Business social network with 4M professionals

  • テックリード

前年比1000%成長中のプロダクト開発のテックリード募集!

テックリード
Mid-career

on 2026-01-22

233 views

0 requested to visit

前年比1000%成長中のプロダクト開発のテックリード募集!

Mid-career
Mid-career

Share this post via...

Riku Nishida

関西学院大学在学時期より約3年間、EC運営を開始。 国内大手、ベンチャー企業、シリコンバレーでのインターンを経て、広告代理店に入社。 マーケティング戦略及び施策提案、進行・品質管理を担当。
 2017年12月にNEL株式会社を創業し、現在TikTok広告代理店事業/プロダクト事業を展開

Naoto Terao

メディア営業からメディア経営までを経験後、化粧品ブランドのオフライン領域の立ち上げに注力 OMO・DX領域に特化し、オフラインマーケティング(ショッパー・カスタマー・トレード)をやってきました。 福岡出身→サイバーエージェント→2024年2月退社←いまここ

山川 健斗

ノイン株式会社にて「EC・ブランド・広告」事業の立ち上げに従事。 2022.03よりNEL株式会社の立ち上げに参画。 キーワード:ブランド / 小売 / マーケティング / 販促 / 在庫

由希子 竹岡

2019年株式会社オプト入社 運用広告、SNSコンサル業務を担当 その後別会社のライバー事業のマーケティング担当を経て、2023年9月にNEL株式会社へジョイン

NEL株式会社's members

関西学院大学在学時期より約3年間、EC運営を開始。 国内大手、ベンチャー企業、シリコンバレーでのインターンを経て、広告代理店に入社。 マーケティング戦略及び施策提案、進行・品質管理を担当。
 2017年12月にNEL株式会社を創業し、現在TikTok広告代理店事業/プロダクト事業を展開

What we do

【事業内容】 ■osina osinaは、商品を購入・使用した体験を動画として投稿することで、 クリエイターやユーザーの「好き」や熱量が可視化され、再生数などの反応に応じて経済的な価値として還元されていくプラットフォームです。実体験に基づく声や感性から生まれるUGCが自然に循環し、オンラインとオフラインを横断しながら、 ミドル・マイクロクリエイターとブランドが出会い、新しい価値が生まれ続けています。 ■SNSプロモーション事業 化粧品・食品メーカー向けに、SNSやインフルエンサーを通して消費者へのリーチを最大化し、ブランド認知と売上向上を支援するプロモーション事業を展開しています。 ■新規事業 顧客の声(VOC)や行動データを起点に、AIやテクノロジーを活用したプロダクト・ソリューションの開発に取り組んでいます。 商品改善や新たな価値創出、マーケティング・カスタマーサクセス領域の高度化など、事業や組織の可能性を広げる取り組みを進めています。 ------------------------------------ osinaは、商品を購入・使用した体験を動画として投稿することで、 クリエイターやユーザーの「好き」や熱量が可視化され、 再生数などの反応に応じて経済的な価値として還元されていくプラットフォームです。 実体験に基づく声や感性から生まれるUGCが自然に循環し、オンラインとオフラインを横断しながら、 ミドル・マイクロクリエイターとブランドが出会い、新しい価値が生まれ続けています。 ◼︎サービスサイト:https://biz.osina.app/ ◼︎osina紹介記事(note):https://note.com/nel_all/n/n140817bfcac0

