▍ミッション・ビジョン < Mission > 世のため人のために、常識を破壊し才能を届ける < Vision > 人の際を超え持続可能で幸福な社会へ ▍業界の現状と課題 ◻︎ 深刻化する国内の人手不足 少子高齢化により、多くの日本企業、特に地方企業は深刻な労働力不足に直面しており、事業の成長を妨げる大きな要因となっています。 ◻︎ 外国人採用の高いハードル 採用コストの負担、言語や文化の壁、そして複雑な法的手続きが、企業にとって外国人採用へ踏み出す際の大きな課題となっています。 ◻︎ 才能ある人材の機会損失 高い意欲とポテンシャルを持ちながら、日本で働くためのスキルや機会を得られずにいる海外の若者が数多く存在します。 ▍私たちが創り出す未来 ◻︎採用コストをゼロに。あらゆる企業が才能に出会える社会へ 企業の規模や地域に関わらず、すべての企業がコストを気にせず、本当に必要な人材を探せるフェアな市場を創ります。 ◻︎言語・文化の壁を「教育」で乗り越え、真の即戦力となる人材を育成する 単なる人材のマッチングではなく、「教育」を通じて候補者一人ひとりのポテンシャルを最大限に引き出します。日本のビジネス文化に適応できる基礎を身につけた人材を輩出し、スムーズな受け入れを実現します。 ◻︎外国人人材が日本で安心して輝き続けられるインフラを構築する ビザ申請から入社準備、キャリア形成まで。彼らが日本での新生活をスムーズに始め、長期的に活躍できるよう、一人ひとりに寄り添ったサポート体制を築きます。