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UI/UXデザイナー募集!成長市場でのプロダクト立ち上げに関わりませんか

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Mid-career

on 2024-09-27

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UI/UXデザイナー募集!成長市場でのプロダクト立ち上げに関わりませんか

Mid-career
Expanding business abroad
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Shiyo Naka

Lincはテクノロジーを駆使することで外国人材が学びやすい、働きやすい社会の創造を目指し、日本の文化や社会、日本人の価値観やマナーに強く共感してくれる優秀な外国人材の育成に全力で取り組んで参ります。 慶應義塾大学法学部卒業。在学中に延べ2,000名以上の留学生の大学進学、就職をサポート。 大学卒業後、野村證券の投資銀行部門にて国内外の通信、メディア、IT業界(TMT)におけるM&A及び資金調達業務に従事し、多数の大型クロスボーダーM&A、IPO、エクイティファイナンス案件に参画。

【CEOインタビュー】人の底力を信じる投資銀行出身起業家が夢見る社会とは

Shiyo Naka's story

陳 小華

中国福建省出身、2009年に来日。大学院二年生の時にエンジニアインターンとして初来日。 卒業後SIerでの1年間の経験を経て、㈱サイバーエージェントに入社し、ソーシャルゲーム開発に従事。 その後、創業初期のInagora㈱にジョイン。同社にて技術サイド責任者の一人として、サプライチェーンシステムの設計・開発や国際物流システムの構築、エンジニアチームのマネジメント、上場準備のITGC対応などを担当。2023年にLincに参画し、VP of Engineering (VPoE) として、Lincのプロダクト開発全般をリード。

杉田 純一

Linc Career事業責任者。新卒よりインテリジェンス(現・パーソルキャリア)に入社後、法人営業を担当。その後BPOサービスの新組織の立ち上げを経験。2018年に外国人材事業に特化したグループ内新法人:PERSOL Global Workforceの立ち上げを起案。同法人の設立後は法人営業部門の責任者として新規取引先企業の開拓、金融機関・中央省庁や県庁とのアライアンス、また海外の送り出し機関と連携した人材育成、国内日本語学校・専門学校との連携推進など、幅広い業務を管掌。

株式会社Linc's members

Lincはテクノロジーを駆使することで外国人材が学びやすい、働きやすい社会の創造を目指し、日本の文化や社会、日本人の価値観やマナーに強く共感してくれる優秀な外国人材の育成に全力で取り組んで参ります。 慶應義塾大学法学部卒業。在学中に延べ2,000名以上の留学生の大学進学、就職をサポート。 大学卒業後、野村證券の投資銀行部門にて国内外の通信、メディア、IT業界(TMT)におけるM&A及び資金調達業務に従事し、多数の大型クロスボーダーM&A、IPO、エクイティファイナンス案件に参画。

What we do

Lincに興味を持ってくださり、ありがとうございます! 【Lincとは】 海外から来日する留学生を『受験・進学・就職』のすべてでサポートし、外国人材にとっても日本人にとっても日本を『より豊かで住みやすい国』にする。この社会の実現を本気で目指す集団、それがLincです。 グローバル人材の採用・定着支援サービスを展開するLinc、エン・ジャパンと資本業務提携を発表 https://linc-info.com/news/240829/ 日経ビジネスX「1分でわかる「起業家たち」のリンカク」にてCEO仲のインタビューが掲載されました https://linc-info.com/news/20230913/ 株式会社Linc、通訳アプリを提供する株式会社Oyraaとの業務提携を開始 https://linc-info.com/news/240820/ 【ビジョン】 外国人材にとって多様性と包容力溢れる社会の実現 【ミッション】 『外国人材と日本人』という心の壁をなくし、『日本でよかった』と誰もが思える、そのような区別を意識すらしなくなる、そのような日常を私たちは目指しています。 【バリュー】 果敢に挑戦する(Challenge) ユーザーの理想を超える(User First) 複利復盤(Daily improvement and Reflection) 圧倒的な目的意識 (Goal Driven) 閃きとファクトの共存 (Creativity and Fact-based) 良知を致す (Goodwill) 多様性に対して包容力を (Inclusion)
2024年8月にエン・ジャパン社と資本業務提携を発表。同社の法人基盤と営業支援を通じて、グローバル人材の採用・定着支援領域におけるNo.1プラットフォームに
日本初、AIによるグローバル人材に特化したマッチングプラットフォーム「Linc Global Hub」(省略:グロハブ)を提供。飲食、小売り、ホテル宿泊、介護、製造業など、外国人材を多く雇用したい企業のニーズに応えています!
より多くのユーザーに対し提供できる価値を最大化していくために、継続的に様々な企業様とのコラボレーションや語学交流等のイベントを実施しています!
Linc cafeフロアでのイベントの様子!
機会損失を無くすためには需給リソースのマッチングが必須です。 対個人では中国を皮切りに各国向けにサービスを水平展開し、 かつユーザーのライフイベントに対し事業を垂直に展開予定です。 法人向けには外国人材と出会う機会を創出・提供し 日本の労働力不足問題の解決に貢献します。
絶賛拡大中のチームLinc!

