきます。それは、私たちがただ言われたことをこなすのではなく、「ここをこうすればもっと良くなりますよ」というお節介(利他)な提案を欠かさないからです。 技術力はもちろんですが、この「人間力」と「提案力」こそが、最大の武器であり、これからのAI時代に最も必要とされる価値だと確信しています。

Why we do

働きすぎない。でも、成長は止まらない。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 心身が健康でなければ、良い仕事も、良いアイデアも生まれません。 「社員が心も身体も健康で、イキイキと働ける会社をつくりたい」 そんな想いから、私たちはグループ全体で「健康経営」を徹底して推進しています。これは、単なるホワイト企業アピールではなく、「社員を大切にすることが、結果として顧客への最高のアウトプットにつながる」という、私たちの思いであり、経営戦略そのものです。 「一期一会」と「利他」の精神  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちの根底にあるのは、「出会いに感謝し、相手のために全力を尽くす」というマインドセットです。 今の自分があるのは、周りの支えがあったから。だからこそ、今度は自分が誰かを支える番になる。「与えるからこそ、得られる」というこの好循環が、社内の風通しの良さや、顧客との深い信頼関係を生み出しています。 私たちは、ITの力で便利で豊かな社会をつくるだけでなく、「働くこと自体が楽しい」「仲間と一緒にいるのが心地よい」と思えるような、ウェルビーイングな社会の実現を目指しています。

How we do

▍ 誰もが安心できる「Wサポート体制」 エンジニアが孤立せず、楽しく働けるように、重層的なサポート体制を敷いています。 1. 現場のリーダー:技術的な相談やキャリアの方向性を共に考える役割 2. 専任の営業担当:あなたの「やりたいこと」を実現するため、全力で案件を探す役割 3. ブラザー・シスター制度:年齢の近い先輩がメンターとなり、些細な悩みも気軽に相談できる役割 ▍こんな感じで働いています 平均年齢は31歳。堅苦しい上下関係はありません。 BizFeel田町の新しいオフィスには大きなカウンターテーブルがあり、そこは社員の憩いの場になっています。月に一度の帰社日やご飯会では、社長も新人も一緒になって盛り上がります🗣️ ユニット(チーム)ごとの懇親会費用の補助や、希望者による「お散歩会(昭和記念公園でコスモスを見る会など)」といったユニークな活動もあり、仕事以外の場でも自然と仲が深まるカルチャーです! ▍成長を後押しするエンジニアドリブンな環境 技術選定、開発方針、改善提案...そのどれもが現場エンジニアの声から生まれます。 また、「新しい技術に触れたい」「資格を取りたい」という意欲を全力で応援するために、以下のような体制を整えています。 ・資格取得支援・技術書購入補助 ・外部研修・セミナー参加費補助 ・期的な社内勉強会 ▍ライフステージに合わせた柔軟な働き方 産休・育休の取得実績はもちろん、家庭の事情に合わせた勤務時間の調整にも柔軟に対応しています。「制度がある」だけでなく「実際に使える」ことで、お互いに助け合いながら働ける環境を大事にしていきたいです。

As a new team member

事業拡大に伴い、システム開発エンジニア(経験者/正社員)を積極募集しています! ▍ 具体的な業務内容 大手企業を中心としたプロジェクトにおいて、要件定義・設計・開発・テストまで、スキルに応じたフェーズをお任せします。これまでのご経験(Java, PHP, C#.NET等)を活かしつつ、将来的にはクラウド(AWS/Azure)やAIを活用したモダンな開発案件にも挑戦可能です。 【プロジェクト例】 ▷https://www.nextvision.co.jp/works/ ・物流業界向け出荷依頼管理システムの開発 ・大手製造業向け基幹システム刷新プロジェクト ・エンタメ系アプリ・ゲーム開発のバックエンド支援 ▍ このポジションの魅力 ・「やりたい」を叶え、アンマッチを防ぐ「Wサポート体制」 数名のチーム制を敷き、すぐそばに相談できるリーダーが常駐。日々の悩みや技術的な志向性を深く理解し、キャリアの方向性を共に考えます。 さらに、専務を含む3名の営業チームが、専任の担当としてつきます。「もっと上流に挑戦したい」「最新技術に触れたい」という声を拾い上げ、役員クラスが必死で希望に合う案件を探してきます! ・納得感のある評価と還元 年2回の評価面談で、成果とプロセスを正当に評価しています。 ・早く「即戦力」になりやすい環境 経験が浅くても、ベテラン社員とセットでチーム配属されるため、現場でリアルな技術を学びながら安心して成長しやすい環境を作っています。 ▍ 必須スキル・経験 ・オープン系言語(Java, PHP, C#, Pythonなど)での開発実務経験1年以上 ・SQLを用いたデータベース操作の経験 ▍ 歓迎スキル・経験 ・リーダー、サブリーダー、マネジメントの経験(規模不問) ・基本設計以上の工程経験 ・クラウド環境(AWS, Azure, GCP)での構築・開発経験 「いきなり面接はちょっと…」という方は、まずはカジュアル面談はもちろん、定期開催している説明会へお越しください! 「話を聞きに行きたい」ボタンからのエントリー、心よりお待ちしています!
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    有馬 猛夫さんの性格タイプは「ファシリテーター」
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    有馬 猛夫代表取締役社長
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