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Ippei Otsuka
大学卒業後、コンサルティングファームでコンサルタント、メーカーでの営業経験を経て、当社に入社しました。 2010年より代表取締役社長に就任。 当時は、700店舗を超える写真屋さんを全国に展開していましたが、デジタルカメラやスマホの登場により、業界が壊滅的打撃を受ける中、苦しみながら業態転換を果たして来ました。 業態転換をする上で大事にしたのは、何をしていけば「勝っていけるか」という点です。 写真屋さんのチェーン店を運営して来た中で、自分たちの強みとなっているものはなんなのか? それをどんな形で活かしていけば、「勝っていけるか」ということを模索してきました。 今やっている事業は外形的には、内装やサインなどのお店作りですが、私たちは業界の常識にとらわれることなく、そこに多店舗チェーン店を運営して来たノウハウを注入し、効率的な運営を行いながらお客様へのサービスを最大化させる、そんな新しい業態を確立しています。 そして、何をしていけば「勝っていけるか」というのは、会社だけでなく、個人にとっても同じこと。 わが社では、1人1人が何が得意で、何をしている時が一番活躍できるか、ということを突き詰めて、1人1人が勝てるフィールドで活き活きと仕事をすることを大切にしています。
【代表インタビュー】40年の歴史が私たちの挑戦を支える
恒本 厚志
42歳、妻1人・子2人。 引っ越し屋のアルバイトからアパレル店員、グラフィックデザイナーから建築の世界へ。 遊びも仕事もなんでも一所懸命が好きです。
【社員インタビュー第1段!】趣味をきっかけに、未経験で建築業界へ!ご縁で飛び込んだ“やりがい”のある仕事!
生野 裕里加
高校を卒業し、 どれにしようかなーで何も考えず入社しました。 接客業・サイン事業に携わり、 なんとなーくぶら下がっているだけだったのですが、 ある人との出会い、組織変更等により、 気づいたら、すっごい大変なとこにいると気づいた今日このごろ。 いまは、建築チームのみんなをサポートしながら、その力を最大限発揮させる コントロールタワーのような、責任ある仕事をしています。 みんなが最高のパフォーマンスを発揮するための組織づくりには、 年齢や性別は関係ない! 一緒に盛り上げて行きましょう!
森 奈々織
1児の母。2011年に新卒入社、2017年~2018年までは産休・育休を取得し、2019年に時短勤務で復帰。 現在はフルタイム(リモートワーク)で働いています。
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