What we do

2024年8月にエン・ジャパン社と資本業務提携を発表。同社の法人基盤と営業支援を通じて、グローバル人材の採用・定着支援領域におけるNo.1プラットフォームに

日本初、AIによるグローバル人材に特化したマッチングプラットフォーム「Linc Global Hub」(省略:グロハブ)を提供。飲食、小売り、ホテル宿泊、介護、製造業など、外国人材を多く雇用したい企業のニーズに応えています!

Lincに興味を持ってくださり、ありがとうございます! 【Lincとは】 海外から来日する留学生を『受験・進学・就職』のすべてでサポートし、外国人材にとっても日本人にとっても日本を『より豊かで住みやすい国』にする。この社会の実現を本気で目指す集団、それがLincです。 グローバル人材の採用・定着支援サービスを展開するLinc、エン・ジャパンと資本業務提携を発表 https://linc-info.com/news/240829/ 日経ビジネスX「1分でわかる「起業家たち」のリンカク」にてCEO仲のインタビューが掲載されました https://linc-info.com/news/20230913/ 株式会社Linc、通訳アプリを提供する株式会社Oyraaとの業務提携を開始 https://linc-info.com/news/240820/ 【ビジョン】 外国人材にとって多様性と包容力溢れる社会の実現 【ミッション】 『外国人材と日本人』という心の壁をなくし、『日本でよかった』と誰もが思える、そのような区別を意識すらしなくなる、そのような日常を私たちは目指しています。 【バリュー】 果敢に挑戦する(Challenge) ユーザーの理想を超える(User First) 複利復盤(Daily improvement and Reflection) 圧倒的な目的意識 (Goal Driven) 閃きとファクトの共存 (Creativity and Fact-based) 良知を致す (Goodwill) 多様性に対して包容力を (Inclusion)

Why we do

機会損失を無くすためには需給リソースのマッチングが必須です。 対個人では中国を皮切りに各国向けにサービスを水平展開し、 かつユーザーのライフイベントに対し事業を垂直に展開予定です。 法人向けには外国人材と出会う機会を創出・提供し 日本の労働力不足問題の解決に貢献します。

絶賛拡大中のチームLinc!

Corporate Purpose 私達の存在意義 来るべく「大労働力不足時代、圧倒的に燃えるであろう グローバル人材の日本における留学、就職、生活を支えるインフラになる。 私達はグローバル人材と日本を整ぐ (Link) 架け橋となり、 より多様性と包容力 (Inclusive) 溢れる社会を実現すべく、 Link: Inclusiveを掛け、想いを込めて、 社名をLincと名付けました。 少子高齢化により深刻な人手不足に陥っている日本では、 労働力不足を解消し、高い付加価値を生み出すポテンシャルを持つ グローバル人材の受け入れが国家成長の命運を握っています。 グローバル人材に対する需要は大きく拡大しているにも拘わらず、 彼ら・彼女らを取り巻く環境には依然と 様々な課題が山積しています。 次世代の彼ら・彼女らには 日本社会で生きていく上での機会損失を無くし、 日本で学ぶ、働く、生活する機会と喜びを「当たり前」にしていきたい。 Lincはグローバル人材のライフイベントを一気通貫でサポートする 「無くてはならない」 インフラサービスになります。 「日本に来て良かった」、一人でも多くのグローバル人材に そう思ってもらえるために。 事業の急速な拡大を受け、Lincでは全ポジションで採用を強化しています。私たちの目指すミッションを実現するには、より多くの力が必要です。 ・「日本に来て良かった」を最大化するというLincのミッションに共感いただける方 ・日本がグローバル人材に選ばれる国になるために一緒に奮闘して頂ける方 ・次世代の子供たちが国籍関係無く活躍できる、多様性と包容力溢れる社会を共に創っていきたい方 チャレンジ精神に溢れる皆さんのご応募をお待ちしています!