What we do

【事業内容】 ■osina osinaは、商品を購入・使用した体験を動画として投稿することで、 クリエイターやユーザーの「好き」や熱量が可視化され、再生数などの反応に応じて経済的な価値として還元されていくプラットフォームです。実体験に基づく声や感性から生まれるUGCが自然に循環し、オンラインとオフラインを横断しながら、 ミドル・マイクロクリエイターとブランドが出会い、新しい価値が生まれ続けています。 ■SNSプロモーション事業 化粧品・食品メーカー向けに、SNSやインフルエンサーを通して消費者へのリーチを最大化し、ブランド認知と売上向上を支援するプロモーション事業を展開しています。 ■新規事業 顧客の声(VOC)や行動データを起点に、AIやテクノロジーを活用したプロダクト・ソリューションの開発に取り組んでいます。 商品改善や新たな価値創出、マーケティング・カスタマーサクセス領域の高度化など、事業や組織の可能性を広げる取り組みを進めています。 ------------------------------------ osinaは、商品を購入・使用した体験を動画として投稿することで、 クリエイターやユーザーの「好き」や熱量が可視化され、 再生数などの反応に応じて経済的な価値として還元されていくプラットフォームです。 実体験に基づく声や感性から生まれるUGCが自然に循環し、オンラインとオフラインを横断しながら、 ミドル・マイクロクリエイターとブランドが出会い、新しい価値が生まれ続けています。 ◼︎サービスサイト:https://biz.osina.app/ ◼︎osina紹介記事(note):https://note.com/nel_all/n/n140817bfcac0

Why we do

◼︎パーパス(存在意義):産業革命の中心を、ここに。 NELが社会に対して果たす役割を示す存在意義です。 時代や事業が変わっても変わらない、私たちの根幹となる思想であり、すべての意思決定の起点となります。 ◼︎ビジョン(目指す世界):熱狂が循環する世界を創る。 誰かの「好き」や「熱狂」が一過性で終わることなく、次の挑戦や価値創出につながり、社会や産業の中で循環していく。 NELは、そんな世界の実現を目指します。 ◼︎ミッション(日々の使命):テクノロジーで推しごとの機会を創出し続ける。 ビジョンを実現するために、NELがやり続ける具体的な使命です。 テクノロジーの力を活用し、「推す」「熱狂する」といった行為を、継続的な仕事や経済活動へと転換する機会を創出していきます。 ------------------------------------ 【会社概要】 NEL株式会社は、2017年に代表・西田陸の「個人と共に、大きな夢や希望を与えられる存在になりたい」という想いから設立されました。 パーパスに「産業革命の中心を、ここに。」を掲げ、個人の「好き」や「熱狂」といった感情を起点に、新しい経済価値と機会を生み出しています。 私たちは、AIやテクノロジーだけでは測れない人の感情や想いを、社会的に価値あるものとして正当に評価する仕組みづくりに取り組んできました。 好きなものへの情熱や日々の消費行動といった個人の熱量を新たな信用指標として活用し、「個」の時代から「輪」の時代へと移行することで、挑戦や価値が生まれ続ける環境をつくっています。 創業以来、化粧品事業やメディア事業を経て、クリエイターと協働しながらブランド・メーカーのマーケティングを支援するSNSプロモーション事業を中心に成長。 現在は、個人の力とテクノロジーを掛け合わせたプロダクト「osina」を通じて、個人の熱量が経済や産業の中で活かされ、次の価値や挑戦へとつながっていく仕組みを実装しています。 NELが目指すのは、誰かの「好き」や「熱狂」が一過性で終わることなく、循環し続ける世界の実現です。 ◼︎カンパニーデック:https://speakerdeck.com/nelrecruit/nelzhu-shi-hui-she-kanpanidetuku

How we do

■行動指針 会社内で評価をされるだけでなく、市場全体で通用するスキルや経験を積んでいただきたいと思っています。 ・Positive to Goal 理想からはじめ、可能思考で実現せよ。 ・Big Impact インパクトが大きな行動をせよ。 ・Always Professional 常にプロフェッショナルであれ。 ・Change for Growth 限界のない変化と成長を続けよ。 ■メンバーについて メーカー出身者やSNSマーケティング出身者、起業経験者やブランド立ち上げ経験者、営業経験者など多様なバックグラウンドのメンバーが集っています。 ■NELにフィットしそうな方 ・成長機会を自ら創出していきたい ・プロとして成果提供にこだわれる ・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い ・顧客の声を聴き、フィードバックを積極的に行う・真摯に受け止める姿勢を持っている ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける ■オフィスについて 東京の渋谷区道玄坂にオフィスを構えています。日差しが刺すオフィスで利便性もよい環境です。

