観光業×人材｜地方創生にも貢献｜人と場所をつなぐ、人材コーディネーター

「チームで協力しながら、会社を大きくしていきたい」 「地方創生に興味があり、地元に恩返しがしたい」 「人の応援・サポートすることが好き」 そんな思いを持っている方。大歓迎です！ 是非グッドマンサービスで、リゾートバイトを通じてあなたの能力を発揮してみませんか？ ★こんな人におすすめ★ ・人と関わることが好きな方 ・地方創生や観光地に興味がある方 ・成果や努力次第で早期の管理職を目指したい方 → 業績拡大中につき、年数や経験に捉われず成長できます！ ※経験よりも意欲を重視します。 この仕事の魅力 ◎「ありがとう」の言葉がやりがいに 　人と人をつなぐ仕事だからこそ、求職者や企業から感謝の言葉を直接いただける場面が 　多いです。 ◎スキルアップが目に見える！ 　ヒアリング力、提案力、交渉力など、多彩なスキルを磨くことができます。 ◎キャリアアップのチャンスが豊富！ 　業務拡大の今だからこそ、将来的な役職を目指すチャンスがあります。実績を上げることで、グループリーダーや課長への昇進のチャンスも豊富！（中途入社1年でグループリーダーへの昇進実績有り） ●業務内容 人材コーディネーターとして「求職者」「就業先である施設」に向けた2つの役割がございます。 1. 求職者のサポート 　求職者（働きたい人）に対して、仕事の紹介や面接のサポートを行います。採用が決まった後も、安心して働けるようにフォローアップをして、働きながら悩みや不安があればサポートします。最終的には、求職者の夢の実現を手助けします。 2. 施設（ホテルや観光地）への人材提案 　全国のホテルや観光施設で人手が足りない場合、その施設にぴったりの人材を紹介します。また、求職者に魅力的に見えるような求人を作成し、施設のニーズに合った人を見つけるお手伝いをします。 社内の研修がしっかりしているので、初心者でも安心して仕事を学びながら進められる点が特徴です。 求職者と施設の橋渡し役として、両方をサポートする大切な仕事です！ 中途採用担当の吉澤です！ 弊社の募集ページをご覧いただき、誠にありがとうございます。 少しでも気になった方は、ぜひカジュアルにお話ししませんか？オンラインでも対面でもOKです！ ✅ キャリアについてちょっと相談したい ✅ 転職活動を始めるか迷っている ✅ 中途採用の面接ではどんな視点を見ているの？ そんな方も大歓迎です！ 意見交換の場として気軽にご参加いただければと思いますので、ぜひ「話を聞きに行きたい」ボタンを押してみてください。 ご連絡、お待ちしております！