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切磋琢磨しながら自己成長も!経験なくても営業に挑戦できる環境あります!!

未経験大歓迎!
Mid-career

on 2024-03-10

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切磋琢磨しながら自己成長も!経験なくても営業に挑戦できる環境あります!!

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洋伸 浅尾

浅尾 洋伸(あさお ひろのぶ)1991年7月3日生まれ、福岡県出身。 アジアを代表する会社を創る。挑戦を当たり前する。敵は自分自身。人材事業とエンタメ事業を主に行っております。設立6期目、キングダム経営、新規事業を年1-5個立ち上げ。社内社外問わずアイディア募集中!

【代表インタビュー】既存事業を支える強いチームを大分に。「3年後に売上100億円」を実現する仲間を大分で募集する理由

洋伸 浅尾's story

石井 健太

【経歴】 聖光学院→日産自動車→J:COM→For A-career 【詳細】 ・聖光学院 →野球。甲子園メンバー外、笑 ・日産自動車 →パワートレイン生産技術本部 ・J:COM →ゴリゴリの営業。NEGOにて全国1位 SDUでブロック1位。在籍約2年全達成 ・FAC →メンバーとしてQ1000万の売上。 現在は50人ほどの組織で事業部長

北本 天祐

【略歴】  高知県生まれ高知県育ち。2つ上の姉との2人兄弟。とても世話してくれる姉で小さい頃は姉っ子だった。中学受験のために、人生で一番勉強して高知の私立中高一貫校に特待生で入学した。6年間ラグビー部に所属し全国出場。卒業後は防衛大学校に入校した。厳しい環境下に悩み苦しみながらも徐々に適応していった。しかし、所属していたアメフト部で上半身付随になる大怪我をしてしまい、骨移植手術、のちに自衛隊になることが出来なくなった。色々な経験を経て、2.1年ほどで退校、8ヶ月ほど浪人したのちに地元の高知工科大学に入学した。

株式会社For A-career's members

浅尾 洋伸(あさお ひろのぶ)1991年7月3日生まれ、福岡県出身。 アジアを代表する会社を創る。挑戦を当たり前する。敵は自分自身。人材事業とエンタメ事業を主に行っております。設立6期目、キングダム経営、新規事業を年1-5個立ち上げ。社内社外問わずアイディア募集中!

What we do

「挑戦を当たり前にする」を我々のミッションに据え 個人の挑戦、企業の挑戦、そしてFor A-career社員の挑戦を大切にしていきます。 当社では挑戦を続けるために、 新規事業を立ち上げ続けることをテーマにして、 創業6期目で6つのサービス(多角化経営)を展開している、 急成長中のコングロマリット型ミドルベンチャー企業です! ◆主な事業内容◆ ・え~かおキャリア事業部  ∟20代若手に特化した人材紹介事業 ・medica事業部  ∟福祉業界特化型経営コンサルティング兼採用支援事業 ・リクロジ事業部  ∟物流業界特化型経営コンサルティング兼採用支援事業 ・ツクル事業部  ∟事業開発コンサルティング事業 ・boom株式会社  ∟インフルエンサーマーケティング事業 ・株式会社ぶいぶい  ∟Vtuber事業 上記に挙げた事業以外にも、立ち上げを検討している新規事業も複数ございます。 毎年新規事業を1つ以上を立ち上げているように、 常に変化し、挑戦し続けることを追い求めている組織集団です。
「何を誰とするか」を大事にし、多様なメンバーを集め、事業を生み出しています
社内はフラットな組織、皆でアイディアを出しあい、ベストの提案、ベストな解答を紡ぎ出します
代表の浅尾