As a new team member

■部門概要 自社媒体である「osina」の売上を最大化すべく、開発・ビジネス両面においてプロダクトにおける最良の意思決定及び実行を行う部門となります。 市場の拡大に伴い、私たちが出会うクライアントのビジネスモデルならびにブランド展開の幅は広がっており、それによってマーケティングプロモーションへのニーズも多岐にわたります。引き続き多くの機能開発を予定しており、提供価値を拡大できる新プロダクトも検討中です。 ・osinaとは ユーザーが好きな自らの愛用品を購入・動画投稿すると再生数に応じて報酬を受け取ることのできる、オンラインとオフラインを融合したOMOプラットフォームです(https://osina.app/)。 プロダクトマネージャーのインタビュー記事はこちら:https://www.wantedly.com/companies/company_9546258/post_articles/969927 ■募集背景 osinaがスピード感を持って成長をしている一方で、現在は組織とプロダクトをどのように進化させれば目指す世界までたどり着けるのか、マイルストーンをどのように置くのか、ユーザー価値を高めるための探索プロセスをより高速化するにはどうすればいいのか、粒度を問わない様々な課題に手探りで向き合っている最中です。 複雑な業務ドメインへのキャッチアップやビジネス・エンジニアリング・デザイン組織の拡大スピードも踏まえ、ユーザーに向き合いイシューの特定と解決を推進できるプロダクトオーナーを必要としています。 ビジョンの実現に必要な視野の広さと強い意志を持ち、プロダクトを率いることができる方をお待ちしています。 ■仕事内容 osinaのテックリード候補としてユーザー、メーカー、パートナー企業それぞれへの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担っていただける方を募集します。 当ポジションは、プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションに、短期的にはサービス開始して間もないMVP的プロダクトを、品質の備わったプロダクトにアップデートしていただくこと、中長期的には、1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきます。 ■主な業務例 - osinaのフロント、バックエンド、インフラ周りの開発 - 要求要望をPdMと設計 - 機能要件定義・開発実装 - QA観点作成・QA対応 - osina事業組織の構築 - ユーザー成長のため、メーカー獲得の戦略/施策といった事業開発サポート 上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。 領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。 ■ポジション要件 ・必須スキル アプリまたはサーバーサイドまたはインフラのいずれかの経験 ▼アプリ - Fluterでのアプリ開発経験1年以上 ▼サーバーサイド - Ruby on Railsを使用したサーバーサイドの開発経験1年以上 ▼インフラ - AWSを使用したインフラの開発経験1年以上 ▼技術スタック - Ruby on Rails - GraphQL - Nuxt3 - AWS - プロダクトの構想、企画立案、実行経験 - マネジメント経験 ・歓迎スキル - スタートアップでの部署立ち上げ経験/業務経験 - フロントエンド(React)の開発経験 - 小規模チームで開発経験あり - クリエイター向けのプロダクトに興味がある - 要件が固まっていない段階で抽象度の高いタスクを自分で処理できる - 自律的なコミュニケーションができる - GCP(BigQuery)の利用経験 - 3名以上のマネジメント経験 ・求める人物像 - ミッションに基づき、曖昧な課題感を整理しつつ、理想と戦術を決めて一緒に課題解決ができる方。それを楽しめる方 - どんな状況においても明るく、仕事そのものが好きな方
0 recommendations

    Team Personality Types

    Naoto Teraoさんの性格タイプは「コマンダー」
    Naoto Teraoさんのアバター
    Naoto Terao取締役COO
    Naoto Teraoさんの性格タイプは「コマンダー」
    Naoto Teraoさんのアバター
    Naoto Terao取締役COO

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up

    Company info

    Founded on 12/2017

    30 members

    • Funded more than $300,000/

    東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷センタープレイス9階