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Rubyでエンタメやりたい!開発に集中できる環境を楽しみませんか?

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Mid-career

on 2024-02-16

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Rubyでエンタメやりたい!開発に集中できる環境を楽しみませんか?

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真大 山岸

2016年の夏から2年ほどクラウドソーシング企業にてアルバイト勤務。主にライティング案件などのディレクションを担当。 はじめての社会でいきなり自由な社風に触れ、新しい時代の働き方に直接触れてきました。

Yo-hei Banno

地元が一緒の社長の誘いを受けて、Tresの立ち上げ期より在籍。 当時、受託制作でゴリゴリ制作業務を行うも、 起業をするためにTresを2018年6月に退職。 その後、2019年12月に戻ってきました。 エンジニアの気持ちが分かる営業として、メンバーの出向先探しに奔走。 この度、受託制作を再開、 新規事業部の立ち上げを行うことになりました。 いまは待機中のメンバーと一緒に制作をやりつつ、 新規案件を探すための準備をしています! ぜひ一緒に事業部を創り上げていきましょう! ご応募お待ちしています!!

「僕、2018年6月に退職しました。」Tres初の出戻りメンバー、再スタートへの決意

Yo-hei Banno's story

Tres Innovation株式会社's members

2016年の夏から2年ほどクラウドソーシング企業にてアルバイト勤務。主にライティング案件などのディレクションを担当。 はじめての社会でいきなり自由な社風に触れ、新しい時代の働き方に直接触れてきました。

What we do

【Tres Innovationは2024年1月で10期目を迎えました!】 Tres Innovationは「創造し、ワクワクを」をビジョンに、 社会に変化をもたらすWebプロデュース企業です。 複数の事業を展開しています! ■EC事業(https://biii.jp/) ■HR事業 ■クリエイティブ事業 ■広告事業 当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが メンバー主導で立ち上がった「ボトムアップ型」であること。 手を挙げればTry&Errorをさせてくれる環境で、 メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています!
平均年齢は27歳!職種、事業部の枠を超えた仲の良さも魅力です。
社員の半分以上がエンジニア、デザイナー、ディレクターなどの技術者です!
やる時はやる、休む時は休む、メリハリをつけた働き方を大事にしています!
社員同士の交流も盛んでBBQなども開催していました!今はコロナで難しいですが、オンラインに切り替えて勉強会や交流会を実施しています!
女性メンバー活躍!産育休からの復帰実績もあり、長くキャリアを歩めます。
弊社代表塚本。理念、ミッションについて信念を持っております。

What we do

平均年齢は27歳!職種、事業部の枠を超えた仲の良さも魅力です。

社員の半分以上がエンジニア、デザイナー、ディレクターなどの技術者です!

【Tres Innovationは2024年1月で10期目を迎えました!】 Tres Innovationは「創造し、ワクワクを」をビジョンに、 社会に変化をもたらすWebプロデュース企業です。 複数の事業を展開しています! ■EC事業(https://biii.jp/) ■HR事業 ■クリエイティブ事業 ■広告事業 当社の最大の特徴は、今ある事業の全てが メンバー主導で立ち上がった「ボトムアップ型」であること。 手を挙げればTry&Errorをさせてくれる環境で、 メンバーはそれぞれが実現したいことに向けて日々努力しています!

Why we do

女性メンバー活躍!産育休からの復帰実績もあり、長くキャリアを歩めます。

弊社代表塚本。理念、ミッションについて信念を持っております。

創造し、ワクワクを ━Are you happy ?━ 社会に対して“ワクワク”を提供することが 私たちのミッションです。 そのミッションを達成するために 決められたのが3つの行動指針。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】仕事100%、私事120% 仕事はもちろん全力で! でもそれ以上にプライベートを充実させること! 世の中にワクワクを提供するのに、 自分がワクワクできていなかったら本末転倒! オンとオフをしっかり切り替えて、やるべき時はやる。 それがTres Innovationの働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【2】変化を楽しむ! Tres Innovationは設立してからたくさんの変化を経験しました。 毎日同じものなんてありません。 会社も世の中もどんどん変化していきます。 そんな変化を楽しみながら、日々の仕事に取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【3】低姿勢を貫け! 上り坂を上るとき、自然と前に体が傾きませんか? 決して驕ることなく低姿勢を貫く。 向上心を持って上へ登るためには必要不可欠です。 そんな当たり前のことを忘れないために、代表を筆頭にメンバーが日頃から意識すべく行動指針に盛り込みました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━

How we do

やる時はやる、休む時は休む、メリハリをつけた働き方を大事にしています!

社員同士の交流も盛んでBBQなども開催していました!今はコロナで難しいですが、オンラインに切り替えて勉強会や交流会を実施しています!

━━平均年齢は≪27.0歳≫!着実にキャリアアップ中! メンバーの約6割は20代!中には21歳のメンバーも。 一緒にWebエンジニアへの道を進んでいきましょう! ▼数字で見るTres  https://www.wantedly.com/companies/tresinnovation/post_articles/204701 ━━能力さえあれば、働き方は自由! リモートワークやフレックスなど 多彩な働き方がTres Innovationでは可能です! もちろん、自由には責任が伴うもの。 スキルと経験があれば多彩な選択肢の中から選ぶことが出来ます! 仕事さえ出来ていれば、働き方に固定概念はありません。 ━━産休・育休取得実績あり 女性にも平等に活躍の場を提供するため、弊社では産休育休を推奨しております。 取得後にもスムーズに仕事に戻れるようにフォロー体制も整ってます! ▼2020年、2022年に産休・育休を取得し、復職したメンバーがいます!  https://www.wantedly.com/companies/tresinnovation/post_articles/287330

As a new team member

「キャリアを創造し、人生を豊かに」を理念に掲げる、 Tres InnovationのHR事業部ではRubyを用いたエンタメ案件急増中!! それに伴い、 Ruby、Ruby on Rails経験のあるサーバエンジニアを募集します。 (PHPもOK) ゲーム/xR/音楽/スポーツなどのエンタメ領域を、 未経験だけどやってみたい方・経験者ともに募集。 弊社でエンジニア発信の事業部を持つなど、 モダン環境でのWeb・エンタメ系開発を強みにする弊社で、 Rubyを使ってやりたいこと実現していきませんか?? もちろん1人任せにするのではなく、 弊社では「あなたのキャリアプラン/ライフプラン」を第一に、 ・やりたいこと ・それに向かって今習得する必要がある技術/スキル ・いまできること のすり合わせを「あなた専用のコンサルタント(営業・メンター)」が行い、 目標実現に向けて一緒に並走していきます。 もちろん方向・志向性が変わったら、 そのタイミングで方向転換も可能! まずはあなたのキャリアプラン/ライフプランや目標を Webのカジュアル面談で聞かせてください! お気軽なご応募お待ちしてます! 【必須スキル】 ・エンジニアとしての開発経験2年以上 ・RubyもしくはRuby on Railsを用いた開発経験1.5年以上  →こちらが無い場合はPHPでの実務経験が2年程度あればRubyへのスライドも可能です! ※大変恐縮ですが、プログラミングスクール卒の方は今回は募集しておりません。 【案件例】 ・漫画アプリの新規開発 ・iOS/Android向けネイティブゲームの設計/開発/テスト/運用 ・VRスポーツ教育アプリ開発 などなど。 *常時100,000件の案件があるので、まだまだあります! 具体例はWeb面談でお伝えしますので興味ある方はお気軽にご応募ください。 *弊社にもVR事業部があります。 https://www.wantedly.com/projects/634478 Tres Innovationは、 あなたの努力があれば、色々なキャリアを叶えられる環境です。 経験がある方はぜひ一度、お話ししてみませんか?
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