How we do

より多くのユーザーに対し提供できる価値を最大化していくために、継続的に様々な企業様とのコラボレーションや語学交流等のイベントを実施しています!

Linc cafeフロアでのイベントの様子!

日本を豊かにすることと同時に、社員一人一人の生活や人生設計も豊かにするべく、社内勉強会や各種福利厚生、チームビルディングについても本気で取り組んでいます。 【グローバルな活躍に貢献】 日本で就労するためのVISA取得を全面的にサポートします。 【社内研修会・セミナーへの参加歓迎】 社内で定期的に社内研修を実施しています。またキャリアアップを目的としたセミナー参加を歓迎しています。 【副業お気軽に】 個人でのサイト運営、OSS活動、書籍執筆を推奨します。

As a new team member

♦︎仕事内容 - 📋 要件定義から情報設計、プロトタイピングまでの一連のプロセスを担当 - 🎨 UIおよびインタラクションデザイン全般の設計・実装 - 💻 画面の仕様策定から設計、フロントエンド実装まで幅広く担当 - 🤝 プロダクトマネージャー、エンジニアとの密接なコミュニケーションと意思決定への参画 - 📊 プロジェクト推進(進行管理、リソース管理、スコープ調整など) ♦︎デザイン環境 - デザインツール: 🖌️ Figma, Sketch, Adobe Creative Cloud - プロトタイピング: 🛠️ InVision, Zeplin - バージョン管理: 📚 GitHub - コラボレーション: 💬 Slack, Notion ♦︎必須スキル・経験 - 🎨 WebまたはアプリのUI/UXデザインの実務経験(3年以上) - 🛠️ FigmaやInVisionなど、最新のプロダクトデザインツールの実務経験 - 🚀 Webサービスやアプリの新規立ち上げ経験(初期フェーズから参画) - 📈 WebサービスのUIデザインやインタラクション改善の実績 - 💡 テクノロジーを用いたビジネス改善プロセスへの深い関心 - 🔍 サービスの戦略的方向性を理解し、提案できる能力 - 🤝 エンジニア、マーケター、プランナーとの効果的なコミュニケーション能力 ※経験業界や年齢、学歴は問いません。 ♦︎歓迎スキル・経験 - 🌐 複数のWebサービスのデザインをリードした経験 - 📚 技術、企画、マーケティングの幅広い知識 - 💼 BtoB SaaSのデザインまたはフロントエンド実装の経験 - 🧪 ユーザーインタビューやユーザビリティテストの実施経験 - 👥 クリエイティブチームのマネジメント経験 ♦︎デザイナーとしてのやりがい - 🌟 社会貢献性の高い事業に携わる - 価値ある新技術をSaaSとして提供し、産業に革新をもたらす。 - 🏗️ 成長市場でのプロダクト立ち上げ - 豊富な顧客基盤とブランド力を活かし、新規プロダクトを成長させる。 - 👥 熱意ある顧客とのコラボレーション - BtoBならではの、顧客からの熱いフィードバックに応える達成感。 - 🚀 優秀な仲間との切磋琢磨 - トップクラスのエンジニアやビジネスメンバーと共に成長できる環境があります! ♦︎働き方 - ⏰ 残業10~20時間程度 - 🏠 リモートで勤務可能 - ⚖️ 遅入り/早上がり/中抜けなどワークライフバランスがとれた働き方 ♦︎求める人物像 - 💬 コミュニケーション能力 - チームメンバーとの積極的な関係構築と理解が必要。 - 🔍 洞察力と戦略的思考 - サービスの方向性を理解し、デザインに反映できる方。 - 🔝 自分をアップデートできる方 - 常に新しいことへのチャレンジと学習を重視。 - 💡 主体性/自主性をお持ちの方 - 主体性/自主性の高い方を採用し、マネジメントコストを減らす。 少しでもご興味を持っていただけましたら、お気軽にカジュアル面談を申し込んでいただけると嬉しいです! 心よりお待ちしております。
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    Founded on 06/2016

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