What we do

「挑戦を当たり前にする」を我々のミッションに据え 個人の挑戦、企業の挑戦、そしてFor A-career社員の挑戦を大切にしていきます。 当社では挑戦を続けるために、 新規事業を立ち上げ続けることをテーマにして、 創業6期目で6つのサービス(多角化経営)を展開している、 急成長中のコングロマリット型ミドルベンチャー企業です! ◆主な事業内容◆ ・え~かおキャリア事業部  ∟20代若手に特化した人材紹介事業 ・medica事業部  ∟福祉業界特化型経営コンサルティング兼採用支援事業 ・リクロジ事業部  ∟物流業界特化型経営コンサルティング兼採用支援事業 ・ツクル事業部  ∟事業開発コンサルティング事業 ・boom株式会社  ∟インフルエンサーマーケティング事業 ・株式会社ぶいぶい  ∟Vtuber事業 上記に挙げた事業以外にも、立ち上げを検討している新規事業も複数ございます。 毎年新規事業を1つ以上を立ち上げているように、 常に変化し、挑戦し続けることを追い求めている組織集団です。

Why we do

代表の浅尾

始まりは、“若い人の挑戦を、応援する会社にしたい”という思いからです。 福岡の田舎育ちで、16年続けた野球でプロになる夢が断たれた時、 次の道が何も浮かびませんでした。 周囲を見ても、お金がない、学歴がないとかで早くも諦めている人もいる…。 そういう人たちに目を輝かせながら生き生きしてもらうために必要なものはなにか。 その人たちがワクワクし、チャレンジできるサービスを自分で作ればいい。                   ーーーーー そんな代表 浅尾の想いに共感したメンバーがFor A-careerに集まり、 グループとして拡大を続けながら、 ミッション:「挑戦を当たり前にする」 ビジョン :「アジアを代表する会社を作る」 の実現を目指しています。

How we do

「何を誰とするか」を大事にし、多様なメンバーを集め、事業を生み出しています

社内はフラットな組織、皆でアイディアを出しあい、ベストの提案、ベストな解答を紡ぎ出します

当社は現在、社員は約180名、その9割が20代(平成生まれ)です! 2018年の創業から社員数は毎年約3倍ずつ拡大しており、毎年1つ以上の新規事業を立ち上げています。 他社では出来ない圧倒的な経験をメンバーに提供し、責任・裁量を任せるからこそ、 可能にしたビジネスモデルです。 また当社は一部上場企業の元敏腕営業マンから、NYで修行していたプロダンサー、 元ドラフト1位プロ野球選手まで、個性豊かなメンバーが集まっています。 そして、新しいサービス(新規事業)を生み出すのは、 徹底的な顧客へのヒアリングと、それを受け取ってアイディアを捻り出す「人」だと考えています。 そのため、”人=社員”が一番重要だと考えています。 だからこそ私たちは、 ・自分の成長に貪欲な”人” ・年齢に関係なく”挑戦”したいと考えている”人”” を求めています。 会社としてもまだ6期目。これから拡大期へ突入しようとしています。 組織を牽引する未来のリーダーとなってくれる素敵なメンバーを募集しています。 少しでも面白そう!ワクワクする!と感じてくれたあなた! ぜひ一度カジュアルにお互いのことを話しましょう!

As a new team member

【募集ポジション】 今回の募集はフィールドセールスポジションです! 主に医療・介護業界の人手不足に着目して企業側に人事コンサルティング営業を行う事業部です! 【事業内容】 ①オンライン商談でのヒアリング ②地域情報、競合企業の募集情報を集め分析し、最も有効なPR施策の立案 ③先方の希望する採用目標に合わせ、適切な期間での定額コンサルプランのご提案 ★未経験者からでも挑戦可能です。 実際に中途未経験から始めて、昇格している人も在籍しております! 【FACで働くとは?】 弊社はその人が「素直でいい人」かどうかを重要視しています。 ここでの「素直でいい人」とは人柄の良さや適応能力があることに加え、 必要な判断や決断はできる主体性をもった人のことを指します。 また「スポーツ経験者」も多く在籍しており、切磋琢磨しながら成長していく部活動のような一面もあります。 そのため成果や結果にこだわりながらも、他人を蹴落とすような姿勢ではなく、 メンバー間で仲間・ライバル意識をもって適切なFBやコミュニケーションを交わしています。 __________________________________________________ 少しでも興味を持って頂けましたら、 「話を聞きに行きたい」ボタンより エントリーをお待ちしています! ぜひ一緒に働きましょう!
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